Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
1.931
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis REZ PUBLICA
abdullah, akhyar
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance Social Sciences

Published : 13 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 13 Documents
Search

 1   2 
PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN HARGA TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN PADA SURYA SWALAYAN KENDARI Altun, Altun; Basri, Muhammad; Abdullah, Akhyar
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 5, No 1 (2020): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52423/bujab.v5i1.12632

Abstract

This research aims to. know the Effect of Product Quality, Price and Satisfaction on Consumer Loyalty in Surya Swalayan Kendari. The sample in this research is Surya Swalayan Self-service consumers totaling 30 people. By using multiple linear regression analysis methodsBased on the results of statistical calculations, shows that simultaneously product quality, price and satisfaction variables have a positive and significant effect on Customer Loyalty at Surya Swalayan, this means that any changes to product quality, price and satisfaction will have an impact on customer satisfaction, partially product quality positive and significant effect on Customer Loyalty, this means that every change in the product quality variable will have an influence on customer aging at Surya Swalayan, prices partially have a positive and significant effect on Customer Loyalty, this means that any change in price will have an effect on Customer Loyalty at Surya Swalayan and service quality partially has a significant effect on the variable Customer Loyalty at Surya Swalayan. with the sense that every increase in satisfaction made by Surya Swalayan will increase Customer Loyalty.ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kualitas Produk, Harga Dan Kepuasan Terhadap Loyalitas Konsumen Pada Surya swalayan Kendari. sampel pada penelitian ini adalah konsumen Surya swalayan berjumlah 30 orang. Dengan menggunakan alat metode analisis regresi linear berganda. Berdasarkan  hasil  perhitungan  statistik,  menunjukkan bahwa  secara simultan variabel kualitas produk, harga dan kepuasan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Loyalitas Pelangganpada Surya swalayan, hal ini berarti setiap perubahan terhadap kualitas produk, harga dan kepuasan akan berdampak pada kepuaan pelanggan, secara parsial kualitas produk berpengaruh positif dan signifikan terhadap Loyalitas Pelanggan, hal ini berarti setiap perubahan pada variable kualitas produk maka akan memberikan pengaruh terhadap kepuaan pelanggan pada Surya swalayan, harga secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap Loyalitas Pelanggan, hal ini berarti setiap perubahan pada harga maka akan memebrikan pengaruh terhadap Loyalitas Pelanggan pada Surya swalayan dan kualitas pelayanan secara parsial memiliki pengaruh yang signifikan terhadap variable Loyalitas Pelanggan pada Surya swalayan. dengan artian bahwa setiap peningkatan kepuasan yang dilakukan oleh Surya swalayan maka akan meningkatkan Loyalitas Pelanggan. Kata kunci:  Kualitas Produk, Harga  Kepuasan, Loyalitas Konsumen
PENERAPAN ABSENSI FINJERPRINT DALAM MENDISIPLINKAN KERJA KARYAWAN PADA HOTEL ZENITH KENDARI Nur T., Min Sayana; Abdullah, Akhyar; nurjannah, nurjannah
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 5, No 1 (2020): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52423/bujab.v5i1.12379

Abstract

Penelitian ini bertujuan  untuk untuk mendiskripsikan dan menganalisis penerapan absensi Finjerprint  dalam mendisiplinkan kerja karyawan di Hotel Zenith Kendari. Penelitian ini dilaksanakan di Kota Kendari. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian kualitatif dengan teknik pengumpulan data melalui Studi Kepustakaan, Studi Lapangan (wawancara dan studi dokumen) kepada karyawan Hotel Zenith Kendari. Hasil penelitian menunjukan bahwa menunjukkan bahwa penerapan absensifinjerprint dalam mendisiplinkan kerja karyawan pada hotel zenith kendari cukup baik, hal ini dapat dilihat dariwaktu kedatangan dan kepulangan seorang karyawan, akancara kerja karyawan dalam menyelesaikan tugas-tugas yang dibebankan dapat diselesaikan tepat waktu serta para karyawan telah memenuhi kriteria absensi yang telah ditentukan indicator-indikator yang dapat mempengaruhi kedisiplinan seorang karyawan yaitu Ketepatan waktu, Menggunakan peralatan dengan baik, Tanggung jawab yang tinggi, dan Ketaatan terhadap aturan.  Kata Kunci : Disiplin Kerja Karyawan; Finjerprint
ANALISIS PENDAPATAN USAHA TERNAK AYAM RAS PETELUR COKELAT (HIBRIDA) (Studi Pada Usaha Bumi Lestari Sejahtera, Desa Lalobao, Kecamatan Andoolo, Kabupaten Konawe Selatan) muse, isran; abdullah, akhyar; nurjannah, nurjannah
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 5, No 1 (2020): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52423/bujab.v5i1.12387

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pendapatan  peternak ayam ras petelur Bumi Lestari Sejahtera. Metode penelitian yang digunakan adalah secara deskriptif dan penentuan informan pemilik pada peternakan Bumi Lestari Sejahtera dan karyawan. Adapun teknik pengumpulan data yang digunakan adalahPengamatan dan Wawancara. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa 1. Peternakan ayam ras petelur Bumi Lestari Sejahtera pada tahun 2019 dengan waktu sepuluh bulan pemeliharaan menghasilkan pendapatan bersih sebesar Rp45.439.050. dengan biaya produksi sebesar Rp.243.910.950.-serta penerimaan sebesar Rp.289.350.000.- 2. Prospek  usaha peternakan Ayam Petelur Bumi Lestari Sejahtera, di Desa Lalobao, Kecamatan Andoolo, Kabupaten Konawe Selatan yang diperoleh dengan pendapatan bersih sebesar Rp 45.439.050.- membuktikan bahwa usaha ini layak untuk dijalankan Kata Kunci : Analisis Pendapatan, Usaha Ternak, Bumi Lestari Sejahtera
ANALISIS BIAYA PROMOSI DAN PENDAPATAN PADA DOKTER SABLON KENDARI ramadhan, hilman gilang; bake, jamal; abdullah, akhyar
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 5, No 1 (2020): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52423/bujab.v5i1.12392

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana analisis biaya promosi dan pendapatan pada usaha Dokter Sablon Kendari. Informan penelitian ini adalah pemilik usaha Dokter Sablon Kendari. Pengumpulan data menggunakan wawancara, observasi, dan dokumentasi. Dari analisis yang telah dilakukan, diperoleh hasil penelitian bahwa Secara keseluruhan promosi yang dilakukan tepat sasaran karena dapat memberikan pengaruh yang dapat memperlancar usaha penyaluran barang dan jasa, dan biaya promosi yang dikeluarkan sejalan dengan pendapat yang ikut naik. Maka dapat dikatakan bahwa biaya promosi berhasil dalam menaikan pendapat pada usaha Dokter Sablon Kendari.Kata Kunci : Biaya promosi, Pendapatan Bersih, Pendapatan Kotor.
ANALISIS KOMUNIKASI EFEKTIF PEMIMPIN TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN Hardiana, Riska; Rahman, Rahman; Abdullah, Akhyar
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 5, No 2 (2020): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52423/bujab.v5i2.16719

Abstract

Hasil penelitian menunjukkan bahwa komunikasi efektif pemimpin terhadap prestasi kerja karyawan dengan indikator komunikasi dengan cara keterbukaan, empati, komunikasi nonverbal dan verbal, kepositifan dan kesamaan memiliki keterkaitan yang sangat erat terhadap prestasi kerja karyawan hal ini dilihat dari penerapan komunikasi efektif yang dilakukan oleh pemimpin terlihat bahwa dengan komunikasi efektif tersebut yang diterapkan oleh pimpinan Bank Rakyat Indonesia (Persero) Cabang Kendari Bypass Kota Kendari terlihat prestasi kerja karyawan semakin meningkat. Sedangkan hasil penelitian terhadap prestasi kerja dengan fokus penelitian pada kualitas kerja, kuantitas kerja dan jangka waktu kerja menunjukkan bahwa dari ketiga faktor tersebut merupakan indikastor-indikator yang menjadi penilaian perusahaan kepada karyawan seperti halnya kualitas kerja, perusahaan akan selalu menuntut kepada karyawan untuk menghasilkan kerja yang berkualitas dan bermutu sesuai dengan standar perusahaan. Kuantitas kerja karyawan harus mampu mengefisiensikan kerja artinya karyawan harus menggunakan waktu sesingkat mungkin untuk menghasilkan volume kerja. Sedangkan untuk jangka waktu kerja karyawan harus mampu melayani para nasabah sebaik dan sesingkat mungkin dengan selalu berpedoman pada pelayanan prima.
DAMPAK STRATEGI PEMASARAN PRODUK “AS MAGIC SKINCARE“ TERHADAP VOLUME PENJUALAN PADA PT. ARTHA PESONA INDONESIA CABANG KOLAKA Zharvina, Nihlah Zharvina; mustakim, mustakim; abdullah, akhyar
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 5, No 1 (2020): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52423/bujab.v5i1.12374

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untukmengetahui dampak strategi pemasaran terhadapvolume penjualan produkAs Magic Skincare  Kolaka pada PT. Artha Pesona Indonesia CabangKolaka. Metode yang digunakan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Informan kunci pada penelitian ini Pimpinan Cabang, Kepala bagian, Karyawan PT. Artha Pesona Indonesia Cabang Kolaka dan informan tambahan adalah konsumen PT. Artha Pesona Indonesia  Cabang Kolaka. Data yang diperoleh adalah Hasil dari observasi, wawancara dan dokumentasi. Penelitian menggunakan dampak strategi pemasaran dengan hasil yang diperoleh bahwa PT. Artha Pesona Indonesia Cabang Kolaka belum maksimal dalam menerapkan strategi pemasarannya sehingga mengalami penurunan volume penjualan disetiap bulannya.Kata Kunci : Strategi Pemasaran;Volume Penjualan
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN ROOM ATTENDANT TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA HOTEL ZAHRA SYARIAH KENDARI Wulandari, Vanya Livia; Qomariyah, Erni; Abdullah, Akhyar
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 5, No 2 (2020): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52423/bujab.v5i2.16740

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kualitas Pelayanan terhadap Kepuasan Konsumen pada Hotel Zahra Syariah Kendari. Pendekatan penelitian ini menggunakan pendekatan penelitian kuantitatif sedangkan jumlah sampel yang digunakan adalah 94 tamu yang pernah dan sedang berkunjung dan menginap di hotel Zahra Syariah Kendari yang diambil menggunakan teknik sampel insidental sampling. Variabel yang diteliti dalam penelitian ini terdiri atas dua, yaitu variabel independen adalah kualitas pelayanan, sedangkan variabel dependen adalah kepuasan konsumen. Penelitian ini dilakukan dengan menyebar kuesioner kepada seluruh tamu yang pernah dan sedang berkunjung dan menginap di hotel Zahra Syariah Kendari, dan dianalisis menggunakan Regresi Linear Sederhana, yang hasil analisisnya di olah menggunakan SPSS Versi 21. Hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa kualitas pelayanan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan konsumen pada Hotel Zahra Syariah Kendari. Hal ini terbukti dari hasil uji parsial yaitu t hitung sebesar 10,222 dan nilai t tabel adalah 1,661 yang lebih kecil dibandingkan t hitung dengan nilai probabilitas signifikansi 0,000 < α (0,05). 
Pelaksanaan Promosi Pegawai Negeri Sipil Pada Dinas Pendidikan Dan Kebudayaan Kabupaten Kolaka Utara Hasnia, Hasnia; Bake, Jamal; Abdullah, Akhyar
REZ PUBLICA Vol 6, No 4 (2020): Desember-Februari
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33772/rzp.v6i4.16706

Abstract

The purpose of this study was to analyze the implementation of employee promotion at the Department of Education and Culture of North Kolaka Regency. The research method used is a qualitative approach with a descriptive approach that will describe in general about the problems studied, namely about the implementation of employee promotions in the Education and Culture office of North Kolaka Regency. Based on the results of the study, it can be concluded that, in general, the implementation of employee promotions at the Education and Culture Office of North Kolaka Regency, the fulfillment of promotion requirements has mostly been implemented well. This can be seen in terms of the quality of education. On the other hand, employee promotion is not carried out on predetermined conditions because there are still many employees who are promoted who have low work experience. Sometimes the employee's discipline to be promoted is not appropriate. Likewise, in terms of promotions based on work performance appraisals, there are still employees who have a low work performance assessment but are included in employee promotions. This means that the implementation of employee promotions is not in accordance with established procedures.
ANALISIS DIVERSIFIKASI USAHA NELAYAN DALAM MENINGKATKAN PENDAPATAN (STIDI KASUS PADA NELAYAN DI KECAMATAN TALAGA RAYA KABUPATEN BUTON TENGAH) Abdullah, Akhyar; Sari, Purna; kambolong, Makmur
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 6, No 1 (2021): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52423/bujab.v6i1.19727

Abstract

Diversifikasi usaha dapat memberikan nilai tambah bagi para nelayan di Kecamaan Talaga Raya, dengan melakukan diversifikasi ini para nelayan mempunyai peluang untuk meningkatkan pendapatan mereka apabila mereka tidak pergi melaut. Tujuan penelitian yaitu untuk mengetahui diversifikasi usaha yang dilakukan nelayan di kecamatan talaga raya kabupaten buton tengah dalam meningkatkan pendapatannya.Responden dalam penelitian ini yaitu berjumlah 15 orang nelayan, diambil dari keluarga nelayan di kecamatan talaga raya kabupaten buton tengah. Pengumpulan data dilakukan dengan teknik wawancara dan observasi. Hasil penelitian dapat disimpulkan 1) Diversifikasi dilakukan oleh para nekayan di kecamatan talaga raya kabupaten buton tengah, yaitu tukang service elektronik, tukang kayu, berdagang, berkebun, dan lainnya. 2) Diversifikasi usaha nelayan ini mampu membantu dalam meningkatkan pendapatan mereka. Pekerjaan nelayan sering terkendala karena faktor cuaca dan kerusakan mesin perahu. 
ANALISIS PENGEMBANGAN USAHA DALAM MENINGKATKAN PENJUALAN DAN PENDAPATAN PADA RUMAH MAKAN GLATIK Humaera, Zavira istigfar; Abdullah, Akhyar; Sahrun, Sahrun
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 6, No 1 (2021): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52423/bujab.v6i1.17649

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk: mengetahui dan menganalisisi pengambangan usaha yang dilakukan oleh rumah makan Glatik. Dalam penelitian ini, informan yang ditentukan adalah tenaga kerja yang bekerja pada rumah makan glatik, yang meliputi satu orang pemimpin rumah makan dan 4 orang karyawan yang bekerja pada Rumah makan glatik. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif sebagai prosedur penelitian yang menghasilkan data deskriptif berupa kata-kata tertulis lisan dari orang-orang dan perilaku yang dapat diamati, serta berdasarkan metode observasi, wawancara dan studi dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa, secara keseluruhan usaha rumah makan Glatik setiap bulannya mengalami keuntungan sebesar, Rp. 18.265.075,- (delapan belas juta dua ratus enampuluh lima ribu tujuh puluh lima rupiah), dengan tingkat rasio R/C sebesar 1,61. Maka dapat disimpulkan bahwa usaha kuliner tersebut tergolong layak untuk dijalankan karena nilai R/C lebih dari 1. Hal ini menunjukan bahwa setiap Rp. 1 biaya produksi yang dikeluarkan oleh pengelola rumah makan mampu memberikan pengembalian berupa penerimaan sebesar, Rp 1,61. Artinya total penerimaan masih lebih besar dari total biaya produksi dan kegiatan usaha kuliner tersebut masih mengalami keuntungan setiap bulannya.
Co-Authors Abd. Rasyid Syamsuri Altun, Altun Amir, Muhammad Hardiana, Riska hasnia, Hasnia Humaera, Zavira istigfar Husna, Asma-ul Jamal Bake, Jamal Kambolong, Makmur Muhammad Basri muse, isran Musrifa, Musrifa Mustakim Mustakim Nega, Robinus Nur T., Min Sayana Nurjannah Nurjannah Qomariyah, Erni ramadhan, hilman gilang Sahrun, Sahrun SARI, PURNA Wulandari, Vanya Livia Zharvina, Nihlah Zharvina