Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.408
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Holistik Jurnal Kesehatan
Erlena Erlena
STIKes Horizon Karawang
Nursing

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Penerapan manajemen asuhan keperawatan model tim dan model primer terhadap mutu asuhan keperawatan Endah Indrawati; Erlena Erlena
Holistik Jurnal Kesehatan Vol 17, No 1 (2023)
Publisher : Program Studi Ilmu Keperawata Fakultas Ilmu Kesehatan Universitas Malahayati

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33024/hjk.v17i1.9745

Abstract

Background: Nursing is a profesional service as an integral part of health care. Profesional nursing services can be realized if it is implemented by professional nursing staff so that they can contribute on improving hospital services quality, especially nursing services. Thus the method of providing nursing care is part of the organizing function. The method of providing nursing care consists of five methode which include functional method, case method, team method, modular method, and primary method.Purpose: To find out the effectiveness of the implementation of the team model and primary model of nursing care management on the quality of nursing care in the inpatient room of Karawang District Hospital.Method: Quasi experiment with pre post test design with group design with a total sample of 104 respondents. Data were analyzed using the GLM-RM test.Results: There was a significant difference in the team method group and the primary method group with a p value <0.05.Conclusion: The application of the team method and the primary method has an effect on improving the quality of nursing services.Keywords: Nursing Care Management; Team Model; Primary Models; Quality of Nursing Care.Pendahuluan: Keperawatan merupakan pelayanan profesional sebagai bagian integral dari pelayanan kesehatan. Pelayanan keperawatan profesional dapat terwujud apabila dilaksanakan oleh tenaga keperawatan yang profesional sehingga dapat berkontribusi dalam peningkatan kualitas pelayanan rumah sakit khususnya pelayanan keperawatan. Dengan demikian metode pemberian asuhan keperawatan merupakan bagian dari fungsi pengorganisasian. Metode pemberian asuhan keperawatan terdiri dari lima metode yang meliputi metode fungsional, metode kasus, metode tim, metode modular dan metode primer.Tujuan: Untuk mengetahui efektifitas penerapan manajemen asuhan keperawatan model tim dan model primer terhadap mutu asuhan keperawatan di ruang rawat inap RSUD Kabupaten Karawang.Metode: Quasi eksperimen dengan rancangan pre post test with group design dengan jumlah sampel 104 responden. Data dianalisis menggunakan uji GLM-RM.Hasil: Terjadi perbedaan yang signifikan pada kelompok metode tim dan kelompok metode primer dengan nilai p < 0,05.Simpulan: Penerapan metode tim dan metode primer ada pengaruh pada peningkatan mutu pelayanan keperawatan.
Model kinerja perawat pelaksana terhadap peningkatan mutu pelayanan keperawatan Nita Puspita; Erlena Erlena
Holistik Jurnal Kesehatan Vol 16, No 8 (2023)
Publisher : Program Studi Ilmu Keperawata Fakultas Ilmu Kesehatan Universitas Malahayati

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33024/hjk.v16i8.9744

Abstract

Background: The quality of a hospital as an institution that produces healthcare technology products depends on the quality of medical services and nursing services provided to patients.Purpose: To find out the nurse's performance model for improving the quality of nursing services for health insurance (BPJS participants) Method: The study is a descriptive-analytic study that used a cross-sectional design. The sampling technique of the study was consecutive sampling and the sample of the study is inpatients in Karawang Regional General Hospital that used health insurance (BPJS participants) a total of 335 respondents. Data were analyzed using Partial Least Square (PLS).Results: There is a significant effect of nurses’ performance against improving the quality of nursing service with a path coefficient of 0.233 and a T-statistic of 2,342. Psychological factors with indicators of perception, role, personality, motivation, and job satisfaction have a positive effect on performance with a path coefficient of 0,536 and T-statistic is 4,983, and a significant α=5%. The value of the T-Statistic is above the critical value (1,96).Conclusion: The psychological factor of a nurse in providing nursing services significant correlation value of nurses’ performance. Keywords: Performance; Nursing services; Quality; Health insurance (BPJS participants)Pendahuluan: Kualitas suatu rumah sakit sebagai institusi yang menghasilkan produk teknologi jasa kesehatan sudah tentu tergantung pada kualitas pelayanan medis dan pelayanan keperawatan yang diberikan kepada pasien.Tujuan: Mengetahui model kinerja perawat pelaksana terhadap peningkatan mutu pelayanan keperawatan pada pasien BPJS di Ruang Rawat Inap RSUD Karawang.Metode: Deskriptif analitik dengan rancangan cross sectional dan Teknik pengambilan sample dalam penelitian ini adalah consecutive sampling. Sample penelitian ini adalah pasien Rawat Inap di RSUD Karawang dengan jaminan kesehatan BPJS sebanyak 335 responden. Analisa data dilakukan dengan menggunakan PLS.Hasil: Ada pengaruh yang signifikan kinerja perawat terhadap peningkatan mutu pelayanan keperawatan dengan nilai path coefficient 0,233 dan T- statistic 2,342. Faktpr psikologi dengan indicator persepsi,peran,kepribadian,motivasi dan kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja dengan nilai path coefficient 0,536 n nilai T-Statistic sebesar 4,983 dan signifikan pada α=5%. Nilai T-Statistic tersebut berada di atas nilai kritis (1,96).Simpulan: Semakin baik factor psikologi seorang perawat dalam memberikan pelayanan keperawatan maka semakin baik nilai kinerja perawat. Serta semakin baik kinerja perawat maka semakin baik mutu pelayanan di RSUD Karawang.
Co-Authors Endah Indrawati Nita Puspita