Claim Missing Document
Check
Articles

Found 18 Documents
Search

ANALISIS PENERAPAN SANKSI DISIPLIN PEGAWAI DALAM MENINGKATKAN SEMANGAT KERJA DI KANTOR KECAMATAN WAY TUBA KABUPATEN WAY KANAN Deviana Sari; Dodi Pamalik; Habibburahman Habibburahman; Agus Purnomo
VISIONIST Vol 10, No 1 (2021): Maret
Publisher : Universitas Bandar Lampung (UBL)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (246.667 KB) | DOI: 10.36448/jmv.v10i1.2028

Abstract

Peraturan disiplin pegawai merupakan peraturan yang mengatur kewajiban, larangan dan sanksi apabila kewajiban-kewajiban tidak ditaati (dilanggar) oleh pegawai negeri sipil. Peraturan tersebut dimaksudkan untuk mendidik dan membina Pegawai Negeri Sipil yang melakukan pelanggaran. Pelanggaran disiplin adalah setiap ucapan, tulisan, atau perbuatan Pegawai Negeri Sipil yang tidak menaati kewajiban dan/atau melanggar ketentuan disiplin pegawai negeri sipil, baik yang dilakukan di dalam maupun di luar jam kerja. Bagi Pegawai Negeri Sipil yang melakukan pelanggaran akan dikenakan sanksi berupa hukuman disiplin. Penegakan sanksi disiplin Pegawai Negeri Sipil berlaku di seluruh wilayah indonesia.Metode penelitian yang dilakukan dalam penelitian ini peneliti menggunakan pendekatan kualitatif dimana dalam penelitian ini lebih menekankan pada makna dan proses daripada hasil suatu aktivitas Secara umum penelitian kualitatif bertujuan untuk memahami (understanding) dunia makna yang disimbolkan dalam perilaku masyarakat menurut perspektif masyarakat itu sendiri. Adapun hasil penelitian yaitu Faktor kelemahan penerapan sanksi disiplin Pegawai dalam meningkatkan semangat kerja yaitu: Belum dilakukan analisis jabatan untuk mengurai beban kerja secara rinci, anggaran kecamatan terlalu kecil untuk melaksanakan tugas pokok dan pungsi (Tupoksi). Penerapan sanksi disiplin pegawai dilakukan dengan mengacu pada Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil. Faktor pendorong penerapan sanksi disiplin yaitu: peningkatan kemampuan pegawai, Faktor Aturan Tata Tertib Pegawai, penempatan posisi pegawai yang tepat, Faktor kepemimipinan yang Tegas, Faktor Lingkungan Kerja yang Kondusif, Faktor Pengawasan  dan Faktor Sarana dan Prasarana Pendukung. Faktor penghambat penerapan sanksi disiplin Pegawai diantaranya yaitu Pimpinan kesulitan menentukan alat motivasi yang tepat dan efektif.Adapun rekomendasi yaitu penulis berharap Atasan dan bawahan hendaknya meningkatkan kedisiplinan kerja. Cara yang harus ditempuh adalah memberikan contoh yang baik misalnya datang ke kantor dengan tepat waktu dan pulang tepat waktu, memberikan teguran kepada bawahan yang salah dan sekaligus memberikan pemecahan yang sebenarnya.
ANALISIS PEMBIAYAAN PROYEK STRATEGIS PEMERINTAH PROVINSI LAMPUNG MELALUI PENERBITAN OBLIGASI DAERAH (Studi Kasus : Pembangunan Pembangkit Listrik Tenaga Sampah Regional Lampung ) Niar Azriya; Deviana Sari; Aprianus John Risnad
VISIONIST Vol 10, No 2 (2021): September
Publisher : Universitas Bandar Lampung (UBL)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (485.508 KB) | DOI: 10.36448/jmv.v10i2.2221

Abstract

Penyediaan infrastruktur atau investasi publik sangat di perlukan suatu daerah dalam hal guna meningkatnya masyarakat yang sejahtera, layanan untuk semua orang atau umum serta persaingan antar daerah. Penyediaan infrastruktur atau investasi publik saat ini di suatu daerah tergolong masih sangat amat menggantungan harapan untuk di salurkan dana ke suatu daerah dan dana daerah (TKDD) sehingga diperlukan adanya alternatif pembiayaan kreatif yang salah satunya adalah Obligasi Daerah agar dipercepatnya proses membangun infrastruktur, mendorong serta membentuk sebuah sumber yang terbilang baru pertumbuhan ekonomi serta meningkatkan investasi di daerah.Penulisan tesis ini bertujuan untuk meneliti kelayakan Obligasi Daerah sebagai instrumen pembiayaan proyek strategis Pemerintah Provinsi Lampung dengan studi kasus pembangunan Pembangkit Listrik Tenaga Sampah (PLTSa), faktor-faktor penghambat dan pendukung penerbitan dan pemanfaatannya serta rekomendasi rencana tindak yang dilakukan Pemerintah Daerah untuk pemanfaatan obligasi Daerah tersebut.Metode penelitian bersifat kualitatif deskriptif dengan metodologi menganalisis kelayakan pemanfaatan Obligasi Daerah dan potensinya untuk membiayai proyek strategis dengan menggunakan Analisis SWOT (Strength, Weaknesses, Opportunity and Threatness) serta Undang-Undang 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah yang telah direvisi melalui Undang-Undang 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah, Undang-Undang Nomor 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan Keuangan Pusat dan Daerah dan Peraturan Pemerintah Nomor 56 Tahun 2018 untuk menilai faktor-faktor pendukung dan penghambat dari sisi finansial dan non finansial dari Pemerintah Provinsi Lampung serta rencana tindak yang dilakukan dalam dalam penerbitan Obligasi Daerah.Metode pengumpulan data dalam penulisan tesis ini menggunakan metode survey dan wawancara kepada informan yang kompeten dibidangnya dan dokumen berupa laporan keuangan serta feasibility study PLTSa..
PENCATATAN TRANSAKSI AKUNTANSI DALAM PENJUALAN TIKET MELALUI PEMBINAAN WISATA TELUK BAYUR BIRD PARK Maristiana Ayu; Deviana Sari; Septia Uswatun Hasanah; Dea Putri Utami
JURNAL ABDI MASYARAKAT SABURAI Vol 3, No 01 (2022): JURNAL ABDI MASYARAKAT SABURAI
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jams.v3i1.1572

Abstract

Potensi Desa adalah segenap sumber daya alam dan sumber daya manusia yang dimiliki desa sebagai modal dasar yang perlu dikelola dan dikembangkan bagi kelangsungan dan perkembangan desa. Desa Sidomulyo memiliki sumberdaya manusia yang baik dan pekerja keras, dibuktikan bahwa masyarakat setempat memiliki mata pencaharian baik bertani, berkebun, dan usaha kerajinan anyaman. Saat ini Pemerintah Desa Sidomulyo sedang membangun destinasi wisata alam edukasi berbasis taman burung. Destinasi wisata tersebut diberikan nama Wisata Taman Burung dan Hiburan “Teluk Bayur Bird Park” yang masih membutuhkan binaan terkait bentuk permasalahan yang dihadapi yakni prosedur akuntansi yang berkaitan dengan pencatatan penjualan tiket yang belum ada dalam manajemen pengelolaan destinasi wisata tersebut. Maka tujuan pengabdian ini adalah memberikan pembinaan mengenai pencatatan transaksi akuntansi dalam penjualan tiket wisata “bird park” Desa Sidomulyo, Kec. Negeri Katon, Pesawaran. Metode yang digunakan dalam kegiatan pengabdian ini adalah ceramah bervariasi, metode demonstrasi yang memberikan ilutrasi-ilustrasi terkait hal tersebut. Indikator keberhasilan dari Pengabdian terkait pembinaan pencatatan transaksi akuntansi menunjukkan bahwa 85 persen peserta pelatihan memahami materi yang diberikan dan mampu mengimplementasikan prosedur-prosedur akuntansi untuk mencatat penjualan tiket sesuai prosedur akuntansi yang sudah diberikan.
PENDAMPINGAN PELATIHAN PENCATATAN AKUNTANSI PADA CV. HASTA KARYA DALAM RANGKA PENINGKATAN KUALITAS LAPORAN KEUANGAN Deviana Sari; Niar Azriya; Trisna Wijayanti
JURNAL ABDI MASYARAKAT SABURAI Vol 1, No 01 (2020): JURNAL ABDI MASYARAKAT SABURAI
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jams.v1i01.731

Abstract

Laporan keuangan memiliki fungsi sebagai alat komunikasi antara data keuangan atau aktivitas keuangan perusahaan dan pihak–pihak yang berkepentingan dengan data atau aktivitas perusahaan tersebut. Laporan keuangan terdiri dari neraca, laporan laba/rugi, dan laporan perubahan modal. CV. Hasta karya merupakan perusahaan yang bergerak dibidang kontraktor dan baru berdiri pada  tahun 2018. CV. Hasta Karya belum memiliki prosedur keuangan yang baku dan sistem keuangan yang terintegrasi, pencatatan siklus akuntansi masih dilakukan secara manual. Oleh karena itu, perlunya peningkatan dalam pencatatan proses akuntansi dan peningkatan dalam ilmu keuangan khususnya bagi para manager dan karyawan dibagian keuangan, agar kinerja perusahaan dapat tergambar didalam laporan keuangan serta hasilnya dapat di analisis untuk pengambilan keputusan. Kegiatan ini menghasilkan luaran berupa aplikasi sistem informasi akuntansi (Accurate), prosedur keuangan untuk mendukung kegiatan perusahaan agar sesuai dengan standar keuangan yang berlaku umum.
PENYULUHAN PROSEDUR PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN DI KOPERASI AUTO 2000 HAJIMENA DEVIANA SARI; HUJAIMATUL FAUZIAH; NOVI RIANI; NOVA RIANA
JURNAL ABDI MASYARAKAT SABURAI Vol 1, No 02 (2020): JURNAL ABDI MASYARAKAT SABURAI
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jams.v1i02.1041

Abstract

Koperasi karyawan adalah sebuah koperasi yang berada disebuah perusahaan tertentu.  Anggota koperasi ini adalah para karyawan dari perusahaan tersebut. Berbeda dengan koperasi sekolah, koperasi karyawan harus memiliki badan hukum dan terdaftar karena para anggota dan pengurusnya sudah dewasa dan paham mengenai hukum dalam hal ini Koperasi Auto 2000 Hajimena belum memiliki prosedur penyusunan laporan keuangan sesuai standar akuntansi. Metode yang digunakan dalam penyuluhan ini adalah ceramah bervariasi, demonstrasi dan latihan pembuatan prosedur keuangan, peserta penyuluhan yakni ketua koperasi, sekretaris koperasi, bendahara koperasi dan staf keuangan koperasi. Hasil yang dicapai setelah mengikuti penyuluhan prosedur penyusunan laporan keuangan yakni peserta dapat membuat laporan keuangan yang baik dan sesuai standar akuntansi sehingga dapat dipertanggungjawabkan.
Penyuluhan Digital Marketing untuk Usaha Rumahan di Kelurahan Tanjung Baru Kec. Kedamaian Deviana Sari; Niar Azriya; Adelina Anum; Hermalena Devi
JURNAL ABDI MASYARAKAT SABURAI Vol 2, No 02 (2021): JURNAL ABDI MASYARAKAT SABURAI
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jams.v2i2.1353

Abstract

Kelurahan  Tanjung  Baru memiliki potensi terutama untuk usaha rumahan yang belum maksimal dalam pengelolaannya. Hal ini di sebabkan dan tergambar dari tingkat intelektual masyarakat yang berpendidikan diatas SLTP dan mayoritas penduduk kelurahan Tanjung Baru pekerjaan sebagai buruh dan sebagian warga memiliki usaha rumahan seperti pengrajin oven, pembuat kemplang, pembuat kerupuk dan pembuat tahu. Dalam meningkatkan usahan, warga keluarahan tanjung baru belum.Hal ini sangat berpotensi meningkatkan ekonomi warga apabila dikelolah dengan baik dan meningkatkan penjualan melalui konsep digital marketing yang memiliki banyak platform yang sangat bermanfaat untuk pelaku usaha rumahan.
Analisis Efektivitas Dan Efisiensi Realisasi Anggaran Pada Laporan Keuangan Direktorat Jenderal Pengawasan Sumber Daya Kelautan Dan Perikanan Annis Susanti; Septa Riadi; Deviana Sari
JMMS - JURNAL MANAJEMEN MANDIRI SABURAI Vol 5, No 3 (2021): JMMS- JURNAL MANAJEMEN MANDIRI SABURAI
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui efektivitas dan efisiensi atas pelaksanaan anggaran pendapatan dan belanja negara (APBN)pada laporan keuangan Direktorat Jenderal Pengawasan Sumber Daya Kelautan dan Perikanan berdasarkan pagu anggaran dan realisasi anggaran periode TA. 2017 – TA. 2020. Data alokasi anggaran pada Direktorat Jenderal Pengawasan Sumber Daya Kelautan dan Perikanan periode TA. 2017 – TA. 2020 berdasarkan data OMSPAN Kementerian Keuangan Republik Indonesia adalah menurun dengan persentase rata-rata sebesar 5,29%. Untuk tingkat efektivitas penyerapan anggaran periode TA. 2017 – TA. 2020 adalah pada kriteria efektif yaitu sebesar 81,87 % pada kriteria efektif dan efisiensi atas pelaksanaan kegiatan cukup efisien dengan rata-rata rasio efisiensi untuk TA. 2017-TA. 2020 sebesar 88,97%, sehingga efektivitas dan efisiensi pelaksanaan kegiatan harus terus ditingkatkan. 
Analisis Penggunaan Sistem Informasi Akuntansi Pendapatan Terhadap Pengendalian Internal Umkm Di Bandar Lampung Maristiana Ayu; Deviana Sari; Komang Tri Windari
JMMS - JURNAL MANAJEMEN MANDIRI SABURAI Vol 5, No 4 (2021): JMMS- JURNAL MANAJEMEN MANDIRI SABURAI
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jmms.v5i4.1480

Abstract

Abstrak. Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh sistem informasi akuntansi pendapatan pada umkm d bandar lampung terhadap pengendalian internal. Teknik yang digunakan dalam penelitian ini ialah dengan teknik Penelitian Lapangan (Field Research). Metode analisis yang digunakan adalah dengan menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif dengan penelitian studi kasus. Obyek penelitian adalah para pemilik UMKM yang ada di Bandar Lampung dan dilakukan dari mei – juli 2021. Data dalam penelitian ini diperoleh melalui kuesioner dan wawancara untuk memperkuat dan memperdalam hasil dari kuesioner. Berdasarkan kriteria penarikan hipotesis, nilai signifikan sebesar 0,000 sehingga lebih kecil dari pada 0,05, maka Ha diterima. Dapat disimpulkan bahwa variabel sistem informasi akuntansi signifikan mempengaruhi variabel pengendalian internal.
Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Badan Pengelola Pajak Dan Retribusi DaeraPengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Badan Pengelola Pajak Dan Retribusi Daerah Upt Way Halim Bandar Lampungh Upt Way Halim Bandar Lampung Rani Agisna; Deviana Sari
JMMS - JURNAL MANAJEMEN MANDIRI SABURAI Vol 3, No 02 (2019): JMMS - Jurnal Manajemen Mandiri Saburai
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jmms.v3i02.614

Abstract

Kantor Badan Pengelola Pajak dan Retribusi Daerah UPT Way Halim Bandar Lampung yaitu merupakan salah satu instansi pemerintah yang memiliki peranan penting dalam sektor penerimaan Pajak Daerah dan akan menambah terwujudnya Pendapatan Asli Daerah (PAD) dan meningkatkan kemampuan daerah membiayai kebutuhan daerahnya sendiri. Demi tercapainya tujuan organisasi, pegawai memerlukan kedisiplinan untuk lebih giat dalam bekerja sehingga hasil pekerjaan menjadi lebih baik dan lebih tepat waktu. Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui berapa besar pengaruh disiplin terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Badan Pengelola dan Retribusi Daerah UPT Way Halim Bandar Lampung. Dari hasil pengolahan data telah berhasil ditemukan jawaban hipotesis yaitu terdapat pengaruh Disiplin terhadap Kinerja Pegawai sebesar 95,9 persen Terdapat pengaruh antara Disiplin, Kinerja Pegawai dengan, dengan tingkat pengaruh sebesar 95,9 persen yang berarti bahwa Disiplin dan Kinerja  Pegawai  memberikan  pengaruh dan sisanya dipengaruhi variabel lain yang tidak masuk dalam penelitian ini.
PENGARUH PROFITABILITAS DAN LIKUIDITAS TERHADAP RETURN SAHAM PERBANKAN YANG LISTING DI BURSA EFEK INDONESIA Trisna Wijayanti; Deviana Sari
JMMS - JURNAL MANAJEMEN MANDIRI SABURAI Vol 1, No 04 (2017): JMMS - Jurnal Manajemen Mandiri Saburai
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/jmms.v1i04.604

Abstract

Suatu bank harus memiliki likuiditas dan profitabilitas yang baik agar bank tersebut mendapatkan kepercayaan investor dan calon investor serta nasabah, likuiditas diperlukan agar dana selalu tersedia saat nasabah ingin menarik dana dari bank, sedangkan profitabilitas menunjukkan tingkat laba suatu bank. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Jakarta sebanyak 29 bank dan hanya 22 bank yang dijadikan sample penelitian sesuai kreteria yang telah ditentukan. Berdasarkan hasil perhitungan, diperoleh angka t hitung. Variable Profitabilitas  yang diukur dengan Return On Equity sebesar 3,440 lebih dari ttabel sebesar 2,0930, sehingga Ha diterima dan Ho ditolak.  Artinya pengaruh yang signifikan Profitabilitas yang diukur dengan Return On Equity (ROE) terhadap Return saham. Hal ini sesuai dengan nilai signifikansi sebesar 0,001 yang lebih kecil dari 0,05. Dengan demikian, Profitabilitas yang tinggi akan dapat meningkatkan Return saham perbankan. Berdasarkan hasil perhitungan analisis regresi linier menunjukkan nilai f hitung  adalah 8.380 dengan tingkat signifikansi 0,001. Sedangkan f tabel pada tingkat kepercayaan 95 persen dengan. Oleh karena pada perhitungan Fhitung lebih dari Ftabel yakni 8.380 lebih dari 3,52  sesuai dengan nilai signifikansi sebesar 0,001 yang lebih kecil dari 0,05. Maka hal ini menunjukkan bahwa pengaruh variable independen oleh profitabilitas dan likuiditas  berpengaruh secara parsial dan simultan terhadap Return saham dapat diterima secara keseluruhan.