cover
Contact Name
Made Aristia Prayudi
Contact Email
prayudi.acc@undiksha.ac.id
Phone
-
Journal Mail Official
prayudi.acc@undiksha.ac.id
Editorial Address
-
Location
Kota denpasar,
Bali
INDONESIA
JIA (Jurnal Ilmiah Akuntansi)
ISSN : 25274090     EISSN : 25281399     DOI : -
Core Subject : Economy,
Jurnal Ilmiah Akuntansi (JIA) is a journal that is managed and published by Accounting Department, Faculty of Economics, Ganesha University of Education (Undiksha). JIA is published twice a year, in June and December. JIA aims to be a media dissemination of research and thought results in the field of study of Accounting, both in the approach of quantitative research and qualitative research approach. JIA is committed to assisting the dissemination and development of accounting.
Arjuna Subject : -
Articles 4 Documents
Search results for , issue " Vol 3, No 1 (2018): Volume 3, Nomor 1, Tahun 2018" : 4 Documents clear
ETIKA, AGAMA, DAN CINTA SEBAGAI MODAL DASAR AKUNTAN DALAM MEMBERANTAS KORUPSI Dharmawan, Nyoman Ari Surya
Jurnal Ilmiah Akuntansi Vol 3, No 1 (2018): Volume 3, Nomor 1, Tahun 2018
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (199.297 KB) | DOI: 10.23887/jia.v3i1.16626

Abstract

ABSTRAKKorupsi dimulai dari suatu tindakan kecil yang akan berakibat besar. Besar kecilnya suatu tindakan korupsi akan berefek dapat meruntuhkan sebuah negara yang besar. Maka diperlukannya tindakan nyata akuntan untuk pemberantasan korupsi. Artikel ini mencoba untuk membahas dengan sudut pandang etika, agama dan cinta akuntan dalam perannya membangun negara dengan pemberantasan korupsi. Kata kunci: Korupsi; Etika; Agama; Cinta ABSTRACTCorruption starts from a small action that will have a big effect. The size of an act of corruption will have the effect of tearing down a large country. So the real action of accountants is needed to eradicate corruption. This article tries to discuss with the perspective of ethics, religion and love of accountants in their role in building the country by eradicating corruption. Keywords: Corruption; Ethics; Religion; Love
PENGARUH IOS PADA NILAI PERUSAHAAN DENGAN KUALITAS LABA SEBAGAI VARIABEL MODERASI Nopiyani, Putu Eka; Sanjaya, Ni Made Wulan Sari; Rianita, Ni Made
Jurnal Ilmiah Akuntansi Vol 3, No 1 (2018): Volume 3, Nomor 1, Tahun 2018
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (300.6 KB) | DOI: 10.23887/jia.v3i1.16627

Abstract

ABSTRAKPenelitian ini dilakukan untuk mendapatkan bukti empiris mengenai pengaruh investment opportunity set pada nilai perusahaan dengan kualitas laba sebagai variabel moderasi. Metode yang digunakan untuk menentukan sampel pada penelitian ini adalah teknik purposive sampling, sehingga diperoleh 38 perusahaan manufaktur sebagai sampel. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Moderated Regression Analysis (MRA) dengan bantuan aplikasi SPSS 21. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa investment opportunity set tidak berpengaruh pada nilai perusahaan. Kualitas laba mampu memperkuat pengaruh investment opportunity set pada nilai perusahaan. Kata kunci: investment opportunity set; kualitas laba; nilai perusahaan ABSTRACTThis research is conducted to obtain empirical evidence about the effect of investment opportunity set on firm value with earnings quality as moderation variable. The method used to determine the sample in this study is purposive sampling technique, so that obtained 38 manufacturing companies as a sample. Data analysis technique used in this research is Moderated Regression Analysis (MRA) with the help of SPSS 21 application. The results of this study indicate that investment opportunity set has no effect on firm value. The earnings of quality are able to strengthen the influence of investment opportunity sets on the value of the firm. Keywords: Investment Opportunity Set; Earnings Quality; Firm Value
ANALISIS PENERAPAN TQM TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA RUMAH SAKIT UMUM DI DENPASAR Adhiputra, Made Wahyu
Jurnal Ilmiah Akuntansi Vol 3, No 1 (2018): Volume 3, Nomor 1, Tahun 2018
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (213.732 KB) | DOI: 10.23887/jia.v3i1.16628

Abstract

ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan antara penerapan Total Quality Management (TQM) dan kinerja manajerial pada organisasi rumah sakit umum di Kota Denpasar. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh tingkatan manajer baik manajer tingkat atas, menengah, dan bawah pada Rumah Sakit Umum di Denpasar. Alasan peneliti mengambil responden kepada tiap tingkatan manajer, karena pada seluruh tingkatan manajer tersebut menjadi lebih memiliki keterikatan kerjasama yang saling berhubungan untuk lebih meningkatkan, mengarahkan, dan mengembangkan perusahaan sehingga menjadi lebih baik lagi. Apabila TQM dapat diterapkan secara efektif, maka kinerja managerial juga akan meningkat. Sedangkan sistem pengukuran dan sistem penghargaannya adalah variabel moderating yang mempunyai kesatuan antara TQM dan kinerja managerial. Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa penerapan TQM terhadap Kinerja Manajerial berpengaruh signifikansi t pada 0.023 < 0.05, mengindikasikan bahwa hipotesis pertama diterima. Kedua, interaksi penerapan TQM dan Sistem Pengukuran Kinerja terhadap Kinerja Manajerial berpengaruh signifikansi t pada 0.037 < 0.05, mengindikasikan bahwa hipotesis kedua diterima. Dan ketiga, interaksi penerapan TQM dan Sistem Penghargaan terhadap Kinerja Manajerial berpengaruh signifikansi t pada 0.042 < 0.05, mengindikasikan bahwa hipotesis ketiga diterima. Kata kunci: investment opportunity set; kualitas laba; nilai perusahaan ABSTRACTThis research is conducted to obtain empirical evidence about the effect of investment opportunity set on firm value with earnings quality as moderation variable. The method used to determine the sample in this study is purposive sampling technique, so that obtained 38 manufacturing companies as a sample. Data analysis technique used in this research is Moderated Regression Analysis (MRA) with the help of SPSS 21 application. The results of this study indicate that investment opportunity set has no effect on firm value. The earnings of quality are able to strengthen the influence of investment opportunity sets on the value of the firm. Keywords: Investment Opportunity Set; Earnings Quality; Firm Value
KAJIAN PERILAKU MENYIMPANG DI TEMPAT KERJA PADA PEGAWAI PERANGKAT DAERAH PROVINSI MALUKU Lewaherilla, Novalien C.
Jurnal Ilmiah Akuntansi Vol 3, No 1 (2018): Volume 3, Nomor 1, Tahun 2018
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (346.715 KB) | DOI: 10.23887/jia.v3i1.16629

Abstract

ABSTRAKTujuan Penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh Iklim Etis terhadap perilaku menyimpang, pengaruh iklim etis terhadap spiritualitas di tempat kerja, pengaruh spiritualitas di tempat kerja terhadap perilaku menyimpang, pengaruh iklim etis terhadap perilaku menyimpang dengan dimediasi oleh spiritualitas di tempat kerja, pengaruh iklim etis terhadap komitmen organisasional, pengaruh komitmen organisasional terhadap perilaku menyimpang, pengaruh iklim etis terhadap perilaku menyimpang dengan dimediasi komitmen organisasional. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode analisis SEM PLS. Hasil penelitian menunjukan bahwa iklim etis dan komitmen organisasional berpengaruh terhadap perilaku menyimpang. Spiritualitas di tempat kerja tidak berpengaruh terhadap perilaku menyimpang. Kata kunci: Iklim etis, spiritualitas di tempat kerja, komitmen organisasional, perilaku menyimpang ABSTRACTThe purpose of this study was to examine and analyze the influence of Ethical Climate on deviant behavior, the influence of ethical climate on spirituality in the workplace, the influence of spirituality in the workplace on deviant behavior, the influence of ethical climate on deviant behavior mediated by spirituality in the workplace, the influence of ethical climate towards organizational commitment, the influence of organizational commitment on deviant behavior, the influence of the ethical climate on deviant behavior and mediated organizational commitment. This study uses a quantitative approach with PLS SEM analysis method. The results showed that the ethical climate and organizational commitment influence deviant behavior. Spirituality at work does not affect deviant behavior. Keywords: Ethical climate, workplace spirituality, organizational commitment, deviant behavior

Page 1 of 1 | Total Record : 4