Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Akuntansi, Manajemen, dan Perencanaan Kebijakan
Ema Triwahyuningsih
Universitas Mercu Buana Yogyakarta, Indonesia
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Hubungan Perceived Job Autonomy, Social Motivation, Instrinsic Motivation, dan Work Quality Sinar Terang Parakan Ema Triwahyuningsih; Dorothea Wahyu Ariani
Jurnal Akuntansi, Manajemen, dan Perencanaan Kebijakan Vol. 2 No. 1 (2024): September
Publisher : Indonesian Journal Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47134/jampk.v2i1.379

Abstract

Studi ini tujuannya guna melakukan analisis pengaruh Job Autonomy, Social Motivation, Instrinsic Motivation terhadap Work Quality pada Sinar Terang Parakan. Sampel dalem penelitian ini adalah 50 responden karyawan Sinar Terang. Metode diambilnya sampel memakai probability sampling dengan instrumen studi yang dipakai yaitu kuisoner. Berdasarkan hasil studi ini dibuktikan bahwasannya : (1) Job Autonomy tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap Work Quality pada Sinar Terang. (2) Social Motivation berpengaruh positif dan signifikan terhadap Work Quality pada Sinar Terang. (3) Instrinsic Motivation berpengaruh Positif dan signifikan terhadap Work Quality pada Sinar Terang. Keywords: Job Autonomy, Social Motivation, Instrinsic Motivation, Work Quality
Co-Authors Dorothea Wahyu Ariani