Literasi Jurnal Ekonomi dan Bisnis
Vol. 3 No. 2 (2021): Desember

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA CV FOUNTAIN MEDAN: Junaidi Hasan

Admin admin (Unknown)

Article Info

Publish Date
02 Mar 2022

Abstract

Tujuan penelitian ini dilakukan adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan dengan disiplin kerja sebagai variabel intervening pada CV Fountain Medan. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini dengan mengumpulkan kuisioner yang menggunakan skala likert. Populasi pada penelitian ini sebanyak 30 orang karyawan dan semuanya dijadikan sampel dalam penelitian. Dengan menggunakan analisis jalur hasil penelitian ini menunjukkan bahwa motivasi kerja berpengaruh dan signifikan terhadap disiplin kerja. Motivasi kerja berpengaruh dan signifikan terhadap kinerja karyawan. disiplin kerja memediasi antara pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja.

Copyrights © 2021




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
Literasi Jurnal Ekonomi dan Bisnis
Website

Abbrev

lpbe

Publisher

Lembaga Penelitian Bisnis dan Ekonomi

Subject

Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Description

LITERASI JURNAL EKONOMI DAN BISNIS is a journal which publishes research results of business study and economic concerning accounting, management and developmental economic. This journal will be published in electronic form. LITERASI JURNAL EKONOMI DAN BISNIS published by LEMBAGA PENELITIAN BISNIS ...