Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : Jurnal Kolaboratif Sains

Pengaruh Motivasi dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Tenaga Pendidik Institut Kurnia Kesehatan dan Bisnis Kunia Jaya Persada: The Influence of Motivation and Organizational Culture on the Performance of Educators at the Kurnia Institute of Health and Business, Kunia Jaya Persada Fitriana Umar; Sukmawati Sultan Syahrir; Wildan Adrianto
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 7 No. 6: Juni 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/jks.v7i6.5506

Abstract

Tujuan penelitian yang dicapai adalah (1) untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap kinerja staf pengajar. (2) untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja staf pengajar. Populasi penelitian adalah staf pengajar Institut Kesehatan dan Bisnis Kurnia Jaya Persada. Analisis data yang digunakan adalah SPSS. Berdasarkan hasil penelitian, variabel motivasi (X1) berpengaruh terhadap kinerja staf pengajar Institut Kesehatan dan Bisnis Kurnia Jaya Persa dan variabel Budaya Organisasi (X2) berpengaruh positif terhadap kinerja pengajar. staf. Seluruh variabel penelitian berpengaruh secara simultan terhadap kinerja staf pengajar Institut Kesehatan dan Bisnis Kurnia Jaya Persada, sedangkan sisanya dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak dimasukkan dalam penelitian ini. Oleh karena itu, Institut dalam hal ini Institut Kunira Jaya Persada perlu meningkatkan peran budaya organisasi yang kuat sehingga dapat meningkatkan kinerja tenaga pengajar.
Pengaruh E-commerce, Budaya Organisasi, dan Literasi Keuangan Terhadap Kinerja UMKM di Kota Palopo: The Influence of E-commerce, Organizational Culture, and Financial Literacy on the Performance of MSMEs in Palopo City Aqilah Al Afif Fadhil; Fitriana Umar; Sukmawati Sultan Sahrir; Ema Sari; Nur Fadhilah Safrillah; Asalya Muhammad Ali
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 7 No. 6: Juni 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/jks.v7i6.5507

Abstract

Kinerja UMKM dianggap menjadi salah satu tolak ukur dalam pencapaian tujuan perusahaan. Peningkatan kinerja akan membawa kemajuan bagi suatu usaha untuk dapat bertahan dalam persaingan dan tidak mengalami kebangkrutan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris dan menganalisis Pengaruh E-commerce, Budaya Organisasi dan Literasi Keuangan Terhadap Kinerja UMKM. Penelitian ini menggunakan sampel UMKM yang berada di Kota Palopo. Jumlah sampel dalam penelitian ini yaitu 80 responden. Pemilihan sampel menggunakan metode purposive sampling. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan regresi linier berganda. Dari keseluruhan data didapatkan bahwa e-commerce, budaya organisasi, dan literasi keuangan mempengaruhi secara simultan kinerja UMKM sebesar 24,3%. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa e-commerce dan literasi keuangan berpengaruh positif terhadap kinerja UMKM.