Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety
Sarah Sarah
Universitas Muslim Nusantara Al-Washliyah Medan
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Astronomy Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Mechanical Engineering Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Public Health Social Sciences Transportation Veterinary Other

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Pemberian Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) di Balai Wilayah Sungai Sumatera II Kota Medan Sarah Sarah; Tukimin Lubis; Ardi Ermawy
All Fields of Science Journal Liaison Academia and Sosiety Vol 1, No 4: Desember 2021
Publisher : Lembaga Komunikasi dan Informasi Dosen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58939/afosj-las.v1i4.113

Abstract

Penelitian ini berjudul “Pengaruh Pemberian Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) Di Balai Wilayah Sungai Sumatera II Kota Medan”. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Pemberian Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai (PNS) di Balai Wilayah Sungai Sumatera II Kota Medan dengan jumlah sampel sebanyak 76 Pegawai. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dengan menggunakan kuesioner yang diberikan kepada responden. Data diperoses menggunakan SPSS versi 23.0 for wndows. Teknis analisis data yang digunakan adalah regresi linier sederhana dengan rumus Y=a+bx+e. Hasil uji regresi linier sederhana diperoleh persamaan Y= 2,174 + 0,76X, dimana Pengaruh Pemberian Kompensasi mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap variabel Kinerja Pegawai. Dan untuk mengetahui Pengaruh Pemberian Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai dengan menggunakan Uji t (parsial). Hasil uji t (parsial) dengan nilai thitung 9,805 ttabel (1,992) dengan tingkat signifikan 0,000 0,05 berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai. Nilai koefisien determinasi (R2) diperoleh sebesar 0,922 atau 92,2% yang berarti bahwa variabel Pemberian Kompensasi berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) di Balai Wilayah Sungai Sumatera II Kota Medan. Oleh karena itu dapat disimpulkan bahwa Pemberian Kompensasi atau variabel bebas secara varsial berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai atau variabel terikat di Balai Wilayah Sungai Sumatera II Kota Medan.
Co-Authors Ardi Ermawy Tukimin Tukimin