Lensa Ilmiah: Jurnal Manajemen dan Sumberdaya
Vol. 2 No. 3 (2023): Lensa Ilmiah: Jurnal Manajemen dan Sumberdaya

Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan

Budhi Prabowo (Universitas Pamulang, Tangerang Selatan, Banten, Indonesia)
Natasya Salsabila Lesmana (Universitas Pamulang, Tangerang Selatan, Banten, Indonesia)

Article Info

Publish Date
21 Dec 2023

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada CV. Muslim Galeri Kota Tangerang Selatan. Teknik analisis menggunakan analisis statistik dengan pengujian regresi, korelasi, determinasi dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan sebesar 82,9 %, uji hipotesis diperoleh t hitung > t tabel atau (18,832 > 1,993). Lingkungan Kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan sebesar 53,4%, uji hipotesis diperoleh t hitung > t tabel atau (9,148 > 1,993). Motivasi dan lingkungan kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan persamaan regresi Y = 4,780 + 0,799X1 + 0,131X2. Kontribusi pengaruh sebesar 83,7%, uji hipotesis diperoleh F hitung > F tabel atau (184,681 > 3,125).

Copyrights © 2023




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
Lensa Ilmiah: Jurnal Manajemen dan Sumberdaya
Website

Abbrev

lms

Publisher

Lembaga Riset dan Pengembangan Sumberdaya Wilayah

Subject

Humanities Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Environmental Science Industrial & Manufacturing Engineering Social Sciences

Description

Focus & Scope: pada bidang ilmu Manajemen, Ekonomi, Manajemen Operasi dan Kinerja, Resiko Bisnis, Akutansi, Bisnis dan Pemasaran, Kewirausahaan, dan artikel ilmiah terkait dengan Inovasi Pembangunan, dan Sumberdaya ...