Ronisius Agang
Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kinerja Karyawan PT. Mahakam Berlian Samjaya di Kota Samarinda Ronisius Agang; Yulia Tri Kusumawati
Borneo Student Research (BSR) Vol 3 No 2 (2022): Borneo Student Research
Publisher : Borneo Student Research (BSR)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan studi: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi secara simultan terhadap kinerja karyawan dan untuk mengetahui gaya kepemimpinan dan motivasi secara parsial atau individu terhadap kinerja karyawan. Metodologi: Jenis penelitian ini adalah kuantitatif. Populasi nya adalah seluruh karyawan PT. Mahakam Berlian Samjaya di Samarinda yang berjumlah 260 karyawan. Jumlah sampel sebanyak 158 responden. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik probability sampling. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner. Teknik analisis data simple random sampling. Hasil:Penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara variabel gaya kepemimpinan dan motivasi terhadap kinerja karyawan PT. Mahakam Berlian Samjaya. Baik secara parsial maupun secara simultan. Manfaat: Sebagai bahan referensi untuk mempertimbangkan gaya kepemimpinan yang diterapkan karena akan berdampak pada motivasi dan dapat mempengaruhi kinerja karyawan.