Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Bahtera Inovasi Jurnal Bisnis Kompetitif
Dewita Suryati Ningsih
Universitas Riau
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Penumbuhan dan Pengembangan Wirausaha Baru pada Era Digital Bagi Generasi Muda di Kelurahan Agrowisata Kecamatan Rumbai Kota Pekanbaru Provinsi Riau Machasin Machasin; Taufiqurrahman Taufiqurrahman; Dewita Suryati Ningsih; Ezky Tiyasiningsih; Mida Aprilina Tarigan; Arika Fitriani
Bahtera Inovasi Vol 3 No 1 (2019): Jurnal Bahtera Inovasi
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi UMRAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31629/bi.v3i1.1642

Abstract

The role of universities in motivating their undergraduate graduates to become a young entrepreneur is very important in growing the number of new entrepreneurs. With the increase in youth entrepreneurship will reduce the increase in the number of unemployed even increase the number of jobs. Pekanbaru City is an area with abundant natural resource potential. For this reason the phenomenon of unemployment among young people, apart from being caused by limited employment, is also due to the synchronization of graduates' qualifications with the needs of the labor market / business (link and match). However, this also explains the low level of entrepreneurship that can be generated from the world of education. To that end, efforts to develop entrepreneurship, especially at the age of youth through training and community service activities must continue to be encouraged. This effort needs to be done as an effort to create young and strong young entrepreneurs. Based on this, a community service program was designed with the title "Growth and Development of New Entrepreneurs in the Digital Era for Young Generation in Agrowisata Village, Rumbai District, Pekanbaru City, Riau Province
PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGANKERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT RSUD ROKAN HULU Sukri Pirdaus; Raden Lestari Garnasih; Dewita Suryati Ningsih
Jurnal Ekonomi Bisnis Kompetif Vol 1 No 3 (2022)
Publisher : Komunitas Manajemen Kompetitif

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (375.534 KB) | DOI: 10.35446/bisniskompetif.v1i3.1198

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja pegawai terhadap kinerja pegawai RS Rokan Hulu, lingkungan kerja pegawai terhadap motivasi pegawai RS Rokan Hulu, lingkungan kerja pegawai terhadap kinerja pegawai RS Rokan Hulu, dan lingkungan kerja pegawai terhadap kinerja pegawai RS Rokan Hulu. kinerja di RSUD Rokan Hulu secara serentak. Penelitian ini dilakukan untuk melihat bagaimana kinerja perawat RSUD Rokan Hulu dalam kaitannya dengan motivasi, etos kerja, dan lingkungan tempat kerja. Baik data primer dari kuesioner maupun data sekunder dari buku dan jurnal digunakan dalam penelitian ini. 83 perawat dari Rumah Sakit Rokan Hulu merupakan seluruh populasi penelitian. Metode pengambilan sampel saturasi, atau metode pengambilan sampel di mana setiap anggota populasi dipilih sebagai sampel, adalah yang digunakan dalam penelitian ini. Oleh karena itu, 83 sampel akan digunakan dalam analisis SPSS. Temuan penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) Kinerja dipengaruhi secara signifikan oleh motivasi. Kinerja secara signifikan dipengaruhi oleh disiplin kerja. 3) Komitmen organisasional dipengaruhi secara signifikan oleh kepribadian. 4) Kinerja dipengaruhi secara signifikan oleh motivasi, disiplin kerja, dan lingkungan kerja.
Co-Authors Arika Fitriani Ezky Tiyasiningsih Machasin Machasin Mida Aprilina Tarigan Raden Lestari Garnasih Sukri Pirdaus Taufiqurrahman Taufiqurrahman