Garuda - Garba Rujukan Digital

All

Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik

publika
Website

Published by Universitas Halu Oleo

ISSN : - EISSN : 25025589 DOI : -

Core Subject : Humanities, Science, Education, Social,

Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Languange, Linguistic, Communication & Media Social Sciences

Jurnal Publica memuat berbagai karya tulis ilmiah dari hasil penelitian dan kajian literatur para mahasiswa, dosen, peneliti dan pemerhati pada masalah-masalah yang berkaitan dengan Kebijakan Publik, Organisasi dan Manajemen, Administrasi Kepegawaian, Administrasi Keuangan, Komunikasi dan Pembangunan Sosial.

Arjuna Subject : -

Articles 127 Documents

1 2 3 4 5

STRATEGI KOMUNIUKASI POLITIK DALAM SISTEM RECRUITMEN KADER PARTAI KEADILAN SEJAHTERA (PKS) WILAYAH SULAWESI TENGGARA Sitti Rahmi; weka widayati; eka suaib
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol 7, No 1 (2016): Jurnal Publica Vol 7 No 1
Publisher : Pascasarjana Universitas Halu Oleo

ABSTRACTThis study discusses about political communication strategy of Partai Keadilan Sejahtera (PKS) on cadre recruitment system and discucces about the recruitment system in PKS that undertaken in 2009 and 2014 which is used to set the candidates, starting from the stage to stage cadre recruitment. Lasswell communication theory is used to explain how communication strategy undertaken by PKS in South East Sulawesi. Lasswell communication strategy, there are several factor that need to considered namely know the audiene, compose the message, establish a method of delivering message and the role of communicator. Recruitment system theory by Barbara Gaddes gives an overview about how the recruitment and cadre applied by PKS in South East Sulawesi. The methods that used in this study is descriptive qualitative to describe the strategies of political communication that undertaken by PKS on its cadre recruitment system. Data collection by interviews and documentation. Interviewing an expert informant who knows about the whole recruitment process in PKS especially in South East Sulawesi. The study result showed that the forming of political communication strategy PKS in it cadre recruitment system devided into two phases namely the recruitment stage of political communication and political communication cadre stage. Each stage used different strategy to determine the character of the communicator, the message content, the message forwarding technique, selection of media and communication targets. There are no difference between cadre recruitment system of PKS in 2009 and 2014. PKS in South East Sulawesi still adopting partisanship system and meritrocratic system, where the pattern and the recruitment mechanism are opened, cadre mechanism is active stelsel system, centralized organization in determining party cadre method. LPPK is an internal agency to selecting cadre who will be nominated in legislative elections.Keywords : PKS, Political communication, political communication strategy and cadre recruitment system.

BUDAYA ORGANISASI DALAM PELAYANAN PUBLIK (STUDI PADA BADAN PENYELENGGARA PELAYANAN PERIZINAN KOTA KENDARI) Senggo Senggo; Abdul Kadir; Muh Nur Yamin
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol 7, No 1 (2016): Jurnal Publica Vol 7 No 1
Publisher : Pascasarjana Universitas Halu Oleo

ABSTRAKSenggo (G2C1 12 032) ”Budaya Organisasi Dalam Pelayanan Publik (studi) Pada Badan Penyelenggara Pelayanan Perizinan Kota Kendari, dibimbing oleh Abdul Kadir sebagai ketua komisi pembimbing dan Muh. Nuryamin sebagai anggota komisi pembimbingPenelitian ini bertujuan: untuk mengetahui dan menganalisis budaya organisasi dalam pelayanan publik pada Badan Penyelenggara Pelayanan Perizinan Kota Kendari. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif. Tehnik mengumpulan data adalah wawancara dan studi dokumen. Hasil penelitian ini dianalisis dengan menggunakan metode analisis deskriptif kualitatif. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Budaya organisasi dalam pelayanan publik di Badan Penyelenggara Pelayanan Perizinan Kota Kendari, ditinjau dari 5 (lima) dimensi budaya organisasi dalam penelitian ini yaitu: (a) Inovasi, (b) Perhatian kepada kerincian, (c) Orientasi hasil, (d) Orientasi orang dan (e) Orientasi tim, karena diakui sebagai nilai-nilai budaya organisasi yang menjadi pedoman bersama dalam melaksanakan tugas pelayanan publik yang memiliki kontribusi terlaksananya dan terwujudnya pelayanan perizinan yang optimal yang menekankan efektivitas, sederhana, kejelasan, keterbukaan, dan ketepatan waktu. (2) Budaya organisasi dalam pelayanan publik pada Badan Penyelenggara Pelayanan Perizinan Kota Kendari, karena dengan adanya nilai-nilai budaya yang menjadi pedoman bersama bagi pegawai dalam melaksanakan tugas pelayanan perizinan maka pelayanan publik yang menekankan efektivitas, sederhana, kejelasan, keterbukaan, dan ketepatan waktu, sehingga tujuan organisasi dapat tercapai secara optimal. Sebaliknya jika nilai budaya organisasi tidak dijadikan sebagai pedoman bersama dalam melaksanakan tugas pelayanan publik maka pelayanan publik yang menekankan efektivitas, sederhana, kejelasan, keterbukaan, dan ketepatan waktu tidak dapat tercapai secara optimal sehingga tujuan Badan Penyelenggara Pelayanan Perizinan Kota Kendari tidak tercapai dengan optimal.Kata Kunci : Budaya Organisasi, Pelayanan Publik dan Perizinan.

IMPLEMENTASI KEBIJAKAN PERIZINAN DAN PEMBERITAHUAN KEGIATAN MASYARAKAT PADA KEPOLISIAN RESORT (POLRES) KOTA KENDARI Mutiasari Mutiasari; Muh Nur Yamin; Syamsul Alam
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol 7, No 1 (2016): Jurnal Publica Vol 7 No 1
Publisher : Pascasarjana Universitas Halu Oleo

This studywas conducted todetermine and analyze the implementation ofthe licensing policies and notices of community activitiesin Kendari City Police and kornunikasi factors, resources ,disposition, and structure influence the implementation ofthe licensing policies and noticesof community activitiesin Police Kendari. The results showed that the licensing policies and notices masyatakat activitie simple mentedby(a) Providea receiptnotice(b) To coordinatewiththe responsibledelivery ofopinionsin thePublic(c) To coordinatewiththe leadership, the agency/institutionwhich is the goalof deliveringthe opinion(d) Preparesecuringalocationand routethat passed.(e) responsibleforprotectingthe participantsinthe delivery ofpublicopinion(f) responsible fororganizingsecurityandfactorsfactors thatinfluence the implementation ofthe licensingpoliciesandnoticesof community activitiesare: (1) Communication; (2) Resources(3) Disposition; and(4) OrganizationalStructure.Keywords:Implementation ofLicensing PolicyandCommunityEventNotification.

ANALISIS EFEKTIVITAS PELAKSANAAN FUNGSI PENGAWASAN INSPEKTORAT DAERAH DI KABUPATEN KONAWE Nina Trisnawati; Wempy Banga; Syamsul Alam
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol 9, No 2 (2018): Jurnal Publica Vol 9 No 2
Publisher : Pascasarjana Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (93.708 KB)

Tujuan penelitian ini adalah menganalisis efektivitas pelaksanaan fungsi pengawasan Inspektorat Daerah di Kabupaten Konawe. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan strategi survey yang melibatkan 42 responden aparat pemeriksa dan terperiksa yang ditentukan dengan cara acak. Instrumen pengambilan data adalah kuesioner dengan konstruksi skala Likert. Data yang digunakan adalah data seksi-silang yakni data yang menggambarkan keadaan tahun 2016. Metode analisis data yang digunakan adalah statistik deskriptif rata-rata hitung dan persentase. Hasil penelitian menunjukkan bahwa efektivitas pelaksanaan fungsi pengawasan Inspektorat Daerah berada pada kategori baik, belum mencapai tingkat amat baik, yang berarti bahwa aparat belum sepenuhnya menerapkan kriteria pengawasan yang efektif dalam seluruh tahapan pengawasan mulai dari pemeriksaan, telaah ulang, dan monitoring dan evaluasi. Kata-kata kunci: Efektivitas; Fungsi pengawasan; Pemeriksaan reguler.

IMPLEMENTASI PROGRAM DANA BANTUAN OPERASIONAL SEKOLAH JENJANG PENDIDIKAN SEKOLAH PADA DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN KONAWE UTARA Israwan Israwan; Sundi Komba; Jopang Jopang
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol 10, No 1 (2019): Jurnal Publica Vol 10 No 1
Publisher : Pascasarjana Universitas Halu Oleo

Tujuan penelitian ini adalah menganalisis implementasi program dana bantuan operasional sekolah jenjang pendidikan dasar pada Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Konawe Utara. Metode yang digunakan adalah penelitian kualitatif tipe analisis deskriptif. Informan dalam penelitian ini berjumlah 9 orang yang dipilih secara purposive. Data yang diperoleh berasal dari wawancara, observasi dan studi dokumen. Analisis data terdiri dari tiga alur kegiatan yang terjadi secara bersamaan yaitu: reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan/verifikasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi program dana bantuan operasional sekolah jenjang sekolah dasar belum efektif. Dari lima dimensi implementasi program baru tiga dimensi yang terimplementasi secara efektif yakni pendataan dan alokasi dana; penyaluran dana; dan pelaporan, sedangkan dua dimensi lainnya belum terimplementasi secara efektif yakni sosialisasi dan organisasi pelaksana; dan penggunaan dana. Kata-kata kunci: Implementasi program, Dana bantuan operasional sekolah, Sosialisasi

ANALISIS KEMAMPUAN PEGAWAI PADA BADAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU DAN PENANAMAN MODAL KABUPATEN KONAWE SELATAN Andi Wirdayani; Jamal Bake; Eka Suaib
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol 8, No 1 (2017): Jurnal Publica Vol 8 No 1
Publisher : Pascasarjana Universitas Halu Oleo

Tujuan penelitian ini adalah menganalisis kemampuan kerja pegawai pada Badan Pelayanan Perizinan Terpadu dan Penanaman Modal Kabupaten Konawe Selatan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan strategi sensus di mana 53 orang pegawai di instansi tersebut semuanya dijadikan responden. Instrumen pengumpulan data adalah kuesioner yang mengikuti konstruksi skala Likert dengan lima poin. Analisis data menggunakan statistik deskriptif dengan prosedur rata-rata hitung pada SPSS IBM-Statistics Versi 21. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kemampuan kerja pegawai berada pada kategori sangat baik, hal ini diindikasikan dengan pemilikan pengetahuan, keterampilan, inisiatif, dan sikap yang dapat menjamin tercapainya kinerja yang prima dalam pelayanan publik. Kata-kata Kunci: Kemampuan pegawai, pengetahuan, keterampilan, inisiatif, sikap.

ANALISIS KOORDINASI PENYUSUNAN RENCANA KERJA PEMERINTAH DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGGARA ANALYSIS OF DEVELOPMENT COORDINATION OF CENTRAL SULAWESI PROVINCE WORK PLAN Imran Husen; Muhammad Amir; Syahri Nehru Husain
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol 9, No 1 (2018): Jurnal Publica Vol 9 No 1
Publisher : Pascasarjana Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33772/publica.v9i1.6533

Penelitian ini bertujuan mendeskripsikan dan menganalisis koordinasi penyusunan RKPD Provinsi Sulawesi Tenggara serta menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi koordinasi penyusunan RKPD Provinsi Sulawesi Tenggara. Penelitian ini menggunakan pendekatan penelitian kualitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara dan studi dokumen. Informan penelitian sebanyak 6 orang yang dipilih secara purposif dengan pertimbangan keterlibatan dalam koordinasi penyusunan RKPD Provinsi Sulawesi Tenggara. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis kualitatif model interaktif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa koordinasi penyusunan RKPD Provinsi Sulawesi Tenggara yang dilakukan oleh Bappeda Provinsi Sulawesi Tenggara mencakup empat aktivitas teknis, yakni: mengidentifikasi tujuan, mengatur kegiatan, menugaskan kegiatan kepada pelaku, dan melakukan sinkronisasi kegiatan, yang dilakukan secara bertahap dan berurutan, serta dalam sistem multi-level sesuai perspektif era governance post-NPM. Kelemahan dalam penyelenggaraan koordinasi tersebut adalah tidak adanya pernyataan eksplisit tentang tujuan koordinasi dan matrik kalender kegiatan yang sangat terbatas cakupannya. Kata-kata kunci: Koordinasi, RKPD, mandat, sistem, keperilakuan

EFEKTIVITAS PELAKSANAAN PENDAMPINGAN KEBIJAKAN PROGRAM PEMBANGUNAN DAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA DI KABUPATEN KONAWE SELATAN Dahlia Dahlia; Bahtiar Bahtiar; Muh. Amir
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol 8, No 2 (2017): Jurnal Publica Vol 8 No 2
Publisher : Pascasarjana Universitas Halu Oleo

Tujuan penelitian ini adalah menganalisis efektivitas pelaksanaan pendampingan kebijakan program pembangunan dan pemberdayaan masyarakat di Kabupaten Konawe Selatan. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan tipe tujuan deskriptif. Informan penelitian diambil secara purposif sebanyak 31 orang dari aparat pelaksana dan kelompok sasaran program. Pengumpulan data menggunakan cara studi kepustakaan, penelitian terhadap dokumen-dokumen, observasi, dan melakukan wawancara. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik kualitatif model interaktif meliputi reduksi data, penyajian data dan display data dan penarikan kesimpulan/verifikasi. Pemeriksaan terhadap keabsahan data meliputi uji credibility, transferability, dependability, dan confirmability. Hasil penelitian menunjukkan bahwa efektivitas pendampingan pelaksanaan kebijakan program belum berjalan dengan baik. Hal ini dapat dilihat dari tahap perencanaan, pelaksanaan, pembinaan dan pengawasan program sudah berjalan dengan efektif namun pencapaian tujuannya belum optimal. Kata-kata kunci: Efektivitas, Kebijakan, Pemberdayaan masyarakat.

BENTUK KOMUNIKASI BADAN NARKOTIKA NASIONAL KOTA KENDARI DALAM PENCEGAHAN NARKOTIKA PADA REMAJA Rahim Wabula; Bahtiar Bahtiar; Muh. Zein Abdullah
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol 8, No 1 (2017): Jurnal Publica Vol 8 No 1
Publisher : Pascasarjana Universitas Halu Oleo

Tujuan penelitian ini adalah mendeskripsikan dan menganalisis bentuk komunikasi Badan Narkotika Nasional (BNN) Kota Kendari dalam pencegahan narkotika pada remaja. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif. Jenis data dalam penelitian ini adalah berupa data primer dan data sekunder. Informan penelitian berjumlah 8 orang yang ditetapkan secara purposif. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, wawancara, studi kepustakaan, dan dokumentasi. Teknik analisis data adalah analisis deskriptif model interaktif yang mencakup reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan yang ketiganya dilakukan secara terintegrasi dengan pengumpulan data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa bahwa bentuk komunikasi BNN Kota Kendari dalam pencegahan narkotika pada remaja adalah komunikasi kelompok kecil (workshop, dan sosialisasi), komunikasi kelompok besar (kampanye narkoba), komunikasi antarpersona (advokasi), dan komunikasi massa (dialog interaktif). Kata-kata kunci: Bentuk komunikasi, Pencegahan narkotika, Komunikasi kelompok.

IMPLEMENTASI STRATEGI PENGEMBANGAN PEGAWAI TENAGA ADMINISTRASI PADA REKTORAT UNIVERSITAS HALU OLEO Sitti Ramlah; Syamsul Alam; Jamal Bake
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol 7, No 2 (2016): Jurnal Publika Vol 7 No 2
Publisher : Pascasarjana Universitas Halu Oleo

Tujuan penelitian ini adalah menganalisis implementasi strategi pengembangan pegawai tenaga administrasi pada Rektorat Universitas Halu Oleo. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan strategi penelitian survei. Responden penelitian sebanyak 56 orang pegawai yang diambil secara acak. Instrumen pengumpulan data adalah kuesioner yang berbentuk Skala Likert dengan lima poin. Analisis data menggunakan statistik deskriptif rata-rata hitung dan persentase pada SPSS Statistics Versi 24. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi strategi pengembangan pegawai tenaga administrasi berada pada kategori baik namun belum optimal karena masih terdapat kekurangan-kekurangan dalam pengorganisasian tim pelaksana dan pengalokasian sumber daya keuangan. Kata-kata kunci: Pengembangan pegawai, Tenaga administrasi, Pengorganisasian.

Page 1 of 13 | Total Record : 127

1 2 3 4 5

Filter by Year

2016 2021

Filter By Issues

All Issue Vol 12, No 2 (2021): Jurnal Publica Vol 12 No 2 Vol 12, No 1 (2021): Jurnal Publica Vol 12 No 1 Vol 11, No 2 (2020): Jurnal Publica Vol 11 No 2 Vol 11, No 1 (2020): Jurnal Publica Vol 11 No 1 Vol 10, No 2 (2019): Jurnal Publica Vol 10 No 2 Vol 10, No 1 (2019): Jurnal Publica Vol 10 No 1 Vol 9, No 2 (2018): Jurnal Publica Vol 9 No 2 Vol 9, No 1 (2018): Jurnal Publica Vol 9 No 1 Vol 8, No 2 (2017): Jurnal Publica Vol 8 No 2 Vol 8, No 1 (2017): Jurnal Publica Vol 8 No 1 Vol 7, No 2 (2016): Jurnal Publika Vol 7 No 2 Vol 7, No 1 (2016): Jurnal Publica Vol 7 No 1 More Issue

Home Page

OAI Link

Editorial Team

Contact

Reviewer

Google Scholar

Contact Name
Zulfiah Larisu

Contact Email
s2.admpublik@uho.ac.id

Phone
-

Journal Mail Official
s2.admpublik@uho.ac.id

Editorial Address
-

Location
Kota kendari,

Sulawesi tenggara

INDONESIA

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Home Page

OAI Link

Editorial Team

Contact

Reviewer

Google Scholar

Contact Name Zulfiah Larisu

Contact Email s2.admpublik@uho.ac.id

Phone -

Journal Mail Official s2.admpublik@uho.ac.id

Editorial Address -

Location Kota kendari, Sulawesi tenggara INDONESIA

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Contact Name
Zulfiah Larisu

Contact Email
s2.admpublik@uho.ac.id

Phone
-

Journal Mail Official
s2.admpublik@uho.ac.id

Editorial Address
-

Location
Kota kendari,

Sulawesi tenggara

INDONESIA