Menara Ilmu
Vol 13, No 6 (2019): Vol. XIII No. 6 April 2019

Pengaruh Budaya Organisasi, Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai di Pemerintahan Kota Padang Panjang

Susilastri, Nurhaida, (Unknown)

Article Info

Publish Date
23 Apr 2019

Abstract

Jenis penelitian ini terrmasuk penelitian kuantitatif secara spesifik penelitian ini ingin melihat tentang pengaruh Budaya Organisasi, Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi Terhadap kinerja. Adapun populasi atau yang menjadi objek dari penelitian ini adalah pegawai Aparat Sipil Negara pada Pemerintah Kota Padang Panjang. Metode penarikan sampel yang digunakan untuk penelitian ini adalah Proporsional Random Sampling dengan jumlah sampel sebanyak 272 responden.Keywords: Budaya Organisasi, Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasi, Kinerja

Copyrights © 2019




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
Menara Ilmu
Website

Abbrev

menarailmu

Publisher

Universitas Muhammadiyah Sumatera Barat

Subject

Agriculture, Biological Sciences & Forestry Computer Science & IT Education

Description

MENARA ILMU, Merupakan Jurnal Penelitian dan Kajian Ilmiah yang Diterbitkan Lembaga Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat Universitas Muhammadiyah Sumatera Barat. Penyunting menerima kiriman naskah hasil kajian dan penelitian untuk bidang Eksakta, pendidikan/sosial dan Agama Islam untuk ...