Claim Missing Document
Check
Articles

MEMBANGUN PERILAKU SADAR EKOLOGIS DAN EKONOMIS IBU RUMAH TANGGA MELALUI REORIENTASI PEMANFAATAN SAMPAH PERUMAHAN DI BTN BANYUNING INDAH Wesnawa, I Gede Astra; Christiawan, Putu Indra; Suarmanayasa, I Nengah
Jurnal Abdimas Vol 21, No 1 (2017): Juni 2017
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat (LP2M), Universitas Negeri Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Secara keruangan sampah rumah tangga adalah sampah paling besar yang dihasilkan di wilayah perkotaan, terutama pada bagian wilayah perkotaan yang digunakan sebagai kawasan perumahan. Pemukim BTN Banyuning Indah mayoritas adalah pendatang dengan mata pencaharian yang sangat heterogen. Kondisi ini mengakibatkan pemukim di BTN Banyuning Indah adalah produsen sampah terbesar di Kota Singaraja. Pemukim perumahan, khususnya ibu-ibu rumah tangga sebagai mitra adalah masyarakat yang belum produktif secara ekonomi. Permasalahan yang dihadapi mitra adalah: (1) permasalahan sampah yang mengarah pada penurunan kualitas lingkungan, (2) pemanfaatan potensi jumlah sampah yang belum optimal dan (3) pengelolaan sampah yang masih konvensional. Berdasarkan permasalahan yang dihadapi mitra tersebut, maka solusi yang ditawarkan dalam adalah membantu mitra dalam mengelola sampah secara kolektif-aktif dan berorientasi keuntungan ekologis dan ekonomis dengan: (1) membangun perilaku sadar ekologis dan ekonomis serta (2) mereorientasi pemanfaatan sampah. Program kemitraan ini dilaksanakan dengan pola pembinaan kepada mitra yang nantinya akan mengelola sampah perumahan
PENGARUH PENGALAMAN KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN ART SHOP DI DESA SUKARARA TAHUN 2019 Halimatussakdiah, Baiq; Suarmanayasa, I Nengah; Heryanda, Komang Krisna
Bisma: Jurnal Manajemen Vol 5, No 1 (2019)
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/bjm.v5i1.21987

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji tentang (1) pengalaman kerja dan kepuasan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan Art Shop di desa Sukara (2) pengalaman kerja terhadap kepuasan kerja karyawan art shop di desa Sukarara (3) pengalaman kerja terhadap produktivitas kerja karyawan art shop di desa Sukarara (4) kepuasan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan art shop di desa Sukarara. Penelitian ini menggunakan desain penelitian kuantitatif kausal. Subjek dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan art shop di desa Sukarara, dan objek dalam penelitian ini adalah pengalaman, kepuasan, dan produktivitas. Seluruh karyawan yang bekerja di art shop desa Sukarara adalah sebanyak 65 orang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) pengalaman kerja dan kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja karyawan art shop di desa Sukarara (2) pengalaman kerja berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja art shop di desa Sukarara (3) pengalaman kerja berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja karyawan art shop di desa Sukarara (4) kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja karyawan art shop di desa Sukarara. 
FAKTOR-FAKTOR YANG MENENTUKAN KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK FUTURE CULTURE DI SINGARAJA Prasetya, Ketut Yudistira Arli; Suarmanayasa, I Nengah; Yulianthini, Ni Nyoman
Bisma: Jurnal Manajemen Vol 5, No 2 (2019)
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/bjm.v5i2.22008

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis: (1)Faktor-faktor yang menentukan keputusan pembelian pada Future Culuture, dan (2) Faktor yang paling dominan menentukan keputusan pembelian pada Future Culture. Penelitian ini menggunakan desain kuantitatif berupa jenis atau bentuk penelitian yang menggunakan perhitungan-perhitungan statistik yang dilaksanakan melalui pengumpulan data lapangan pada konsumen yang berbelanja di Future Culture. Data dikumpulkan dengan kuesioner, dan dianalisis dengan analisis faktor. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Faktor-faktor yang menentukan keputusan pembelian di Future Culture yaitu produk terdiri dari variabel kemampuan daya beli, kualitas produk, kesesuain harga, citra merek, desain produk, tren masa kini, dan iklan. Faktor psikologis terdiri dari variabel kepercayaan, kebutuhan pakaian, refrensi dari teman dan akses toko.Faktor promosi yang terdiri dari selera dan variasi harga.Faktor yang paling dominan menentukan keputusan pembelian adalah faktor produk dengan nilai eigenvalue sebesar 3,716
PENGARUH DANA PIHAK KETIGA, MODAL BANK, BUNGA KREDIT, BUNGA SBI DAN KREDIT PERIODE SEBELUMNYA TERHADAP KREDIT YANG DIBERIKAN BANK UMUM SUARMANAYASA, INENGAH
Bisma: Jurnal Manajemen Vol 6, No 1 (2020)
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/bjm.v6i1.24388

Abstract

ABSTRAK              Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis dan menguji pengaruh dana pihak ketiga, modal bank, bunga kredit modal kerja, bunga SBI dan kredit periode sebelumnya baik secara simultan maupun parsial terhadap jumlah kredit yang diberikan bank umum di Indonesia. Penelitian ini menggunakan data dalam bentuk data triwulanan yang diperoleh dari Badan Pusat Statistik Provinsi Bali. Metode pengumpulan data yang dipergunakan adalah metode dokumentasi, selanjutnya dilakukan analisis data dengan model regresi linear berganda. Adapun hasil penelitian ini adalah 1) dana pihak ketiga, modal bank, bunga kredit modal kerja, bunga SBI dan kredit periode sebelumnya secara simultan berpengaruh signifikan terhadap jumlah kredit yang diberikan; 2) dana pihak ketiga dan jumlah kredit periode sebelumnya secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap jumlah kredit yang diberikan, 3) bunga SBI secara parsial berpengaruh negatif dan signifikan terhadap jumlah kredit yang diberikan; 4) Modal bank dan bunga kredit modal kerja tidak berpengaruh terhadap jumlah kredit  yang diberikan bank umum di Indonesia.
PENGARUH MODAL KERJA DAN JUMLAH NASABAH KREDITSERTA PENYALURAN KREDIT TERHADAP PROFITABILITAS PADA LEMBAGA PERKREDITAN DESA ADAT BUG-BUG Asriani, Ni Kadek Dwi; Suarmanayasa, I Nengah; Telagawathi, Ni Luh Wayan Sayang
Bisma: Jurnal Manajemen Vol 5, No 1 (2019)
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/bjm.v5i1.21984

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh temuan eksplanatif yang teruji tentang pengaruh modal kerja dan jumlah nasabah kredit serta penyaluran kredit  terhadap profitabilitas pada LPD Desa Adat Bugbug. Penelitian ini menggunakan desain kuantitatif kausal. Subjek dalam penelitian ini adalah LPD Desa Adat Bugbug, dan objeknya adalah modal kerja, jumlah nasabah kredit, penyaluran kredit dan profitabilitas. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda.Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Secara simultan modal kerja dan jumlah nasabah kredit serta penyaluran kredit mempunyai pengaruh signifikanterhadap profitabilitas (2) Ada pengaruh signifikan secara parsial dari modal kerja terhadap profitabilitas, tidak ada pengaruh signifikan secara parsial dari jumlah nasabah kredit terhadap profitabilitas, tidak ada pengaruh signifikan secara parsial dari penyaluran kredit terhadap profitabilitas.
PENGARUH KOMPETENSI DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Irmayanti, Putu Agnes; Widiastini, Made Ary; Suarmanayasa, I Nengah
Prospek: Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 1 (2020)
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/pjmb.v2i1.26274

Abstract

 Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh (1) kompetensi terhadap kinerja karyawan (2) budaya kerja terhadap kinerja karyawan (3) kompetensi dan budaya kerja terhadap kinerja karyawan. Desain penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif kausal. Subjek penelitian ini adalah karyawan Divisi Umum dan SDM Rumah Sakit Umum Karya Dharma Husada Bros Singaraja dan objek penelitian ini adalah kompetensi, budaya kerja, dan kinerja karyawan. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 50 orang. Data dikumpulkan dengan kuesioner, wawancara, dan observasi. Analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) kompetensi  berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan (2) budaya kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan  (3) kompetensi dan budaya kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Kata kunci: kompetensi, budaya kerja, kinerja karyawan                                                                        Abstract The purpose of this research is to test the impact of (1) competence on employee performance, (2) work culture on employee performance, (3) competence and work culture on employee performance. The research design used is causal quantitative research. The subject of this study is all employees of the divisi umum dan SDM Rumah Sakit Umum Karya Dharma Husada Bros Singaraja the object of this study is competence, work culture and employee performance. The population of this studi is 50. Data collected by questionnaires, interviews, and observation. The data analysis used is multiple linier regression analysis. The results of this study indicate that (1) the competence has a positive and significant impact on the performance employee  (2) work culture has a positive and significant impact on the performance employee (3) the competence and work culture has a positive significant on the performance employee  Keyword:  employee performance, competence, work culture.   
EKSISTENSI ANOMALI WINNER – LOSER SAHAM INDUSTRI DI PASAR MODAL INDONESIA Gede Putu Agus Jana Susila, I Nengah Suarmanayasa dan
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika Vol 2, No 1: EDISI DESEMBER 2012
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jinah.v2i1.553

Abstract

Abstrak Hipotesis pasar modal efisien pada dasarnya berkenaan dengan reaksi pasar yang tercermin pada penyesuaian harga terhadap munculnya informasi baru. Secara umum dapat dikatakan bahwa pasar modal yang efisien akan segera bereaksi secara cepat dan tepat terhadap informasi, sehingga tidak dimungkinkan untuk memperoleh keuntungan di atas normal (abnormal return). Hipotesis pasar modal efisien yang oleh Fama (1970) dikategorikan menjadi bentuk lemah, setengah kuat, dan kuat telah menjadi suatu dalil yang diterima di bidang keuangan. Namun selama dekade terakhir, banyak penelitian yang menyebutkan tentang adanya anomali pada pasar modal. Salah satu anomali yang bertentangan dengan efisiensi pasar modal adalah anomali winner-loser. Dalam penelitian yang berjudul ” Eksistensi Anomali Winner-Loser Saham Industri Di Pasar Modal Indonesia” ini, dimaksudkan untuk mengetahui ada tidaknya anomali winner-loser saham industri di pasar modal Indonesia. Untuk memecahakan masalah tersebut digunakan teknik analisis data uji beda dua rata-rata (uji T-Paired) dengan bantuan Program SPSS For Windows. Simpulan yang dapat diambil dari penelitian ini adalah kecenderungan terjadi anomali winner-loser saham industri di pasar modal Indonesia. Simpulan ini didukung oleh sebagian besar saham winner mengalami pembalikan return rata-rata ke arah negatif dan sebagian besar saham loser mengalami pembalikan return rata-rata ke arah positif. Hasil uji beda dua rata-rata menunjukkan bahwa : rata-rata abnormal return portofolio winner-loser saham industri periode formasi 3 bulan dengan periode pengujian 3 bulan sesudahnya menunjukkan perbedaan yang signifikan secara statistik untuk berbagai kelompok portofolio saham. Kata kunci : pasar modal efisien Abstract The Efficient Market Hypothesis  is basically related to the market reaction which is reflected on the cost adjustment towards the coming information. In general, it can be said that the Efficient Market Hypothesis will immediately give a quick and precise reaction toward the information, therefore there is no possibilities to gain upper-normal-benefits (abnormal return). The Efficient Market Hypothesis which is stated by Fama (1970) is categorized as “weak”, “semi-strong”, and “strong” and those have become an accepted theory in finance. However, along current decade, there are many researches mentioning the existence of anomalies in stock exchange. One of them which has a contradiction with stock exchange efficiency is winner-loser anomaly. The study entitled “The Existence of Winner-Loser Anomaly of Company Stock in Indonesia Stock Exchange” aims at finding out the existence of winner-loser anomaly of company stock in Indonesia stock exchange. In order to solve the problem, it is used the T-Paired test analysis technique assisted with SPSS For Windows Program. The conclusion of this study is that there are inclinations for winner-loser anomaly of company stock to happen in Indonesia stock exchange. This inference is proved that most winner stocks obtain negative return average and most loser stocks obtain positive return average. The result of T-Paired test shows that: there are significant statistical differences between abnormal return averages of winner-loser portfolios of company stock in the period of three-months-formation and three-months-test period afterwards for many groups of stock portfolios. Key words : The Efficient Market Hypothesis
ANALISIS FAKTOR DOMINAN YANG MEMPENGARUHI PEMBERIAN KREDIT OLEH LPD DI KABUPATEN BANGLI Suarmanayasa, I Nengah
Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora Vol 3, No 1 (2014)
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jish-undiksha.v3i1.2924

Abstract

LPD sebagai lembaga intemediasi bertugas untuk menghimpun dana dari masyarakat dan menyalurkan kembali dana tersebut kepada masyarakat dalam bentuk kredit. Kegiatan pemberian kredit merupakan kegiatan utama sebuah LPD, dimana pemberian kredit adalah tulang punggung kegiatannya. Bagi LPD, kredit adalah aset yang akan menghasilkan pendapatan bunga. Bagi dunia usaha, kredit dari LPD merupakan tambahan modal untuk kegiatan produksi dan pengembangan usaha agar tetap bisa bersaing dengan perusahaan lainnya. Bagi pemerintah, semakin banyak kredit yang mampu disalurkan oleh LPD akan semakin baik karena hal itu menunjukkan adaya peningkatan pembangunan di berbagai sektor. Besar kecilnya jumlah kredit yang mampu disalurkan oleh pihak LPD tentunya dipengaruhi oleh berbagai faktor, tetapi dalam penelitian ini hanya diteliti beberapa faktor, diantaranya : tabungan, deposito, dan  modal LPD. Penelitian ini menggunakan data dari tahun 2007 - 2011 dalam bentuk data bulanan yang diperoleh dari PT Bank BPD Cabang Bangli dan PLPDK Bangli. Metode pengumpulan data yang dipergunakan adalah metode dokumentasi, selanjutnya dilakukan analisis data dengan model regresi linear berganda. Adapun hasil dari penelitian ini adalah 1) secara simultan variabel tabungan, deposito dan modal berpengaruh signifikan terhadap pemberian kredit oleh LPD di kabupaten Bangli, 2) secara parsial variabel tabungan, deposito dan modal berpengaruh positif signifikan terhadap pemberian kredit oleh LPD di kabupaten Bangli, 3) faktor dominan yang mempengaruhi pemberian kredit adalah modal LPD.
Peran Moderasi Corporate Social Responsibility pada Pengaruh Profitabilitas terhadap Nilai Perusahaan Putra, I Gede Angga Adnyana; Suarmanayasa, I Nengah
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika Vol 11, No 1 (2021)
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jiah.v11i1.27406

Abstract

The purpose of this study was to examine the role of corporate social responsibility moderation on the effect of profitability on firm value. This research was a type of quantitative research that was associative and causal. The subjects used in this study were the textile and garment sub-sector companies listed on Indonesia Stock Exchange. While the objects in this study include firm value, profitability and corporate social responsibility. This study used a sample of 16 companies, where the sample was obtained through purposive sampling technique. The data used were collected through document recording techniques, then analyzed using a moderating regression data analysis technique through the test of absolute difference in value. The study was carried out obtained results that (1) significantly, profitability has a positive influence on firm value, and (2) corporate social responsibility plays a role in moderating effect of profitability on firm value.
Penerapan Sistem Pengendalian Internal dan Implikasinya terhadap Efektivitas Penyaluran Kredit pada Lembaga Perkreditan Desa Ardyani, Ni Putu Evi; Suarmanayasa, I Nengah
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika Vol 11, No 1 (2021)
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jiah.v11i1.27596

Abstract

This research aimed at examining the effect of internal controlling system’s elements consisted of controlling environment, risk assessment, information and communication, controlling activity, and monitoring activity towards the effectiveness of credit distribution in the local bank or known as LPD in Busungbiu District, Buleleng Regency. This present study used causal qualitative research design. The data used in this research was a primer data and was collected by using questionnaire. The sampling used in this research was saturated sampling technique. There were 10 active local banks or known as LPD in Busungbiu District used as the sample of this research. The result of this research revealed that the controlling environment, risk assessment, information and communication, and monitoring activity contributed a significant and positive effect towards the effectiveness of the local bank credit distribution, meanwhile, the controlling activity contributed a negative effect towards the effectiveness of local bank credit distribution.
Co-Authors Ardyani, Ni Putu Evi Arief Billah Asriani, Ni Kadek Dwi Audry Efendy, Shima Bahtiar, Deni Baiq Halimatussakdiah Bisma Ningrat Dea Safhira Deni Bahtiar Dewi, Ni Putu Yunita Prissilia Diarta, I Made Sukma Ema Sasmita Dwi Erawati, Ni Made ferry dhita saputra Gede Bayu Adhitya Pradana Gede Kusuma Rajasa Gede Putu Agus Jana Susila Halimatussakdiah, Baiq Hartini, Luh Putu Yuni Heryanda, Komang Krisna I Gede Angga Adnyana Putra I Gede Aranu Damar Ageng I Gede Astra Wesnawa I Gede Bobi Suryano I Gede Harry Pramana I Komang Agus Triadi I Komang Agus Wira Purnawan I Made Dwi Ade Putra I Made Nindya Hutama I Made Sukma Diarta I Made Sukma Mahardiana I Putu Suardhana I Wayan Rona I Wayan Widnyana Ida Ayu Hita Widyasanti Ida Bagus Koman Suarmaja Irmayanti, Putu Agnes Kadek Erna Agustini Kadek Pratama Dharma Yuda Ketut Dartia Ketut Yudistira Arli Prasetya Komang Krisna Heryanda Luh Anggun Meilani Luh Heny Widiasih Luh Putu Santika Dewi Luh Putu Yuni Hartini Luh Sri Astri Muliantari Made Amanda Dewanti, Made Amanda Made Pasmi Yuliani Made Putri Ariasih Made Tedi Kurniawan Made Wiriya Ni Kadek Dwi Asriani Ni Kadek Sinarwati Ni Luh Ina Handariani Ni Luh Ina Handariani Ni Luh Wayan Sayang Telagawathi Ni Made Ary Widiastini Ni Made Erawati Ni Made Suci Ni Nyoman Yulianthini Ni Putu Evi Ardyani Ni Putu Setia Dewi Ni Putu Yunita Prissilia Dewi Niluh Nugrahaning Widhi Pande Ni Ketut Santi Prasetya, Ketut Yudistira Arli Putra, I Gede Angga Adnyana Putu Agnes Irmayanti Putu Agus Arta Setiawan Putu Ermayanti Putu Indah Rahmawati Putu Indra Christiawan Rahutama Atidira rifatul maisaroh Safhira, Dea saputra, ferry dhita Shazkia Maria Ulfa Shima Audry Efendy Triadi, I Komang Agus Trianasari Widhi, Niluh Nugrahaning Widiasih, Luh Heny Widya Jayananda Wira Purnawan, I Komang Agus Yuliani, Made Pasmi