Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JIMF (JURNAL ILMIAH MANAJEMEN FORKAMMA) Jurnal Ilmiah MEA (Manajemen, Ekonomi, dan Akuntansi)
Moderin, Moderin
Unknown Affiliation
Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA UMKM KOTA BATAM Asri, Dhita Hafizha; Moderin, Moderin
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 8 No 1 (2024): Edisi Januari - April 2024
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v8i1.3847

Abstract

Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (UMKM) di Kota Batam menjadi studi kasus utama temuan tersebut. Tujuan dari temuan ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan sebagai agen motivasi di perusahaan. para peneliti menggunakan kuesioner dan metodologi kuantitatif dalam analisis ini. Sampel yang digunakan terdiri dari 420 karyawan berbagai usaha mikro, kecil, dan menengah (UMKM) yang terpilih menjadi partisipan dalam penelitian ini. Metode SEM-PLS digunakan untuk menganalisis data yang diperoleh. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel budaya dan lingkungan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, namun kinerja pegawai dipengaruhi secara signifikan oleh variabel lain seperti disiplin, kepemimpinan, kompetensi, motivasi. Variabel motivasi mampu memediasi variabel budaya, manajemen, kompetensi dan lingkungan serta mempunyai pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Motivasi tidak mampu memediasi disiplin terhadap kinerja pegawai
Analisis Manajemen Operasional Dari PT. Kimia Farma (Persero) Tbk Benny, Benny; Chanada, Erika; Salim, Kevin; Riady, Ferdianto; Nicholas, Vincent; Moderin, Moderin
JIMF (Jurnal Ilmiah Manajemen Forkamma) Vol. 7 No. 1 (2023): JIMF (JURNAL ILMIAH MANAJEMEN FORKAMMA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/frkm.v7i1.30523

Abstract

Pandemi Covid-19 yang melanda Indonesia berdampak pada PT. Kimia Farma. PT. Kimia Farma merupakan perusahaan farmasi milik negara yang memberikan pelayanan kesehatan. Berkurangnya kunjungan ke rumah sakit dan apotek berdampak negatif bagi perusahaan. Oleh karena itu, perusahaan perlu meXmperhatikan manajemen operasional. Tujuan penulisan adalah untuk memberikan informasi mengenai permasalahan operasional perusahaan sebelum, selama dan setelah pandemi. Manfaat menulis adalah memberikan wawasan kepada pembaca dan hasil penelitian dapat dijadikan referensi bagi peneliti selanjutnya. Metode yang digunakan dalam penulisan adalah metode kualitatif melalui laporan dan artikel. Teknik pengumpulan data menggunakan data sekunder. Hasil kajian menunjukkan bahwa dalam mengatasi permasalahan yang terjadi sebelum, selama dan setelah pandemi, perusahaan menerapkan berbagai strategi pengelolaan operasional. Strategi yang diterapkan adalah ERP, strategi proses, pengelolaan kualitas, dan manajemen rantai pasok
Co-Authors Asri, Dhita Hafizha Benny Benny Chanada, Erika Nicholas, Vincent Riady, Ferdianto Salim, Kevin