Nitis Sekar Kinanthi
Universitas Pelita Bangsa

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

Motivasi, Disiplin dan Lingkungan Kerja dalam Mempengaruhi Kinerja Pegawai Nining Yuningsih; Adi Maryadi; Adibah Yahya; Nitis Sekar Kinanthi
Jurnal Pengembangan Wiraswasta Vol 23, No 3 (2021): JPW Edisi Desember 2021
Publisher : LP2M Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi IPWI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (480.198 KB) | DOI: 10.33370/jpw.v23i3.679

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi, disiplin, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Karyawan PT. Mitrapak Eramandiri yang berjumlah 60 orang sebagai responden yang mengisi kuesioner. Alat analisis meliputi uji validitas, reliabilitas, asumsi klasik, T, dan F diolah menggunakan SPSS 22. Hasil penelitian menunjukan bahwa motivasi dan disiplin berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, sedangkan lingkungan kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan.This research aims to determine the influence of motivation, discipline, and work environment on employee performance. Employees of PT. Mitrapak Eramandiri numbered 60 people as respondents who filled out questionnaires. Analytical tools include tests of validity, reliability, classical assumptions, T, and F processed using SPSS 22. The results showed that motivation and discipline had a positive and significant effect on employee performance, while the work environment had no effect on employee performance.