Claim Missing Document
Check
Articles

Found 9 Documents
Search

PEMODELAN UNTUK MENENTUKAN KECUKUPAN ANGKA GIZI IBU HAMIL Rihastuti, Siti; Kusrini, Kusrini; Al Fatta, Hanif
Jurnal Teknologi Informasi RESPATI Vol 10, No 29 (2015)
Publisher : Universitas Respati Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (812.304 KB) | DOI: 10.35842/jtir.v10i29.134

Abstract

AbstrakMakalah ini membahas tentang fuzzy inference system metode sugeno untuk menentukan kecukupan angka gizi ibu hamil. Pemodelan sistem pada penelitian ini meliputi delapan tahap, yaitu : studi literatur, analisis permasalahan, pemecahan permasalahan, pemodelan menggunakan fuzzy, rancangan pemodelan sistem, pembuatan sistem, pengujian sistem dan evaluasi hasil. Berdasarkan analisis, pembahasan dan pengujian yang dilakukan dapat diketahui bahwa status gizi sebagai variabel output yang dihasilkan oleh sistem dipengaruhi oleh empat faktor sebagai variabel input, yaitu berupa pertambahan berat badan, tinggi badan ibu hamil, usia kandungan, usia ibu hamil. Sistem yang dikembangkan dapat menghasilkan output dengan tingkat akurasi yang baik yang diharapkan mampu membantu pengambil keputusan dalam menentukan status kecukupan angka gizi ibu hamil.Kata Kunci : sistem pendukung keputusan, metode sugeno, kecukupan angka gizi
Analisis Perencanaan Sistem Pendukung Keputusan Menggunakan Simple Additive Weighting (SAW) Dalam Penerimaan Staf Di STMIK Cipta Darma Surakarta  Siti Rihastuti; Afnan Rosyidi
JURNAL TEKNOLOGI INFORMASI Vol 6, No 2 (2020): Jurnal Teknologi Informasi
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jti.v6i2.1144

Abstract

AbstraksiSTMIK Cipta Darma Surakarta merupakan salah satu perguruan tinggi komputer di Surakarta yang berusaha menyediakan pelayanan administratif yang baik kepada mahasiswa, sehingga pihak manajemen membutuhkan karyawan yang memiliki kemampuan dan kecakapan yang layak untuk mendukung hal tersebut. Penelitian ini dibuat untuk merancang sistem pendukung keputusan untuk membantu bagian PSDM dalam menyeleksi calon staf baru. Pendidikan, usia, pengalaman kerja, nilai ipk, tes tertulis, tes wawancara dan status merupakan kriteria yang digunakan dalam proses penilaian terhadap penerimaan staf yang baru. Metode simple additive weighting (SAW) dipilih karena metode ini memiliki tahapan dalam menentukan perankingan untuk selanjutnya menghasilkan keputusan terbaik berdasarkan beberapa alternatif yang ada. Analisis yang dilakukan menghasilkan urutan nama calon staf baru yang diterima berdasarkan peringkat nilai dari aspek yang dinilai. Sehingga bagian PSDM dapat menentukan nama staf baru yang benar-benar layak diterima.Kata Kunci: sistem pendukung keputusan, simple additive weighting, penerimaan staf 
Analisa Algoritma String Matching Dan Winnowing Untuk Deteksi Kemiripan Judul Tugas Akhir Perguruan Tinggi Lilik Sugiarto; Cisde Mulyadi; Siti Rihastuti
JURNAL TEKNOLOGI INFORMASI Vol 6, No 2 (2020): Jurnal Teknologi Informasi
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jti.v6i2.1141

Abstract

AbstrakJudul Tugas akhir merupakan gambaran awal dari sebuah isi suatu dokumen, dimana judul merupakan arah awal dari sebuah isi suatu penelitian, Dimana terdapat kemiripan tugas akhir dengan isi yang diduga mirip dengan tugas akhir yang sudah pernah ada. Untuk pendeteksian awal sebuah Judul tugas akhir ada beberapa metode ataupun algoritma diantaranya String Matching Dan winnowing. Adapun Algoritma Winnowing merupakan salah satumetodeuntuk mendeteksi kesamaan (common subsequence). Duateks diketahui memiliki kesamaan kata/kalimat apabila didalam dokumen tersebut dijumpai fingerprint, fingerprint inilah yang akan dijadikan dasar pembanding antara teks, dimana nilai fingerprint diperoleh darin-grammengubahtekskedalamnilaiangka { hash}. Sedangkan string Matching suatu metode pencocokan teks dengan langkah Memindai teks dengan bantuan sebuah finger yang ukurannya sama dengan panjang pattern kemudian Menempatkan window pada awal teks dan Membandingkan karakter pada window dengan karakter dari pattern. Setelah pencocokan dilakukan pergeseran ke kanan pada window. Prosedur ini dilakukan berulang-ulang sampai window berada pada akhir teks. Mekanisme ini disebut mekanisme sliding window. Analisa kedua metode baik string matching maupun winnowing akan dapat diketahui metode manakah yang lebih efektif dan efisien dalam deteksi dini kemiripan sebuah judul Tugas Akhir.Kata kunci: Algoritma, Winnowing, String Matching, Pattern, Fingerprint, hash, Window
Analisis Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Asisten Dosen Menggunakan Metode SAW di STMIK Amikom Surakarta Afnan Rosyidi; Siti Rihastuti
JURNAL TEKNOLOGI INFORMASI Vol 7, No 2 (2021): Jurnal Teknologi Informasi
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jti.v7i2.1904

Abstract

Asisten dosen merupakan sumber daya manusia yang sangat membantu dosen saat berlangsungnya matakuliah praktek. Agar asisten dosen yang direkut sesuai dengan kebutuhan dan memiliki kemampuan yang baik dalam mendampingi mahasiswa saat belajar di laboratorium, maka dalam penelitian ini diusulkan sebuah analisis sIstem pendukung keputusan pemilihan asisten dosen di STMIK Amikom Surakarta. Metode yang digunakan untuk melakukan perhitungan dalam pemilihan asisten dosen adalah Simple Additive Weighting (SAW). Kriteria yang digunakan dalam pemilihan asisten dosen adalah minimal nilai ipk 3,0 dan jenjang semester minimal semester 3, nilai tes tertulis dan nilai tes wawancara. Hasil akhir dari perhitungan menggunakan SAW akan menjadi pertimbangan Ketua UPT laboratorium dapat menentukan mahasiswa yang lolos menjadi asisten dosen, yaitu mahasiswa yang telah menjalani seleksi dan memiliki urutan ranking berdasarkan nilai teratas hingga terbawah dari keseluruhan peserta yang mengikuti seleksi. Kata Kunci: pemilihan asisten dosen, simple additive weighting, sistem pendukung keputusan 
Penerapan Metode Multi Attribute Utility Theory dalam Pemilihan Karyawan Terbaik di STMIK Amikom Surakarta siti rihastuti
Jurnal Ilmiah IT CIDA Vol 5, No 2: Desember 2019
Publisher : STMIK Amikom Surakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (888.459 KB) | DOI: 10.55635/jic.v5i2.108

Abstract

Pemilihan karyawan terbaik merupakan bentuk apresiasi lembaga terhadap kinerja yang sudah ditunjukkan oleh karyawan. Hal ini sebagai salah satu motivasi bagi karyawan agar dapat meningkatkan semangatnya dalam bekerja.  Untuk dapat memperoleh nama karyawan terbaik, diperlukan sebuah sistem yang mampu mengakomodasi proses pemilihan dengan standar yang sesuai kebutuhan dan mampu menghasilkan informasi yang obyektif dan transparan.  Penelitian ini menggunakan Multi Attribute Utility Theory (MAUT) dalam pehitungannya. Kriteria yang digunakan dalam proses pemilihan meliputi pengalaman kerja (bobot 3), kerjasama (bobot 2), kedisiplinan (bobot 3), dan motivasi kerja (bobot 2). Dari hasil perhitungan diperoleh nama karyawan yang memiliki nilai (ranking) tertinggi dari beberapa alternatif yang tersedia. Kata Kunci: pemilihan karyawan terbaik, metode maut, kriteria
SISTEM INFORMASI KESEHATAN KELUARGA (SIKKA) PUSKESMAS BANYUDONO II Tiya Suryani; Cisde Mulyadi; Siti Rihastuti
Jurnal Ilmiah IT CIDA Vol 3, No 1: Juni 2017
Publisher : STMIK Amikom Surakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (788.043 KB) | DOI: 10.55635/jic.v3i1.51

Abstract

Workshop E-Commerce bagi Para Pemuda Pelaku Bisnis di Kartasura Afnan Rosyidi; Siti Rihastuti; Nina Dewi Lashwaty; Ina Sholihah Widiati
Jurnal Abdimas Berdaya : Jurnal Pembelajaran, Pemberdayaan dan Pengabdian Masyarakat Vol 5, No 01 (2022): Jurnal Abdimas Berdaya
Publisher : Universitas Islam Lamongan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30736/jab.v5i01.212

Abstract

Pandemi covid-19 berdampak pada meningkatnya transaksi jual beli yang semula bersifat offline menjadi online ditengah-tengah kondisi pembatasan aktivitas masyarakat oleh pemerintah. Para pelaku usaha yang tidak ingin usahanya mengalami penurunan pendapatan ataupun gulung tikar mau tidak mau harus beradaptasi dengan keadaan yang ada. Mereka harus belajar untuk menjual produk/jasanya melalui daring/online demi menjangkau dan memenuhi kebutuhan konsumen. Oleh karena itu perlu adanya seminar yang membantu para pemuda pelaku usaha bisnis di Kartasura dalam memahami e-commerce berikut tools yang akan digunakan, maka STMIK Amikom Surakarta mengadakan “Workshop E-Commerce bagi Para Pemuda Pelaku Bisnis di Kartasura”. Kegiatan pengabdian kepada masyarakat ini dilaksanakan dengan metode ceramah secara daring via zoom mengingat kasus covid-19 yang cukup tinggi di wilayah Jawa Tengah pada umumnya dan Solo Raya khususnya. Para peserta tidak hanya dapat memahami pentingnya e-commerce berikut tools-nya dalam kegiatan pemasaran, tetapi juga menjadi mengerti cara memilih dan menggunakan tools e-commerce yang sesuai dengan kebutuhan para pemuda pelaku bisnis. Tim pengabdian kepada masyarakat berkomitmen untuk terus berkomunikasi dalam rangka pembinaan  kegiatan penerapan e-commerce bagi pelaku bisnis di Kartasura dan menyarankan supaya dibentuk wadah yang dapat memberikan pembinaan secara berkala bagi para pemuda pelaku bisnis di Kartasura khususnya supaya dapat memberikan kontribusi nyata bagi masyarakat.
SOSIALISASI LITERASI DATA WEBINAR CREATIVE TALK SERIES, MENGENAL BIG DATA: JEMPOLMU, DATAMU Febrianta Surya Nugraha; Siti Rihastuti; Afnan Rosyidi
Jurnal Pengabdian Masyarakat Information Technology Vol 1 No 1 (2022): JPM ITech - Maret 2022
Publisher : Teknik Informatika dan Teknik Komputer

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (598.886 KB) | DOI: 10.33557/jpm_itech.v1i1.1647

Abstract

Tren Big Data di kalangan akademisi yang mempelajari tentang teknologi informasi sudah beredar sejak lama, akan tetapi tren big data pada masyarakat umum muncul pada era berkembangnya penggunaan smartphone yang masif. Persepsi masyarakat akan big data yang masih banyak kurang paham yang mendasari diselenggarakannya kegiatan ini untuk mengenalkan tentang big data. Kegiatan ini dilakukan dengan model web seminar (Webinar) karena pada saat perlaksanaan kegiatan ini, terdapat pandemi COVID-19. Pendekatan untuk mendapatkan umpan balik dari peserta melalui 3 cara, yaitu pada sesi tanya jawab, pemberian waktu kepada peserta untuk menyampaikan pandangan dan kesimpulan setelah pemberian materi baik secara lisan maupun tulisan, dan kesan serta masukan pada saat absensi tentang kegiatan yang telah dilakukan. Kegiatan Pengabdian kepada Masyarakat Webinar Creative Talk Series, Mengenal Big Data: Jempolmu Datamu telah terlaksana dengan baik. Sebanyak 166 peserta yang terdaftar dalam absensi dan mengikuti acara ini hingga selesai. Berdasarkan umpan balik peserta, tingkat pemahaman tentang big data cukup baik dan peserta ingin mengetahui keterkaitan antara teknologi big data dengan cabang teknologi informasi yang lain. Meskipun tingkat pemahaman tentang teknologi big data yang meningkat, masih ada permasalahan tentang pemahaman ilmu dan teknologi yang menunjang teknologi big data.
Analisa Sistem Penerimaan Berkas Lamaran Calon Pegawai Berbasis Web Di PT XYZ Afnan Rosyidi; Siti Rihastuti
JURNAL TEKNOLOGI INFORMASI Vol 8, No 2 (2022): Jurnal Teknologi Informasi
Publisher : Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/jti.v8i2.2774

Abstract

Perekrutan karyawan dilakukan oleh PT XYZ untuk mendapatkan karyawan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Kebutuhan akan sumber daya manusia yang berkualitas merupakan kebutuhan mutlak bagi perusahaan untuk dapat berkembang dan maju di masa depan. Perusahaan harus memastikan terlebih dahulu kriteria karyawan yang diinginkan dan menjadikannya sebagai pedoman dalam melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan. Dalam hal ini, pihak HRD (Human Resource Department) dari PT. XYZ kerap menghadapi masalah tempat atau lokasi untuk para pelamar kerja saat menunggu, dari tahapan antrian serta pemilahan berkas-berkas yang masuk sesuai posisi lowongan yang ada. Untuk mendukung proses tersebut diperlukan sebuah Sistem Penerimaan Berkas Lamaran Calon Pegawai Berbasis Web di PT. XYZ. Tujuan dari penelitian ini adalah merancang dan menganalisa Sistem Penerimaan Berkas Lamaran Calon Pegawai Berbasis Web yang difungsikan untuk membantu pihak HRD dalam melakukan seleksi dan pemilahan berkas calon pegawai. Sistem ini bisa diterapkan di PT. XYZ dalam aktifitas perusahaan pada perekrutan karyawan di waktu mendatang.Kata kunci: analisis, seleksi, penerimaan berkas, web.