Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search
Journal : Journal of Accounting Issues

Organizational Performance Based on Comparison of Five Theories: A Literature Review Elvrida N. Sinaga
Journal of Accounting Issues Vol. 1 No. 1 (2022): Journal of Accounting Issues
Publisher : Scientia Integritas Utama

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (137.02 KB) | DOI: 10.56282/sar.v1i1.139

Abstract

Studi tentang kinerja organisasi tidak dapat terlepas dari bangunan teori yang selama ini masih eksis, terutama dalam penelitian internasional. Berdasarkan kajian literature dan studi perbandingan terhadap 5 (lima) penelitian yang ada, disimpulkan bahwa stakeholder theory, teori kinerja perusahaan, teori human capital management (HCM), matriks Strength-Weaknesses-Opportunities-Threats (SWOT), dan agency theory memadai dalam menjawab permasalahan yang berhubungan dengan kinerja suatu organisasi. Penggunaan masing-masing teori tersebut didasarkan pada kekhasan dan kemampuan tersendiri dalam menjawab permasalahan atau hipotesis yang diajukan dalam suatu penelitian.