YUME : Journal of Management
Vol 5, No 2 (2022)

Produktivitas Kerja Dosen yang Dipengaruhi oleh Work From Home (WFH), Fasilitas Dan Lingkungan Kerja Pada Masa Pandemi Covid-19

Aprilia Dian Evasari (Universitas Islam Kadiri)

Article Info

Publish Date
26 Jan 2022

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengukur produktivitas kerja Dosen yang dipengaruhi oleh Work Form Home (WFH), fasilitas dan lingkungan kerja selama masa pandemi covid-19 pada Dosen di lingkungan Universitas Islam Kadiri, Kediri. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode pendekatan kuantitatif dengan menggunakan analisis regresi linier berganda. Pengambilan sampel yang digunakan adalah Purposive Sampling yaitu dengan jumlah sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 96 orang responden yang merupakan Dosen Tetap.  Hasil dari penelitian ini adalah baik Work Form Home (WFH), fasilitas maupun lingkungan kerja sama-sama berpengaruh secara parsial terhadap produktivitas kerja. Sedangkan secara simultan Work form home (WFH), fasilitas dan lingkungan kerja secara bersama-sama juga berpengaruh terhadap produktivitas kerja Dosen.

Copyrights © 2022




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
YUME : Journal of Management
Website

Abbrev

yume

Publisher

Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Subject

Economics, Econometrics & Finance Health Professions Social Sciences

Description

YUME : Journal of Management menerbitkan naskah artikel 3 kali dalam setahun (April, Agustus dan Desember), berisikan artikel dalam bidang Manajemen Keuangan, Manajemen Pemasaran, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen Operasional, Manajemen Sratejik, Perilaku Organisasi, Corporate Governance, ...