Rohani Purnamasari Dima
Politeknik Negeri Kupang, Indonesia

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

Analisis Faktor Quality Of Work Life (Qwl) yang Berhubungan Dengan Kepuasan Kerja Karyawan Bagian Rekam Medis di Rumah Sakit Panti Rapih Yogyakarta Rohani Purnamasari Dima
Bisman - Jurnal Bisnis & Manajemen Vol 7 No 1 (2022): Juni
Publisher : P3M- Politeknik Negeri Kupang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32511/bisman.v7i1.941

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui hubungan faktor-faktor Quality of Work Life dengan kepuasan kerja karyawan bagian Rekam Medis di Rumah Sakit Panti Rapih Yogyakarta. Ada hubungan antara faktor-faktor Quality of Work Life dengan kepuasan kerja karyawan bagian Rekam Medis di Rumah Sakit Panti Rapih Yogyakarta, dengan hasil 0,001 < 0,05 pada faktor keterlibatan karyawan dan 0,000 < 0,05 pada faktor kompensasi yang seimbang, rasa aman terhadap pekerjaan, keselamatan lingkungan kerja, rasa bangga terhadap institusi, pengembangan karier, fasilitas yang tersedia, penyelesaian masalah, dan komunikasi, dan hubungan yang kuat terdapat pada faktor kompensasi yang seimbang. Hasil dari analisis dan pembahasan menunjukkan bahwa ada hubungan yang sedang antara delapan faktor (keterlibatan karyawan, rasa aman terhadap pekerjaan, keselamatan lingkungan kerja, rasa bangga terhadap institusi, pengembangan karier, fasilitas yang tersedia, penyelesaian masalah, dan komunikasi) sedangkan hubungan yang kuat terdapat pada faktor kompensasi yang seimbang, faktor-faktor Quality of Work Life juga memiliki hubungan yang signifikan dengan kepuasan kerja.