Erlin Natalia
Universitas Prima Indonesia

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

Pengaruh Motivasi, Disiplin, Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Sumo Internusa Indonesia Yovie Ernanda; Nefidodo Landrika Tarigan; Suarmin Jaya Waruwu; Linri Novalia Sinaga; Erlin Natalia; Edisah Putra Nainggolan
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 4 No. 4 (2023): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v4i4.2486

Abstract

Tujuan melakukan penelitian ini untuk menganalisi faktor dominan yang mempengaruhi hasil motivasi pemimpin terhadap karyawan, kedisiplinan karyawan terhadap jam kerja, kedudukan lingkungan kerja terhadap karyawan, dan hasil kinerja karyawan terhadap pemimpin di PT. Sumo Internusa Indonesia. Adapun penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif. Sampel dalam riset berikut 4o karyawan dari seluruh populasi. Analisis data-data dengan bantuan perangkat lunak SPSS yang memakai regresi linear berganda.