Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal eCo-Buss
Nur Hidayah
Universitas Putera Batam
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Komunikasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Bintang Lima Imada di Kota Batam Nur Hidayah; Hikmah Hikmah
eCo-Buss Vol. 6 No. 1 (2023): eCo-Buss
Publisher : Komunitas Dosen Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32877/eb.v6i1.640

Abstract

Faktor penggerak berjalannya suatu perusahaan adalah bagaimana cara perusahaan mengatur atau menempatkan sumber daya manusia dalam suatu tatanan kerja. Masalah yang sering muncul adalah yang berkaitan dengan sumber daya manusia dalam perusahaan pentingnya komunikasi dalam lingkungan kerja dan disiplin kerja karyawan yang berpengaruh pada kinerja karyawan. Permasalahan komunikasi yang kurang baik, pesan yang disampaikan kurang dipahami oleh penerima, maupun karyawan yang terlambat masuk kerja yang berdampak negative terhadap kinerja. metode analisis yang digunakan analisis deskriptif dengan analisis linier berganda. Hasil penelitian komunikasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Komunikasi dan disiplin kerja berpengaruh secara bersamaan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PT Bintang Lima Imada.
Co-Authors Hikmah Hikmah