EQUILIBIRIA
Vol 3, No 1 (2016): Volume 3 No. 1 2016

EVALUASI PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI DAN SISTEM PENGENDALIAN GAJI DAN UPAH KARYAWAN PADA PT BETA REKATAMA JAYA

Syamsiah, Nur (Unknown)
Hamta, Firdaus (Unknown)



Article Info

Publish Date
26 May 2016

Abstract

Pengendalian internal upah yang baik sangat membantu perusahaan dalam mengukur cara kerja karyawan dan dari hasil kinerja karyawan, perusahaan mampu menghitung seberapa banyak jasa yang harus dibayarkan kepada karyawan. Suatu pengendalian yang baik dalam perusahaan harus memiliki sistem prosedur yang dapat mengendalikan semua aktivitas perusahaan serta pengendalian terhadap struktur organisasi yang dapat memisahkan tugas dan tanggung jawab fungsional yang jelas, pemberian sistem otorisasi dan prosedur pencatatan yang benar, praktek yang sehat serta kemampuan karyawan dalam melaksanakan tugas.Objek penelitian adalah PT Beta Rekatama Jaya yang berlokasi di Kawasan Industri Kabil Pulau Batam. Data yang dikumpulkan melalui wawancara dan pengamatan secara langsung atas aktivitas perusahaan tersebut. Hasil penelitian menunjukkan masih terdapat kelemahan pada struktur organisasi yakni pelaksanaan kegiatan oleh fungsi pencatatan waktu dan fungsi pembayaran upah.

Copyrights © 2016






Journal Info

Abbrev

equi

Publisher

Subject

Economics, Econometrics & Finance Other

Description

Jurnal EQUILIBIRIA Fakultas Ekonomi merupakan media publikasi ilmiah internal fakultas Ekonomi, Universitas Riau Kepulauan focus pada karya ilmiah berupa tulisan dari hasil penelitian yang dilakukan dosen yang meliputi disiplin ilmu Manajemen dan Akuntansi dan ilmu-ilmu lainnya yang ...