Perawat yang mengalami kelelahan kerja mengakibatkan penuruanab kinerja, produktivitas kerja dan kualitas pelayanan yang diberikan ke pasein. Tujuan penelitian ini yaitu menganalisa GEFT terhadap kelelahan kerja perawat. Quasi-experimental design with control group sebagai desain penelitian ini. Sebanyak 30 orang perawat digunakan sebagai sampel dalam penelitian ini yang terbagi menjadi 2 kelompok melalui purposive sampling. Hasil penelitian menunjukkan pada kelompok intervensi nilai p = 0,000 sedangkan pada kelompok kontrol dengan nilai p = 0,615. Perbandingan kelompok intervensi dan kontrol didapatkan nilai p = 0,000 yang berarti ada perbedaan. Pihak RS agar dapat mengatasi kelelahan kerja dengan melalukan terapi GEFT.
Copyrights © 2022