Sutama Wisnu Dyatmika
Fakultas Ekonomi Universitas PGRI Adi Buana Surabaya

Published : 5 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 5 Documents
Search

The Influence Of Brand Ambasador And Instagram Advertising On Zoya Cosemtic Product Purchase Decisions (Case Study On Follower Instagram @Zoyacosmetics) Sutama Wisnu Dyatmika; Mertha Viviani; Wira Yudha Alam
SENTRALISASI Vol. 10 No. 2 (2021): Sentralisasi
Publisher : Universitas Muhammadiyah Sorong

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33506/sl.v10i2.1322

Abstract

A brand is an inanimate object so that a living being is needed to represent it, on the basis of this, the brand is associated in the form of a brand ambassador (BA). BA is often massively published on the social media platform Instagram and the majority of brands use paid partnerships with Instagram. This pattern of influence will be interesting if it is associated with product purchase decisions with zoya cosmetic objects.This study aims to analyze the influence of Brand Ambassador and Instagram Ads on purchasing decisions for Zoya cosmetic products (Case study on @zoyacosmetics Instagram follower). This study uses quantitative methods, and uses a sample of 115 respondents. To test the results of the questionnaires, the researchers used a validity test with a significance result of 5% or 0.005 and a reliability test with a Cronbach alpha result of 0.968 for brand ambassadors, 0.964 for Instagram ads, and 0.895 for purchasing decisions. belong to this study there are results from hypothesis testing with a significance value of 0.000. From the results that have been obtained, it shows that BA and Instagram ads have a significant and positive effect simultaneously on purchasing decisions for Zoya cosmetic products.
Analisis Faktor-Faktor Pada Perilaku Pembelian Konsumen Terhadap Produk Makanan dan Minuman Lokal di Kota Surabaya Widhayani Puri Setioningtyas; Sutama Wisnu
Jurnal Studi Manajemen dan Bisnis Vol 4, No 2 (2017): Desember
Publisher : Trunojoyo University of Madura

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21107/jsmb.v4i2.6596

Abstract

Surabaya merupakan kota terbesar kedua di Indonesia yang memiliki respon serta perkembangan yang baik terhadap industri perdagangan khususnya dalam bidangmakanan dan minuman. Kondisi tersebut ditunjukkan dengan banyaknya produsen atau pengusaha lokal yang memproduksi berbagai macam makanan dan minuman baru sehingga memicu peningkatan persaingan pada industri tersebut.Tak heran jika berbagai cara dilakukan oleh produsen untuk menawarkan produknya agar dapat menarik minat beli konsumen. Namun tingginya persaingan menyebabkan banyak produk tidak dapat berkembang maupun bertahan di pasaran. Selan jutnya terdapat beberapa faktor yang diketahui mampu memberikan pengaruh pada perilaku pembelian konsumen terhadap produk makanan dan minuman lokal antara lain, yaitu : (a) Aktualitas produk, (b) Kualitas dan Masalah Kesehatan, (c) Penampilan Produk, (d) Kesegaran dan Rasa, (e) Rasa Ingin Tahu dan Gengsi. Berikutnya variabel terikat yakni Perilaku Pembelian Konsumen merupakan faktor terpenting yang harus diraih oleh produsen agardapat mempertahankan eksistensi serta mengembangkan produknya dalam pasar di Kota Surabaya.Objek penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah konsumen yang gemar atau berulangkali membeli produk makanan dan minuman lokal di Kota Surabaya. Tahap berikutnya adalah analisis data dengan menggunakan analisis regresi linier multiple dengan instrumen kuesioner.
ANALISIS STRATEGI PADA AKTIVITAS E-COMMERCE UNTUK MENINGKATKAN PERTUMBUHAN SPILLA JEWELRY DI ERA NEW WAVE MARKETING SUTAMA WISNU DYATMIKA
Majalah Ekonomi Vol 21 No 1 Juli (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas PGRI Adi Buana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (700.152 KB)

Abstract

Penduduk Indonesia yang berjumlah 255.461.124 jiwa memiliki keleluasaan dalam berinteraksi di dunia maya. Sebanyak 83,6 juta jiwa penduduk selalu terkoneksi dengan internet. Jumlah tersebut mengalami penetrasi sebesar 33% atau menduduki peringkat 6 diseluruh dunia. Spilla Jewelry (www.spillasilver.com) sebagai toko online pada bidang cincin kawin selalu berupaya menerapkan strategi marketing terbaru. Skema dalam penelitian ini secara keseluruhan dilakukan untuk menentukan rencana pertumbuhan serta strategi pemasaran e-commerce pada Spilla Jewelry. Setelah itu dilakukan analisis yang dirancang dengan berlandaskan konsep New Wave Marketing. Jenis kelamin pelanggan Spilla Jewelry 63% adalah wanita. Sebaran usia pelangan 70% berada di kisaran 25-30 tahun. Sebanyak 40% pelanggan mengetahui informasi dari search engine di internet. Before and after sales untuk existing customers selalu dijaga. Potential customers didapat dengan strategi below the line. Strategi New Wave Marketing: Communitization (facebook fan page), Confirmation (terbangunnya relevansi values), Clarification (mendapatkan rating 4,1 dari 5 dan telah direview 4.200orang). Crowd Combo (Co-creation, Currency, Communal Activation, Conversation). Pelanggan Spilla Jewelry merasa cukup puas dengan pelayanan yang diberikan karena mereka mendapatkan servis dengan sempurna. Strategi anti mainstream seperti pemasaran below the line terus dilakukan. New wave marketing yang dilakukan Spilla Jewelry cukup efektif, terbukti dengan jumlah likers facebook fans page berjumlah 392,260 orang dan follower instagram berjumlah 1.700 follower. Langkah taktis pada strategi Crowd Combo telah berjalan cukup baik. Kata Kunci: E-commerce, Strategi New Wave Marketing
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG BERPERAN DALAM PELAKSANAAN E-RECRUITMENT PADA PT.CIPTA ANEKA SELERA Widhayani Puri S; Sutama Wisnu W
Majalah Ekonomi Vol 25 No 2 (2020): Desember
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas PGRI Adi Buana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36456/majeko.vol25.no2.a2937

Abstract

Memilih tenaga kerja yang berkualitas adalah suatu kegiatan yang membutuhkan waktu, tenaga, dan biaya yang sangat besar. Oleh sebab itu, penting bagi perusahaan untuk dapat menentukan proses rekrutmen seefisien dan efektif mungkin. Menggunakan teknologi merupakan salah satu cara yang diyakini dapat meningkatkan jumalh pelamar serta menekan biaya dan waktu. Inilah yang menjadi alasan bagi perusahaan untuk beralih dari rekrutmen konvensional menjadi rekrutmen online atau E-recruitment. PT. Cipta Aneka Selera merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di bidang food frenchise yang saat ini sedang menerapkan E-recruitment. Dalam pelaksanaan E-recruitment, terdapat beberapa hambatan yang seringkali ditemui oleh perusahaan salah satunya adalah banyaknya calon pelamar yang mendaftar sehingga membutuhkan waktu yang lebih lama bagi tim rekrutmen untuk melakukan seleksi administrasi. Hal ini tentu saja menjadi tantangan bagi perusahaan untuk dapat memperbaiki strategi E-recruitment yang mereka terapkan. Terkait dengan E-recruitment, terdapat beberapa faktor yang diketahui memiliki peranan dalam pelaksanaan E-recruitment yakni Metode, Sistem Teknologi, dan Sumber Daya Manusia. Tujuan penelitian adalah untuk menganalisis faktor-faktor yang berperan dalam pelaksanaan E-recruitment yang dilakukan oleh PT.Cipta Aneka Selera. Penelitian ini menggunakan metode Kualitatif Deskriptif dimana data diperoleh dengan cara melakukan wawancara dengan key informan yakni manajer dan pegawai pada department Sumber Daya Manusia PT. CAS yang terjun langsung dalam pelaksanaan E-Recruitment.
PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, PROFESIONALISME KERJA DAN PENGGUNAAN MEDIA SOSIAL TERHADAP STRES KERJA KARYAWAN PADA MASA WORK FROM HOME Sutama Wisnu Dyatmika; Tanty Rahma Nursetianingsih; Tony Susilo Wibowo
Management & Accounting Expose Vol 5, No 2 (2022)
Publisher : Universitas Sahid

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36441/mae.v5i2.881

Abstract

Pentingnya menjaga kondisi internaI dan eksternaI perusahaan menjadi saIah satu syarat yang harus diIakukan agar keberIangsungan perusahaan dapat berjaIan sesuai dengan rencana. Tujuan dari peneIitian ini adaIah untuk mengetahui dan menganaIisis pengaruh work famiIy confIict, profesionaIisme kerja dan penggunaan media sociaI terhadap stres kerja karyawan PT. Artha Java PoIy pada saat work from home. PeneIitian ini menggunakan pendekatan secara kuantiatatif. Teknik pengambiIan sampeI yang digunakan yaitu teknik sampeI jenuh dengan popuIasi dan sampeI yang dipakaikdaIam peneIitian ini yaitu berjumIah 75 orang karyawan PT Artha Java PoIy. Metode anaIisis data yang digunakan adaIah modeI regresi Iinier berganda. HasiI peneIitian menunjukkan bahwa secara parsiaI variabeI work famiIy confIict (X1) berpengaruh signifikan terhadap stres kerja karyawan, variabeI profesionaIisme kerja (X2) berpengaruh signifikan terhadap stres kerja karyawan, penggunaan media sosiaI (X3) berpengaruh signifikan terhadap stres kerja karyawan dan secara simuItan variabeI work famiIy confIict (X1), variabeI profesionaIisme kerja (X2) dan variabeI penggunaan media sosiaI (X3) berpengaruh signifikan terhadap stres kerja karyawan PT. Artha Java PoIy pada saat work from home.     Â