Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Prosiding Simposium Nasional Manajemen dan Bisnis
Friska Monika Putri
Universitas Nusantara PGRI Kediri
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search
Journal : Prosiding Simposium Nasional Manajemen dan Bisnis

 1 
PENERAPAN DISIPLIN, KOMPENSASI, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN KSP. UBM-I Friska Monika Putri; Sugiono Sugiono; Hery Purnomo
Prosiding Simposium Nasional Manajemen dan Bisnis Vol. 2 (2023): Simposium Manajemen dan Bisnis
Publisher : Program Studi Manajemen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari disiplin kerja, kompensasi, dan motivasi kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada KSP. “Usaha Bersama Mandiri” Indonesia (UBM-I). Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan jenis penelitian kausalitas. Populasi pada riset ini merupakan keseluruhan dari pegawai KSP. UBM-I. Riset ini menggunakan sampel jenuh sebagai teknik, sejumlah 30 pegawai dibagikan kuesioner untuk pengumpulan data sebagai informan. Data yang diperoleh kemudian diolah dengan menggunakan alat analisis SPSS versi 23 dan dianalisis menggunakan uji analisis regresi linear berganda. Bersumber pada hasil dapat diketahui variabel disiplin kerja, kompensasi, dan motivasi kerja memiliki pengaruh yang baik serta signifikan secara parsial & simultan akan produktivitas kerja pegawai pada KSP. UBM-I. Dengan harapan produktivitas kinerja pegawai dapat ditingkatkan, dengan melakukan pemberian pengarahan terhadap perusahaan agar selalu menjaga serta dilakukan penyempurnaan dalam hal disiplin kerja, kompensasi dan produktivitas kerja.
Co-Authors HERY PURNOMO Sugiono Sugiono