Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
1.817
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Ilmu dan Budaya Jurnal Manajemen Teori dan Terapan Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis (JIMB) MIX : Jurnal Ilmiah Manajemen Jurnal Doktor Manajemen (JDM) KANGMAS: Karya Ilmiah Pengabdian Masyarakat Journal of Tourism Economics and Policy Jurnal Pengabdian Masyarakat KANGMAS: Karya Scientific Community Service is a journal Journal of Fundamental Management (JFM)
Lisnatiawati Saragih
Universitas Mercu Buana
Arts Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Library & Information Science Public Health Social Sciences Other

Published : 13 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search
Journal : Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis (JIMB)

 1 
HUBUNGAN MOTIVASI, DISIPLIN DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PERSONAL BANKING OFFICER (PBO) PADA PT. BANK DANAMON INDONESIA CABANG JAKARTA Lisnatiawati Saragih
Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 1, No 2 (2015): Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis
Publisher : Universitas Mercu Buana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22441/jimb.v1i2.3626

Abstract

Jurnal ini dibuat dengan tujuan untuk mengetahui dan menganalisa seberapa besar pengaruh ketigavariabel (motivasi, disiplin dan kepemimpinan) terhadap produktifitas kerja dalam pencapaian target yangdiberikan oleh suatu organisasi atau perusahaan. Dari hasil analisa data dan pengujian hipotesis terhadap185 Personal Banking Officer (PBO) dengan sampel 65 PBO di Jakarta dapat diambil kesimpulan bahwa untuk hubungan tiga variabel bebas ; motivasi, disiplin dan kepemimpinan secara bersama-sama sangatmenentukan produktifitas kerja sebesar 40,8% kemudian variabel disiplin dan kepemimpinan secarabersama-sama sangat menentukan produktifitas kerja sebesar 40,8% sedangkan variabel bebas secaraterpisah adalah variabel kepemimpinan dengan presentase sebesar 34,9% jika dibandingkan dengan keduavariabel bebas lainnya. Dengan demikian motivasi, disiplin dan kepemimpinan secara bersama-sama berpengaruh terhadap produktifitas kerja PBO.
Co-Authors Anjani, Meri Dewi Fitrianti Djamarel HERMANTO Djamarel Hermanto Firdaus, Iwan Frinsisca, Frinsisca Iwan Firdaus Javier Brady Nathaniel Wibawa Karyatun, Subur M Noor Salim Mafizatun Nurhayati Mochamad Rizki Muhammad Rizal Efendi Nain Rahmadany Ratna Sari Renno Reymond Okto Ryani Dhyan Parashakti Syafrizal Chan Tine Yuliantini, Tine