Jurnal Mirai Management
Vol 8, No 2 (2023)

Pengaruh Motivasi Intrinsik dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Kinerja Aparat Sipil Negara

Muhammad Basri (Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Lasharan Jaya Makassar)
Arif Mashuri (Unknown)
Yohanis Yohanis (Unknown)
Maulani Reski (Unknown)

Article Info

Publish Date
30 Jul 2023

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh motivasi intrinstik dan motivasi ekstrinsik terhadap kinerja aparatur sipil negara pada kantor dinas pariwisata kota makassar.Pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh, dimana populasi dibawah 100 maka disarankan untuk mengambil populasi secara keseluruhan sebagai sampel yaitu 59 pegawai. Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer, yaitu data yang diperoleh dari kuesioner yang di isi oleh para responden. Regresi linier berganda digunakan dalam penelitian ini sebagai metode analisis data. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa motivasi intrinstik dan motivasi ekstrinsik berpengaruh terhadap kinerja aparatur sipil negara pada kantor dinas pariwisata Kota Makassar. Kata kunci: Motivasi Intrinstik;Motivasi Ekstrinsik;dan Kinerja Pegawai.

Copyrights © 2023




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
Jurnal Mirai Management
Website

Abbrev

mirai

Publisher

Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar

Subject

Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Description

Jurnal Mirai Management adalah jurnal berkala ilmiah yang diterbitkan Program Pascasrajan Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi (STIE) AMKOP Makassar terbit perdana sejak tahun 2016. ...