Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.61
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal of Politic and Government Studies Jurnal Ilmu Ilmu Agribisnis: Journal of Agribusiness Science PENSA E-JURNAL: PENDIDIKAN SAINS Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis (JIMBis)
juwita sari
Unknown Affiliation
Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemistry Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Physics Social Sciences

Published : 4 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

 1 
PERSEPSI PETANI TERHADAP KINERJA PENYULUH DALAM PENGEMBANGAN PADI ORGANIK DI KECAMATAN PAGELARAN KABUPATEN PRINGSEWU Sari, Juwita; Nurmayasari, Indah; Yanfika, Helvi
Jurnal Ilmu-Ilmu Agribisnis Vol 3, No 4 (2015)
Publisher : Lampung University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (113.926 KB) | DOI: 10.23960/jiia.v3i4.%p

Abstract

This research aimed to analyze the farmers’ perception level on performance of extension workers in organic paddy development, the factors related to farmers’ perception on the performance, and the difference of perceptions between organic paddy farmers’ and nonorganic paddy farmers’ in performance of extension workers in organic paddy development in Pagelaran Subdistrict, Pringsewu district.  This research was conducted in Pagelaran Village and Gemah Ripah Village in Pagelaran subdistrict, Pringsewu District.  Respondents were 48 farmers’ consisting of all 24 organic paddy farmers’s and 24 nonorganic paddy farmers’ which taken randomly.  Data were analyzed using Rank Spearman and Mann Whitney. Result showed that farmers’ perception on extension workers performance in organic paddy development was included in medium classification. Factors with real related to farmers’ perception toward performance of extension in organic paddy development were their age, knowledge, duration as a farmer and social interactions. There was no difference between organic paddy farmers’perception and nonorganic paddy farmers’ perception toward performance of extension in organic paddy development.  Both organic paddy farmers’ and nonorganic paddy farmers’ gave a good enough valuation towards performance of extension in organic paddy development. Key words : extension performance, farmer perception, organic paddy
ANALISIS NETWORK ANTAR AKTOR SEMARANG TOURISM BOARD DALAM MEMPROMOSIKAN PARIWISATA KOTA SEMARANG juwita sari
Journal of Politic and Government Studies Vol 1, No 1 (2012): Journal of Politic and Government Studies
Publisher : Journal of Politic and Government Studies

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pola-pola lama pemerintah yang selalu menempatkan diri sebagai badan yang paling dominan dan hierarkis serta menjadikan masyarakat dan swasta sebagai pihak kedua dibawah pemerintah, sudah tidak sesuai lagi dengan perkembangan zaman. Dimana dengan semakin berkembangnya zaman maka kompleksitas permasalahan dalam pembangunan dan pelayanan publik juga semakin meningkat, sehingga perlu adanya suatu upaya penyelenggaraan pemerintah yang tertuang dalam good governance, dimana didalamnya harus terdapat kesejajaran hubungan antara institusi negara, pasar, dan masyarakat. Disinilah peran dari manajemen network yang mengatur hubungan antar aktor/stakeholder dalam rangka mengelola kepentingan bersama dalam pencapaian good governance ini.Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menggambarkan bagaimanakah hubungan kerjasama/network antar aktor (pemerintah kota, pelaku usaha pariwisata, dan organisasi pariwisata) di dalam Semarang Tourism Board dalam mempromosikan Kota Semarang sebagai kota tujuan wisata serta untuk mengetahui kendala/hambatan apasaja yang terjadi dalam menjalin network antar aktor Semarang Tourism Board. Penelitian dilakukan melalui metode analisa kualitatif yang bersifat deskriptif analisis. Dengan sumber data utama yang diperoleh dari hasil wawancara yang mendalam dengan aktor yang terlibat dalam network Semarang Tourism Board.Dari hasil penelitian, Semarang Tourism Board adalah suatu langkah awal pemerintah Kota Semarang yang sangat inisiatif dan inovatif untuk mengatasi permasalahan pariwisata yang semakin kompleks. Namun tindakan yang inovatif dan inisiatif ini pada akhirnya menjadi kurang efektif dalam pelaksanaan pencapaian tujuan utama network karena tidak diimbangi dengan adanya pengaturan organisasi atau manajemen internal organisasi yang tersistem dan terstruktur secara jelas dan rinci sehingga berbagai kendala muncul dan menghambat network untuk mencapai tujuannya.Kata Kunci : Good Governance, Manajemen Network, Semarang Tourism Board, Promosi Pariwisata
Penerapan Strategi Belajar PQ4R pada Materi Interaksi Atara Makhluk Hidup dengan Lingkungan untuk Meningkatkan Hasil Belajar Siswa JUWITA SARI; HERMIN BUDININGARTI
PENSA: E-JURNAL PENDIDIKAN SAINS Vol 7 No 1 (2019)
Publisher : Jurusan IPA, Fakultas Matematika dan Ilmu Pengetahuan Alam, Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (439.161 KB)

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan peningkatan hasil belajar siswa setelah dilakukan penerapan strategi belajar PQ4R. Jenis penelitian yang digunakan adalah pra eksperimental dengan rancangan one group pre-test post-test design. Sampel yang digunakan dalam penelitian adalah siswa kelas 7A dan 7B SMP Negeri 1 Kembangbahu yang masing-masing berjumlah 29 siswa untuk tiap kelasnya. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa perbedaan hasil belajar siswa antara Pre-test dan pos-test dikatakan signifikan, hal tersebut diketahui melalui perhitungan uji-t berpasangan dimana thitung > ttabel yaitu pada kelas 7A sebesar 7,04 dan thitung pada kelas 7B sebesar 14,06 sedangkan ttabel sebesar 2,07 dengan taraf signifikan α=0,05. Analisis uji N-Gain menunjukkan adanya peningkatan hasil belajar siswa dimana nilai rata-rata N-Gain sebesar 0,56 pada kelas 7A dan 0,54 pada kelas 7B dengan kategori sedang. Hasil uji-t terhadap peningkatan hasil belajar siswa dengan dk=( = 56 dan peluang (1-1/2α); α= 0,05 diperoleh = 2,00; hal tersebut menunjukkan rata-rata hasil N-Gain Score materi perpindahan kalor pada kelas 7A sama dengan rata- rata hasil N-Gain Score kelas 7B. Siswa memberikan respon yang sangat baik terhadap penerapan strategi belajar PQ4R dengan persentase siswa yang memberikan jawaban positif adalah 98,69% pada kelas 7A dan 96,97% padakelas 7B. Kata kunci : Pembelajaran, PQ4R, Hasil Belajar.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA: KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING Juwita Sari; Siti Rokhmi Fuadati
Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis (JIMBis) Vol 1 No 1 (2022)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (360.076 KB) | DOI: 10.24034/jimbis.v1i1.5133

Abstract

An effective leadership style in managing human resources and supported by employees' understanding of work will affect work behavior as indicated by an increase in individual job satisfaction and the performance of the unit itself, then affect the company's performance. The purpose of this study was to determine the effect of leadership style on job satisfaction, leadership style on performance, job satisfaction on employee performance and the influence of leadership style on performance through the intervening variable job satisfaction. The research instrument is a questionnaire. Samples were taken as many as 100 respondents, employees of the private hospital in Gresik. Sampling using probability sampling technique. Data analysis using Path analysis by Smart PLS 3. The results showed that all 4 (four) hypotheses were proven and significant, leadership style affects job satisfaction, leadership style affects performance, job satisfaction affects employee performance and leadership style affects performance through the intervening variable job satisfaction.
Co-Authors Helvi Yanfika Hermin Budiningarti Indah Nurmayasari Siti Rokhmi Fuadati