Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.947
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Visualika Jurnal Sibernetika Jurnal Syntax Fusion : Jurnal Nasional Indonesia
Suyanto Suyanto
STMIK Muhammadiyah Jakarta
Computer Science & IT Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Social Sciences

Published : 5 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 5 Documents
Search

 1 
SISTEM INFORMASI MANAJEMEN SURAT PADA STMIK MUHAMMADIYAH JAKARTA Fitri Anggraini; Suyanto Suyanto; Habibah Nurfauziah
Jurnal Visualika Vol. 5 No. 2 (2019): Jurnal Visualika
Publisher : STMIK Muhammadiyah Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Sistem Informasi Manajemen surat menyurat pada STMIK Muhammadiyah Jakarta selama ini masih menggunakan pendekatan konvensial, sehingga sering mengalami kendala seperti hilangnya surat, sulit untuk mengola dan mencari data yang lama karena banyaknya jumlah surat, sering tidak sampainya surat kepada yang ditujukan dan kurang efektif dan efisien karena memakan waktu, tenaga, dan biaya. Melihat kondisi diatas, penulis bermaksud melakukan penelitian yang bertujuan untuk membantu pihak manajemen kampus dalam menyelesaikan permasalahan surat menyurat dalam bentuk pembangunan sebuah Sistem Informasi Manajemen Surat Menyurat. Untuk metodologi penelitian yaitu dengan cara wawancara dan studi Pustaka dan dikembangkan menggunakan bahasa PHP dan database MySQL; metodologi pengembangan sistem yang digunakan adalah Waterfall dengan tahapan: Requirement Analysis, System Design, Implementation, Verification, Operation & Maintenance. Hasil dari penelitian ini dapat mempermudah sistem surat menyurat dan meminimalisasi kesulitan pengolahan data surat sehingga sistem surat menyurat menjadi rapih, teratur, dan terkompeterisasi.
APLIKASI MONITORING KERJA KARYAWAN BERBASIS WEB PADA PT. ADYAWINSA ATE Mulyanto Mulyanto; Suyanto Suyanto; Nina Meliana
Jurnal Visualika Vol. 5 No. 2 (2019): Jurnal Visualika
Publisher : STMIK Muhammadiyah Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Monitoring ditujukan untuk memperoleh fakta, data dan informasi tentang pelaksanaan program. Selanjutnya temuan-temuan hasil monitoring adalah informasi untuk proses evaluasi sehingga hasilnya apakah program yang ditetapkan dan dilaksanakan memperoleh hasil yang berkesusuaian atau tidak. Laporan ialah sebuah bentuk dokumen atau penyajian yang berisi tentang fakta suatu keadaan atau kegiatan. Fakta yang disajikan dan dirangkai tersebut berkaitan dengan tanggung jawab yang diberikan kepada orang bersangkutan. Pembuatan aplikasi menggunakan PHP: Hypertext Preprocessor sebagai desain aplikasi dan MySQL sebagai DBMS (Database Management Sistem). Metode penelitian yang dipakai dalam pembuatan aplikasi, meliputi; studi pustaka, observasi dan wawancara. Metodologi pengembangan sistem waterfall yang digunakan dalam penelitian ini terdiri dari 5 (lima) tahap, yaitu; analisa kebutuhan sistem, desain sistem, implementasi, pengujian sistem, operasi dan pemeliharaan. Berdasarkan penelitian, aplikasi ini untuk melengkapi kekurangan dari proses kerja yang sudah berjalan dan upaya Management untuk me-monitoring pekerja dengan tujuan meminimalisir kesalahan dari tiap-tiap bagian pekerjaan yang ada pada perusahaan.
SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN MANAJEMEN KINERJA KARYAWAN HYPERMART GAJAH MADA DENGAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHT (SAW) Lendra Rusmiyanto Lendra; Suyanto Suyanto
Jurnal Visualika Vol. 7 No. 1 (2021): Journal Visualika
Publisher : STMIK Muhammadiyah Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Hypermart Gajah Mada melaksanakan Manajemen Kinerja untuk menentukan Karyawan terbaik. Penilaian karyawan terbaik ini dimaksudkan untuk meningkatkan semangat kerja karyawan, terutama dalam memberikan pelayanan terbaik kepada konsumen.dan juga membantu Human Resouerces Departement (HRD) mengunakan metode yang dapat menangani permasalahan prioritas dengan banyak kriteria. Selain itu sering sekali HRD kesuliatan memlilih karyawan terbaik dikarnakan banyaknya karyawan yang di nilai. Hal ini menjadi sebuah kekurangan untuk menentukan tepat atau tidaknya seseorang terpilih menjadi karyawan terbaik. Proses Manajemen Kinerja dalam menentukan karyawan terbaik saat ini memiliki kelemahan diantaranya membutuhkan waktu cukup lama dan juga hasil yang didapat kurang akurat karena bisa saja terjadi banyak kekeliruan karena belum tersedianya Sistem informasi khusus untuk mendukung perhitungan tersebut. Selain itu unsur subjektifitas. Untuk mengatasi masalah tersebut maka dibuatkan sistem penunjang keputusan untuk membantu Human Resouerces Departement dalam menentukan Karyawan terbaik. Dalam penelitian ini menggunakan metode Simple Additive Weighting (SAW). Hasil dari penelitian ini dapat membantu Human Resouerces Departement dalam mengatasi permasalahan menentukan manajemen kinerja untuk melilih karyawan terbaik di Hypermart Gajah Mada Secara Lebih akurat dan Objektif.
SISTEM INFORMASI MANAJEMEN PEMELIHARAAN GEDUNG BERBASIS WEB PADA PT. DANAYASA ARTHATAMA, TBK Mohamad Fajar; Suyanto Suyanto; Frandika Septa
Jurnal Sibernetika Vol. 4 No. 1 (2019): Jurnal Sibernetika
Publisher : STMIK Muhammadiyah Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Aplikasi ini dapat mempermudah pengelolaan pemeliharaan gedung dan terciptanya manajemen pemeliharaan gedung yang terintegrasi dengan baik. Pada aplikasi ini juga menyajikan beberapa informasi tentang pemeliharaan gedung mulai dari data gedung, lokasi gedung, hingga transaksi dengan informasi yang valid dan akurat secara online melalui jaringan internet sehingga mampu membantu proses inventarisasi dan pengendalian pemeliharaan seperti pengusulan perbaikan gedung, perawatan pemeliharaan gedung, mutasi gedung dan penyusutan nilai harga jual gedung. Fitur yang ada akan dibuat sesuai dengan permintaan user dan menjadi satu kesatuan system. Pada aplikasi ini penulis mengunakan metodologi Systems Development Life Cycle (SDLC) model waterfall. Setelah melalui beberapa tahap pengerjaan dari mulai peneitian sampai dengan implementasi maka dihasilkan sebuah aplikasi Sistem Informasi Manajemen Pemeliharaan Gedung Berbasis Web yang sesuai dengan apa yang dibutuhkan perusahaan dan menjadi tujuan dari perusahaan untuk menerapkan efisiensi dari segi waktu, biaya dan tenaga serta meminimalisir kesalahan yang berdampak pada kinerja sumber daya manusia yang dimiliki.
Sistem Informasi Kursus Dan Sewa Lapangan Bulutangkis Pada Di Gor Griya Tahfizh Berbasis Dekstop Abdul Hafid; Suyanto Suyanto
Jurnal Syntax Fusion Vol 2 No 03 (2022): Jurnal Syntax Fusion: Jurnal Nasional Indonesia
Publisher : Rifa' Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54543/fusion.v2i03.179

Abstract

Data processing for Gor Griya Tahfizh which has a lot of data including field rental, student data, customer data, honor payment data and course payment data that must be done carefully and carefully. With the many gaps and shortcomings when archiving and accessing these data caused by ineffective ways of managing data and also the insecurity of storage so that it can cause losses for owners, it is considered necessary to create a desktop-based information system application that can overcome the problem.This system is expected to be able to facilitate, speed up, and reduce errors in data input and can also present field rental data reports quickly and accurately . The use of this application can also be safer in archiving data because it is stored on the database so that it can reduce losses for owners. The app can process field rental data and badminton courses quickly, accurately and securely. Data search and presentation of reports can also be done quickly and easily, making it easier for store owners to conduct supervision in various transactions.
Co-Authors Abdul Hafid Fitri Anggraini Frandika Septa Habibah Nurfauziah Lendra Rusmiyanto Lendra Mohamad Fajar Mulyanto Mulyanto Nina Meliana