Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.61
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL ILMU MANAJEMEN DAN BISNIS JURNAL PENDIDIKAN TAMBUSAI Innovative: Journal Of Social Science Research
Nur Fajli Septa Ardika
Universitas Singaperbangsa Karawang
Humanities Computer Science & IT Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Social Sciences Other

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

 1 
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KANTOR PT DAIKIN AIRCODITIONING INDONESIA CABANG BEKASI Nur Fajli Septa Ardika; Syamsir Syamsir; Indah Permata Sari
Jurnal Ilmu Manajemen dan Bisnis Vol 13, No 2 (2022): Jurnal Ilmu Manajemen dan Bisnis. September 2022
Publisher : Universitas Pendidikan Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.17509/jimb.v13i2.46365

Abstract

Kepemimpian adalah sebuah kemampuan dalam proses atau fungsi guna mempengaruhi orang lain untuk melakukan sesuatu supaya mencapai sasaran tertentu. Kecakapan kepemimpianan sangat penting untuk sebuah perusahaan untuk mencapai tujuan-tujuannya dan menghadapi tantangan yang ada. Tujuan pada penelitian kali ini guna mengetahui pengaruh dari kepemimpinan, motivasi kerja terhadap kinerja karyawan kantor PT Daikin Indonesia cabang Kota Bekasi. Penelitian kali ini berjenis kuantitatif data didapatkan secara langsung atau data primer. Pengumpulannya dilakukan dengan cara menyebar kuisioner terhadap para karyawan yang dilaksanakan pada tahun 2022. Penelitian juga mengunakan data sekunder yang berasal dari studi leteatur pada buku dan jurnal online. Data yang didapatkan dianalisis dengan alat regresi linear berganda. Pada uji t signifikasi variabel kinerja terhadap variabel kepemimpinan sebesar 0,170 lebih dari alpha 0,05 maka tidak ada pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja karyawan kantor PT Daikin Airconditioning Indonesia. Uji t pada variabel kinerja terhadap variabel motivasi kerja sebesar 0,003 lebih kecil dari alpha 0,05 maka terdapat pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan kantor PT Daikin Airconditioning Indonesia. Diperoleh kesimpulan bahwa kepemimpinan tidak mempengaruhi kinerja karyawan secara parsial pada kantor PT Daikin Airconditioning Indonesia cabang Kota Bekasi. Sementara motivasi kerja mempengaruhi secara parsial terhadap kinerja karyawan kantor PT Daikin Indonesia cabang Kota Bekasi. 
Pengaruh Gaya Hidup, Perilaku Konsumtif dan Brand Awareness terhadap Keputusan Pembelian Pakaian Bekas Adlien Dhiva Syakira; Nita Yunita Sari; Nur Fajli Septa Ardika; Tania Agustin; Vera Yunita Aryani; Ajat Sudrajat
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 7 No. 2 (2023): Agustus 2023
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Di era globalisasi saat ini yang mana perkembangan informasi antara belahan dunia semakin mudah diakses melalui berbagai media baik melalui media social atau pun media majalah online. Mempermudah setiap orang untuk mengakses berbagai macam informasi yang ada. Dimana informasi yang tersaji beragam macamnya. Mulai dari makanan, gaya hidup dan sebagainya. Kejadian ini muncul akibat berkebangnya budaya popular di masyarakat, yang mana lahir dari atas kehendak media (Adji & Clarretta, 2022). Salah satu dampak yang timbul dari budaya popular adalah timbulnya fenomena thrifting dikalangan masyarakat. Pada penelitian kali ini akan membahas menggenai pengaruh gaya hidup, perilaku konsumtif serta brand awarenerss terhadap perilaku pembelian barang thrifting. Penelitian ini menggunakan teknik Studi Literatur dengan menerapkan metode SLR (Systematic Literature Review) atau metode tinjauan pustaka. Hasil penelian menujukkan bahwa: 1) Gaya hidup (Lifestyle) terbukti sangat mempengaruhi faktor yang menentukan beli atau tidaknya beli baju bekas. 2) Telah terbukti bahwa perilaku konsumen secara signifikan mempengaruhi variabel yang mempengaruhi pilihan untuk membeli pakaian bekas. 3) Telah terbukti bahwa kesadaran merek secara signifikan mempengaruhi faktor yang mempengaruhi pilihan untuk membeli pakaian bekas.
Feasibility Study of Indonesian Crude Palm Oil Export Business in International Markets Viewed with Predicted Demand Trends Destianne Rachma Amalia; Nur Fajli Septa Ardika; Vera Yunita Aryani; Eman Sulaeman
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i3.2554

Abstract

Produksi minyak kelapa sawit di Indonesia dengan luas 16,38 juta hektar dengan nilai produksi 46,8 juta ton CPO dan hal ini menjadikan Indonesia sebagai produsen minyak sawit terbesar di dunia. Penelitian ini bertujuan untuk meramalkan ekpor minyak kelapa sawit Indonesia pada tahun-tahun berikutnya. Dengan itu tren dari konsumsi minyak sawit di dunia terus berlanjut meningkat dari tahun ke tahun jika konsumsi terjadi dalam 5 tahun terakhir serta ada lebih dari 50 juta ton produk minyak sawit konsumsi minyak pada tahun 2020/2021 sebesar 73,22 juta ton. Penelitian ini bertujuan untuk meramalkan ekspor minyak kelapa sawit Indonesia pada tahun-tahun berikutnya. Penelitian ini menggunakan data sekunder. Data sekunder dikuti dari berbagai sumber terutama hasil publis dari BPS Indonesia mengenai ekspor minyak kelapa sawit Indonesia. Metode peramalan yang dilakukan dengan cara metode peramalan least square. Hasil penelitian menunjukan bahwa trend nilai permintaan ekspor terhadap minyak kelapa sawit (palm oil) cenderung mengalami kenaikan di tiap tahunya. Hal ini tentunya dipengaruhi oleh berbagai faktor. Berdasarkan metode peramalan least square, data permintaan ekspor minyak dari tahun 2022-2025 juga memiliki trend yang terus meningkat. Hal ini semakin menjadi bukti kuat bahwa minyak kelapa sawit memang merupakan komoditas unggulan ekspor Indonesia di pasar internasional.
Co-Authors Adlien Dhiva Syakira Ajat Sudrajat Destianne Rachma Amalia Eman Sulaeman Indah Permata Sari Nita Yunita Sari Syamsir Syamsir Tania Agustin Vera Yunita Aryani