Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi
Siti Nurhalizah
Universitas Bina Sarana Informatika
Economics, Econometrics & Finance Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Siti Nurhalizah; Nurvi Oktiani
JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi Vol. 1 No. 3 (2024): January
Publisher : CV. Muris Global Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62421/jibema.v1i3.18

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT Samugara Artajaya, Variabel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Motivasi, Disiplin kerja, dan Kinerja Karyawan. Teknik pengumpulan data yang digunakan menggunakan data primer, wawancara dan kuisioner, menggunakan pendekatan kuantitatif. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling dengan perhitungan rumus slovin dan diperoleh sebanyak 30 responden. Software yang digunakan dalam penelitian ini yaitu SPPS versi 26. Analisis data ini menggunakan uji validitas, uji reabilitas, asumsi klasikm analisis koefisien korelasi, analisis koefisien determinasi, uji t, uji f, uji regresi linear berganda. Berdasarkan hasil analisis pengujian hipotesis penelitian menunjukkan hasil yang positif dan signifikan antara variabel motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Samugara Artajaya, hasil yang didapat yaitu motivasi berpengaruh secara positif terhadap kinerja, dan untuk disiplin kerja berpengaruh secara positif terhadap kinerja, dan hasil Uji F terdapat pengaruh secara simultan antara variabel Motivasi, Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan.
Co-Authors Nurvi Oktiani