Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Manajemen dan Ekonomi Kreatif Indonesian Journal of Economics and Strategic Management
Alvionita Dairo Lende
Universitas Bhayangkara Jakarta Raya
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Analisis Keamanan Informasi PT. Indofood Sukses Makmur, Tbk : Studi Kasus tentang Peran Objek Vital, Pengamanan File, dan Pengamanan Cyber Edy Susanto; Alvionita Dairo Lende; Akmal Riza Firjatullah; Reza Almasyah Pratama
Jurnal Manajemen dan Ekonomi Kreatif Vol. 1 No. 3 (2023): Juli : Jurnal Manajemen dan Ekonomi Kreatif
Publisher : Universitas Kristen Indonesia Toraja

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59024/jumek.v1i3.116

Abstract

Information security analysis of PT. Indofood is a case study that discusses the role of vital objects, file security, and cyber security in the company. PT. Indofood is a large company in the food and beverage industry, which faces significant information security challenges. In terms of vital objects, PT. Indofood identifies critical systems and infrastructure that must be strictly protected. A risk evaluation may have been carried out to identify potential threats and take appropriate steps to protect these vital objects. Access controls, physical safeguards, and security training may have been put in place to keep vital objects safe. File security is an important focus for PT. Indofood. Security measures implemented include access control, data encryption, regular backup and restore, and monitoring of file activity. Strict access control policies and security awareness training provide additional protection for critical company files. In cyber security, PT. Indofood uses various measures to protect their systems and networks from cyberthreats. Implementation of firewalls, network protection systems, and regular software updates helps prevent unauthorized access and keeps systems secure. Email security solutions, identity and access management, and data encryption provide an additional layer of protection against cyberattacks. High security awareness and security awareness training provided to employees helps reduce attack risk and improve response to security incidents. PT. Indofood also conducts periodic security tests to identify vulnerabilities in their systems and take necessary remedial actions. Overall, PT. Indofood has implemented strong measures in securing vital objects, file security, and cyber security. However, it is important to remember that information security is an ongoing endeavor that must be continuously updated according to the latest developments in security and technological threats.
ANALISIS BEBAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN BAGIAN SHIPPING OFFICER PADA PT. INTI SOLUSI KARGO Alvionita Dairo Lende; Djuni Thamrin; Matdio Siahaan
IJESM Indonesian Journal of Economics and Strategic Management Vol. 2 No. 1 (2024): Vol.2.,No.1.,2024 : March
Publisher : Draf Solusi Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Karyawan PT. Inti Solusi Kargo dituntut untuk bisa mengerjakan beberapa pekerjaan diluar pekerjaan utama mereka, karyawan bekerja overtime untuk menyelesaikan pekerjaan diluar pekerjaan utama mereka dan tetap memberikan pelayanan kepada klien perusahaan saat dibutuhkan, walaupun begitu target yang diharapkan perusahaan mampu karyawan capai, dan dengan beban kerja yang ada justru membuat karyawan menjadi lebih produktif. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui upaya yang diterapkan oleh manajemen dalam pengoptimalan kinerja karyawan dan untuk mengetahui solusi yang bisa dilakukan oleh manajemen dalam memperbaiki beban kerja karyawan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan teknik pengumpulan data observasi partipatif, wawancara, dan dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa, upaya yang diterapkan oleh manajemen dalam pengoptimalan kinerja karyawan pada PT. Inti Solusi Kargo adalah dengan memberikan insentif berbasis kualitas, mengidentifikasi faktor pengaruh kinerja, melakukan pengukuran kinerja berkala, standar waktu yang dapat diukur, evaluasi kesesuaian waktu, peningkatan fasilitas dan SDM, program pengembangan SDM, pemberdayaan karyawan, evaluasi proses kerja. Sedangkan Solusi untuk memperbaiki beban kerja karyawan di PT. Inti Solusi Kargo adalah dengan memberikan pengaturan tugas yang bijak, delegasi yang efektif, manajemen waktu yang terstruktur, penyusunan jadwal yang jelas, penetapan target yang realistis, pendekatan proaktif terhadap hambatan, pengembangan keterampilan dan kompetensi, mekanisme umpan balik terbuka, penciptaan lingkungan kerja yang mendukung, tim kerja kolaboratif. Kesimpulan pada penelitian ini adalah karyawan mengalami beban kerja yang tinggi.
Co-Authors Akmal Riza Firjatullah Djuni Thamrin Edy Susanto Matdio Siahaan Reza Almasyah Pratama