cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Didiharyono
Contact Email
muh.didih@gmail.com
Phone
-
Journal Mail Official
asriandi04@gmail.com
Editorial Address
Jl. Sultan Hasanuddin No.13, Palopo, Sulawesi Selatan
Location
Kota palopo,
Sulawesi selatan
INDONESIA
JEMMA | Journal of Economic, Management and Accounting
Published by Universitas Andi Djemma Palopo
ISSN : 26151871     EISSN : 26155850     DOI : http://dx.doi.org/10.35914/jemma.v1i2.86
Core Subject : Economy, Humanities, Science, Education, Engineering,
Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Industrial & Manufacturing Engineering
Jurnal ini memiliki tujuan untuk meneliti pengaruh budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap loyalitas karyawan serta dampaknya pada kinerja karyawan di PT. Industri Kapal Indonesia (Persero) Makassar. Metode yang digunakan dalam pengumpulan data adalah kuesioner, observasi, dan dokumentasi. Pendekatan yang digunakan adalah metode deskriptif dan kuantitatif dengan menggunakan Analisis Jalur untuk mengukur pengaruh budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap loyalitas karyawan serta dampaknya pada kinerja karyawan. Berdasarkan hasil pengujian, disimpulkan bahwa variabel bebas (budaya organisasi dan lingkungan kerja) secara bersama-sama memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap variabel terikat (loyalitas karyawan dan kinerja karyawan). Namun, hasil analisis juga menunjukkan bahwa hubungan antara budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap loyalitas karyawan adalah hubungan yang lemah, hanya sebesar 25.3%, sementara 74.7% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian. Di sisi lain, hubungan antara budaya organisasi, lingkungan kerja, dan loyalitas karyawan terhadap kinerja karyawan adalah hubungan yang cukup kuat, sebesar 53.9%, dengan 46.1% sisanya dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian tersebut.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 137 Documents
 1   2   3   4   5 
PERAN PELATIHAN TERHADAP PENGEMBANGAN HUMAN CAPITAl TENAGA KEPENDIDIKAN PADA INSTITUT PERTANIAN BOGOR (IPB) Erwina Erwina
JEMMA (Journal of Economic, Management and Accounting) Vol 1, No 1 (2018): Maret 2018
Publisher : Universitas Andi Djemma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (488.738 KB) | DOI: 10.35914/jemma.v1i1.84

Abstract

Pelatihan merupakan salah satu sarana untuk memperoleh SDM yang berkualitas. Pelatihan erat kaitannya dengan human capital (modal insani) yang ada pada organisasi. Pengembangan modal insani telah diterapkan oleh banyak organisasi, salah satunya yaitu Institut Pertanian Bogor yang memiliki tujuan untuk menghasilkan lulusan yang memiliki kompetensi tinggi. Tujuan penelitian ini yaitu untuk menganalisis pengaruh pelatihan terhadap pengembangan modal insani tenaga kependidikan pada Institut Pertanian Bogor. Data yang digunakan berasal dari data primer dan data sekunder. Data primer diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada pegawai kependidikan IPB dan wawancara. Sedangkan data sekunder diperoleh melalui literatur yang berkaitan dengan Institut Pertanian Bogor. Responden pada penelitian ini berjumlah 95 orang. Metode penarikan sampel dilakukan dengan menggunakan metode Proportionate Stratified Random Sampling. Alat Analisis yang digunakan yaitu Structural Equation Modeling (SEM) dengan metode Latent Variable Score (LVS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengaruh pelatihan terhadap pengembangan modal insani pada Institut Pertanian Bogor adalah positif dan signifikan, sehingga semakin baik pelatihan yang dilaksanakan oleh Institut Pertanian Bogor  maka  modal insani  juga akan semakin berkembang. Variabel  pelatihan yang paling berpengaruh terhadap human capital yaitu variabel trainer. Sedangkan pengembangan modal insani sangat dirasakan pada vaariabel  keterampilan dan kemampuan.
ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA PT. BANK SULSELBAR CABANG PALOPO Erniyati Caronge
JEMMA (Journal of Economic, Management and Accounting) Vol 1, No 1 (2018): Maret 2018
Publisher : Universitas Andi Djemma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (400.87 KB) | DOI: 10.35914/jemma.v1i1.76

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis kinerja keuangan yang dicapai Bank Sulselbar Cabang Palopo Tahun 2012-2015. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan data Sekunder yang didasarkan pada pengumpulan dan pencatatan data laporan tahunan pada PT. Bank Sulselbar Cabang Palopo. Teknik analisis data adalah dengan menggunakan rasio LDR, NPL dan CAR. Berdasarkan hasil penelitian menunjukan bahwa hasil analisis kinerja keuangan PT Bank Sulselbar Cabang Palopo dengan menggunakan analisis rasio LDR, NPL, dan CAR secara umum dikatakan sehat sesuai dengan standar yang telah ditentukan meskipun rasio LDR tidak berada pada posisi sehat dan rasio NPL sehat namun mengalami fluktuatif serta rasio CAR berada pada posisi sehat dengan trend yang cenderung stabil dan mengalami kenaikan. Maka PT Bank Sulselbar Cabang Palopo dapat melanjutkan kegiatan usahanya karena PT. Bank Sulselbar memiliki kinerja yang baik dalam pengelolaan segala sumber daya yang dimilikinya bila dilihat berdasarkan hasil perhitungan rasio LDR, NPL dan CAR.
PENGARUH KOMPETENSI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BALAI BESAR INDUSTRI HASIL PERKEBUNAN MAKASSAR Erny Amriani Asmin; A Rachman Supu
JEMMA (Journal of Economic, Management and Accounting) Vol 2, No 1 (2019): Maret 2019
Publisher : Universitas Andi Djemma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1052.334 KB) | DOI: 10.35914/jemma.v2i1.148

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompetensi dan motivasi terhadap kinerja pegawai Balai Besar Industri Hasil Perkebunan Makassar dan variable yang memberikan pengaruh dominan. Metode yang digunakan yaitu ana-lisis deskriptif untuk mendeskriptifkan atau memberikan gambaran tentang objek yang diteliti dan Analisa Regresi Berganda (Multiple Regression). Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan faktor kompetensi antara lain : pengetahuan, ket-erampilan, pengalaman kerja dan motivasi perpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Sementara Tingkat pengetahuan terbukti berpengaruh dominan dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Balai Besar Industri hasil Perkebunan Makassar.
PENGARUH PENGADOPSIAN INTERNATIONAL FINANCIAL REPORTING STANDARDS (IFRS) DAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP MANAJEMEN LABA (Studi Kasus Pada Perusahaan Jasa Transportasi yang Terdaftar di BEI) Sri Ayem; Suyanto Suyanto; Umi Wahidah
JEMMA (Journal of Economic, Management and Accounting) Vol 2, No 1 (2019): Maret 2019
Publisher : Universitas Andi Djemma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (862.497 KB) | DOI: 10.35914/jemma.v2i1.139

Abstract

This research aims to examine the effect of adopting International Financial Reporting Standards (IFRS) and Good Corporate Governance (GCG) on earnings management (case studies on transportation service companies listed on the Indonesian stock exchange. GCG in this study uses the audit committee proxy, institutional ownership, and Independent Commissioner, while earnings management in this study was measured by the Absolute discretionary accrual (ABSDA). This study used a population of transportation service companies listed on the Indonesia Stock Exchange. The data of this study were obtained from secondary data obtained from the Indonesia Stock Exchange in the form of Indonesian Capital Market Directory (ICMD) and the company's annual report from 2011-2017 The sampling method uses purposive sampling technique, the population that will be used as the research sample is a population that meets certain sample criteria. Companies that has the criteria of the research sample as many as 105 companies. To examine the effect of IFRS and good corporate governance on earnings management by using SPSS 16. The results showed that IFRS and Institutional Ownership affect earnings management. While the Audit Committee and Independent Commissioners have no effect on earnings management.
ANALISIS KINERJA KEUANGAN PT. PERKEBUNAN NUSANTARA XIV (PERSERO) UNIT KEBUN MALILI DI MANTADULU KABUPATEN LUWU TIMUR Suryati Suryati
JEMMA (Journal of Economic, Management and Accounting) Vol 1, No 2 (2018): September 2018
Publisher : Universitas Andi Djemma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (648.52 KB) | DOI: 10.35914/jemma.v1i2.89

Abstract

Tujuan dilakukan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis kinerja keuangan PT. Perkebunaan Nusantara XIV (Persero) Unit Kebun Malili pada tahun 2012 sampai 2016. Alat analisis yang digunakaan penelitian ini yaitu rasio likuiditas, solvabilitas, aktivitas dan profitabilitas. Hasil penelitian dari rasio likuiditas menunjukkan bahwa current ratio dari tahun 2012 sampai 2016 untuk rasio ini menunjukkan kinerja perusahaan sudah baik karena berada di atas standar rasio industri perusahaan sejenis, untuk quick ratio dari tahun 2012 sampai 2015 menunjukkan kinerja perusahaan sudah baik dan tahun 2016 kurang baik. Rasio solvabilitas dari perhitungan debt to asset ratio dan debt to equity ratio menunjukkan bahwa kinerja perusahaan tidak baik. Rasio aktivitas dari perhitungan inventory turn over dari tahun 2012 sampai 2016 menunjukkan kinerja perusahaan sudah baik karena berada di atas standar rasio industri perusahaan sejenis, total asset turn over dari tahun 2012 sampai 2016 menunjukkan kinerja perusahaan tidak baik. Rasio profitabilitas dari perhitungan gross profit margin, net profit margin, return on assetdan return on equity menunjukkan kinerja perusahaan sudah baik karena berada di atas standar rasio industri perusahaan sejenis. Jadi, hasil penelitian menunjukkan bahwa kinerja keuangan PT. Perkebunaan Nusantara XIV (Persero) Unit Kebun Malili dalam mengelola keuangannya belum optimal.
PENGARUH PENGALAMAN KERJA, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PENDIDIKAN PROVINSI SULAWESI SELATAN Jafar Basalamah
JEMMA (Journal of Economic, Management and Accounting) Vol 1, No 1 (2018): Maret 2018
Publisher : Universitas Andi Djemma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (420.415 KB) | DOI: 10.35914/jemma.v1i1.81

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada tidaknya pengaruh nyata dan signifikan pengalaman kerja, pendidikan, dan pelatihan, secara bersama-sama terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pendidikan Provinsi Sulawesi Selatan dan mengetahui variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pendidikan Provinsi Sulawesi Selatan. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif. Pengumpulan data dengan menggunakan daftar pertanyaan atau kuisioner yang diisi oleh para responden, kemudian di analisis dengan menggunakan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Variabel Pengalaman Kerja (X1), Variabel Pendidikan (X2) dan Variabel Pelatihan (X3) Secara Simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pendidikan Provinsi Sulawesi Selatan. Variabel yang memiliki pengaruh paling signifikan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pendidikan Provinsi Sulawesi Selatan adalah Variabel Pengalaman kerja.
ANALISIS FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERATAAN LABA PADA INDUSTRI PERBANKAN DAN LEMBAGA KEUANGAN LAINNYA Arini Lestari Aris
JEMMA (Journal of Economic, Management and Accounting) Vol 2, No 1 (2019): Maret 2019
Publisher : Universitas Andi Djemma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (781.252 KB) | DOI: 10.35914/jemma.v2i1.144

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk membuktikan dan menganalisis pengaruh faktor-faktor struktur kepemilikan, besaran perusahaan, winner/losser stocks, debt to equity terhadap praktik perataan laba pada industry perbankan dan lembaga keuangan lainnya yang terdaftar di bursa efek Indonesia (BEI). Penelitian ini dilakukan pada 22 industri perbankan dan lembaga keuangan lainnya yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia yang memenuhi kriteria purposive sampling. Berdasarkan hasil studi maka dapat disimpulkan sebagai berikut. Indeks Eckel digunakan untuk mengukur perataan laba, sementara struktur kepemilikan diukur dengan struktur kepemilikan yang menyebar dan terkonsentrasi, besaran perusahaan diukur dengan total akiva, winner/losser stocks diukur dengan harga saham yang positif selama 3 tahun, dan debt to equity diukur dengan hutang modal. Data analisis menggunakan regresi linear berganda dengan hasil bahwa struktur kepemilikan, winner/ losser stocks, dan debt to equity rasio tidak memiliki pengaruh terhadap perataan laba. Besaran perusahaan adalah satu-satunya faktor yang mempengaruhi perataan laba.
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR PERILAKU KONSUMEN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MAKANAN SIAP SAJI DI BFC BELOPA Rudianto Rudianto
JEMMA (Journal of Economic, Management and Accounting) Vol 1, No 2 (2018): September 2018
Publisher : Universitas Andi Djemma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (587.587 KB) | DOI: 10.35914/jemma.v1i2.94

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor budaya, sosial, pribadi dan psikologis berpengaruh terhadap keputusan pembelian makanan siap saji dan untuk mengetahui faktor yang berpengaruh dominan terhadap keputusan pembelian makanan siap saji di BFC Belopa. Dengan mengunakan metode kuisioner sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sebanyak 40 sampel. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini dilakukan dengan teknik sampling insidental, yakni teknik penentuan sampel berdasarkan kebetulan dimana sampel ditemui itu cocok sebagai sumber data. Alat analisis yang digunakan adalah dengan menggunakan skala likert. Untuk pertanyaan yang digunakan mengukur suatu variabel, skor masing-masing item dikorelasikan dengan total skor item dalam suatu variabel. jika skor item tersebut berkorelasi positif dengan total skor item dan lebih tinggi dari pada interkorelasi antar item, maka menunjukkan kevalidan dari instrumen tersebut. Menghitung nilai korelasi antara data pada masing-masing pernyataan dengan skor total memakai rumus korelasi product moment. Uji validitas pada kuesioner dilakukan dengan menggunakan software dengan teknik pengujian yang digunakan yaitu bivariate pearson/ Produk Momen Pearson dan hasilnya akan dibandingkan dengan nilai r tabel yaitu 0,263 untuk taraf kesalahan 5%. Uji reliabilitas pada kuesioner dapat dilakukan dengan menggunakan perhitungan metode Alpha Cronbach (Umar, 2004). Persamaan regresi dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh variabel independent atau bebas yaitu budaya (X1), sosial (X2), pribadi (X3), dan psikologis (X4) terhadap keputusan pembelian (Y). Secara umum hasil penelitian ini menemukan bahwa faktor budaya, sosial, pribadi, dan psikologis secara bersama-sama berpengaruh terhadap keputusan pembelian makanan siap saji di BFC Belopa. Hal ini ditunjukkan dengan nilai Fhitung (17.081) > Ftabel (2.64) dan nilai sig lebih kecil dari nilai probabilitas 0,05 atau nilai 0,000 < 0,05. Maka Hipotesis 1 diterima. Diantara faktor budaya, sosial, pribadi, dan psikologis yang paling berpengaruh dominan terhadap keputusan pembelian makanan siap saji di BFC Belopa yaitu variabel psikologis. Hal ini ditunjukkan dengan nilai Thitung (4,952) > Ttabel (1,689).
ANALISIS STRATEGI PEMASARAN DALAM MENINGKATKAN PENJUALAN BAHAN BANGUNAN PADA TOKO SRI REJEKI DI KECEMATAN LAMASI KABUPATEN LUWU Nurjannah Nurjannah; Rahmada Indah Sari
JEMMA (Journal of Economic, Management and Accounting) Vol 1, No 1 (2018): Maret 2018
Publisher : Universitas Andi Djemma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (245.79 KB) | DOI: 10.35914/jemma.v1i1.85

Abstract

Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui dan menganalisis strategi pemasaran dalam meningkatkan penjualan bahan bangunan pada toko Sri Rejeki Di Kecamatan Lamasi Kabupaten Luwu Sulawesi Selatan. Adapun waktu pelaksanaan di rencanakan selama 2 bulan yaitu Desember 2017 sampai Januari tahun 2018. Metode analisis yang digunakan didalam mengetahui Strategi Pemasaran dalam meningkatkan penjualan yang dimiliki oleh Toko Sri Rejeki bahan bangunan melalui analisis SWOT. Analisis ini berdasarkan pada logika yang dapat memaksimalkan kekuatan (Strengths) dan peluang (Opportunities), namun secara bersamaan dapat meminimalkan kelemahan (Weaknesses) dan ancaman (Threats). Hasil penelitian menjunjukan bahwa matriks EFE menunjukkan jumlah skor untuk faktor peluang adalah 1,65 dan untuk faktor ancaman 1,35 maka  yang dihasilkan dari faktor eksternal yaitu jumlah dari faktor peluang dan faktor ancaman adalah 3,00, adapun dari matriks EFI menunjukkan jumlah skor untuk faktor kekuatan adalah 2,00 dan untuk faktor kelemahan adalah 1,00 maka, maka yang dihasilkan dari faktor internal yaitu  jumlah yang dihasilkan dari faktor kekuatan dan faktor kelemahan adalah 3,00. Berdasarkan hasil dari matriks EFI didapatkan selisih skor yaitu 1,00 dan untuk matriks EFE didapatkan selisih skor 0,30 sehingga dapat membentuk titik koordinat pada kuadran SWOT yaitu untuk sumbu Y=0,30 (positif) dan sumbu X=1,00 (positif). Titik ini menggabarkan bahwa posisi pemasaran toko bahan bangunan Sri Rejeki pada kuadran 1 dimana merupakan suatu situasi yang sangat menguntungkan, karena memiliki peluang dan kekuatan sehingga dapat memanfaatkan kesempatan yang ada. Adapun Saran kepada Toko bahan bangunan Sri Rejeki yaitu (a) harus melakukan promosi yang gencar agar promosi yang dijangkau lebih luas, seperti memasang papan informasi untuk lebih di ketahui oleh konsumen, (b) menambah produk yang lebih variatif agar dapat menarik minat beli konsumen, (c) menambah armada pengangkutan barang agar pengantaran barang lebih cepat dan menambah jumlah karyawan agar dapat memenuhi kebutuhan konsumen yang terus meningkat, (d) harus meningkatkan pelayanan untuk mempertahankan konsumen.
ANALISIS KONTRIBUSI PAJAK KENDARAAN BERMOTOR (PKB) TERHADAP PENDAPATAN ASLI DAERAH (PAD) DI KOTA PALOPO Wahida Wahida; Arjun Sorong
JEMMA (Journal of Economic, Management and Accounting) Vol 1, No 1 (2018): Maret 2018
Publisher : Universitas Andi Djemma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (596.853 KB) | DOI: 10.35914/jemma.v1i1.77

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kontribusi pajak kendaraan bermotor terhadap Pendapatan Asli Daerah (PAD) Kota Palopo sejak tahun 2012 sampai dengan tahun 2015. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan data sekunder yang diperoleh berdasarkan data Pajak Kendaraan Bermotor dan Pendapatan Asli Daerah Kota Palopo mulai tahun 2012-2015. Analisis data digunakan dalam penelitian ini adalah analisis kontribusi dalam menghitung kontribusi Pajak Kendaraan Bermotor (PKB) terhadap  Pendapatan Asli Daerah (PAD) periode 2012-2015. Hasil penelitian yang diperoleh menunjukkan bahwa kontribusi Pajak Kendaraan Bermotor (PKB) terhadap Pendapatan Asli Daerah (PAD) di Kota Palopo periode 2012-2015 adalah sangat baik, dengan nilai rata-rata adalah sebesar 55,20% dan Pajak Kendaraan Bermotor (PKB) jenis motor memberikan kontribusi yang baik terhadap Pendapatan Asli Daerah (PAD) di Kota Palopo dengan nilai rata-rata sebesar 43,15% jika dibandingkan dengan bus yang nilai rata-ratanya hanya sebesar 0,81% dan mobil barang rata-rata sebesar 10,83%.

Page 1 of 14 | Total Record : 137

 1   2   3   4   5 

Filter by Year

2018 2024


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 7, No 1 (2024): Maret 2024 (On Proses) Vol 6, No 2 (2023): September 2023 Vol 6, No 1 (2023): Maret 2023 Vol 5, No 2 (2022): September 2022 Vol 5, No 1 (2022): Maret 2022 Vol 4, No 2 (2021): September 2021 Vol 4, No 1 (2021): Maret 2021 Vol 3, No 2 (2020): September 2020 Vol 3, No 1 (2020): Maret 2020 Vol 2, No 2 (2019): September 2019 Vol 2, No 1 (2019): Maret 2019 Vol 1, No 2 (2018): September 2018 Vol 1, No 1 (2018): Maret 2018 More Issue