Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Proceeding SENDI_U
Dini, Tezza Ananda
Unknown Affiliation
Education

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI, KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN Dini, Tezza Ananda; Yunianto, Askar
Proceeding SENDI_U 2020: SEMINAR NASIONAL MULTI DISIPLIN ILMU DAN CALL FOR PAPERS
Publisher : Proceeding SENDI_U

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh Disiplin kerja, Motivasi, Kompensasiterhadap Kinerja Karyawan. Obyek penelitian dalam penulisan ini adalah CV.Property. Teknik pengambilansampel dalam penelitian ini adalah menggunakan teknik random sampling dengan jumlah responden 109 orang.Alat analisis datayang digunakan dalam penelitian ini adalah Analisis Regresi Linier Berganda, dimanasebelumnya dilakukan uji Validitas dan Reliabilitas. Adapun hasil penelitiannya adalah : (1) Disiplinberpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, semakin baik disiplin kerja dalam diri karyawan,maka kinerja karyawan juga semakin meningkat. (2) motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerjakaryawan, semakin tinggi motivasi dalam diri karyawan, maka kinerja karyawan juga semakin meningkat. (3)kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, semakin tinggi kompensasi yangdiberikan, maka kinerja karyawan juga semakin meningkat.
Co-Authors Askar Yunianto