Garuda - Garba Rujukan Digital

Article Per Year (5 Year)

All

Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi

sinoveka
Website

Published by Badan Perencanaan, Penelitian dan Pengembangan Daerah, Kabupaten Semarang

ISSN : 28278119 EISSN : 28097793 DOI : https://doi.org/10.55606/jurimea.v2i1

Core Subject : Economy,

Economics, Econometrics & Finance

Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi adalah untuk menyebarluaskan, mengembangkan dan menfasilitasi hasil penelitian mengenai Ilmu bidang Manajemen, Ekonomi Akuntansi, sebagai media bagi para dosen, guru, peneliti dan para praktisi dalam bidang Ekonomi dan Manajemen dari seluruh Indonesia, dalam melakukan pertukaran informasi tentang hasil-hasil penelitian terbaru yang telah dilakukan. Jurnal ini terbit bulan Maret, Juli dan November.

Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)

Articles 73 Documents

1 2 3 4 5

HUBUNGAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN DENGAN EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT ESBE INDONESIA Imhar; Najat Jaudin
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Barenlitbangda Kabupaten Semarang

Organizations or companies can be successfully influenced by various factors. Both internal and external factors. Motivation is a factor that is quite dominant and can move factors towards work effectiveness. In order to work better and more effectively, leaders must be able to provide learning opportunities for employees. One of them is related to discipline. The compensation factor for employees is a factor that must be considered. The high and low performance of workers is closely related to the compensation system implemented by the company/organization. Improper compensation has an effect on increasing one's performance. Based on information at PT Esbe Indonesia, there are indications where some employees are still less effective at work and the lack of employees in controlling the workplace, so that it affects employees who are less than satisfactory in work performance. In addition, employees are also dissatisfied with the compensation provided by the company, especially compensation which is classified as indirect compensation.

ANALISIS PENGARUH KEMAMPUAN DALAM MENGOPERASIKAN DAN MEMANFAATKAN TEKNOLOGI TERHADAP KINERJA KARYAWAN Rhoma Iskandar; Nur Dwi Jayanto
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Barenlitbangda Kabupaten Semarang

The rapid development of technology is a challenge for every individual in the era of globalization. Technological developments affect almost all areas of life, one of which is the business world. Technological developments in the business world have both positive and negative impacts. The positive impact of technology in the business world is that it can increase productivity for the company. The rapid development of technology requires every individual to understand and have the skills to operate it in order to compete and survive in the world of work. The purpose of this study is to analyze the significance of the effect of skills/ability in operating and utilizing technology on the quality of employee performance. Data analysis in this study used descriptive qualitative methods, namely research methods carried out by collecting data from literature reviews. Data analysis using descriptive qualitative method shows that technology has a significant effect on company productivity. Thus a company needs employees who are capable and also skilled in operating modern technology. Based on this, being a workforce is important to understand and operate technology according to the company's needs. The ability to understand and operate technology greatly affects the performance of employees in particular and affects the productivity of the company in general.

PENGARUH FAKTOR KEPUASAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. ASABRI Sumardi; Jufri Lanuru
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Barenlitbangda Kabupaten Semarang

Disamping memperhatikan kepusan kerja yang merupakan maslah penting bagi perusahaan itu sendri, perusahaan juga mempunyai tanggung jwab dalam mesukseskan pembangunan ketenagakerjaan sesuai dengan peningkatan kemampuan dan kemajuan perusahaan seperti yang dicantumkan dalam Undang-undang. Kegitan perusahaan pada hakekatnya maerupakan usaha bersama antar pengusaha dan pekerja, diarahkan baik untuk pertumbuhan maupun untuk kesejahteraan masyarakat termasuk kesejahteraan pekerja. Oleh karena itu. Perusahaan perlu memberi imbalan yang layak sesuai dengan sumbangan yang diberikan serta peratimbangan kemanusiaan. Usaha perlindungan tenaga kerja perlu terus ditingkatkan melalui perbaikan syarat termasuk upah, gaji dan jaminan sosial, kondisi kesehatan ; keselamatan dan lingkungan kerja; serta hubungan kerja dalam rangka peningkatan kesejahteraaan para pekerja secara menyeluruh. Indonesia merupakan negara berkembang yang terus membangun, baik itu pembangunan fisik maupun pembangunan manusia seutuhnya dalalam artian yang luas. Dalam kondisi sekarang ini dituntut insan-insan pembangunan yang memiliki wawasan, ketrampilan dan kemampuan yang cukup baik. penelitan ini mempunyai tujuan penelitian sebagai berikut. Untuk megetahui pengaruh faktor-faktor kepuasan kerja terhadap prestasi kerja keryawan PT. ASABRI.. Untuk mengetahui pelaksanaan faktor kepuasan kerja dalam upaya meningkatkan prestasi kerja karyawan PT. ASABRI.. Ternyata faktor-faktor kepuasan kerja yang terdiri dari gaji, pekerjaan itu sendiri, pengawasan, peluang promosi, kelompok kerja, dan kondisi kerja secara bersama-sama mempunyai pengaruh yang sangat bermakna terhadap prestasi kerja. Jadi hipotesis pertama terbukti kebenarannya. Diantara variabel-variabel kepuasan kerja itu, dengan menggunakan uji statistik t terbukti bahwa variabel yang mempunyai pengaruh bermakna secara parsial adalah pekerjaan itu sendiri dengan pengawasan, sedangkan yang dominan pengaruhnya adalah pekerjaan itu sendiri. Dengan demikian, hipotesis kedua yang menduga bahwa faktor pekerjaan itu sendiri (the work it self) adalah yang mempunyai pengaruh dominan terhadap prestasi kerja dapat dibuktikan kebenarannya.

PENGARUH PERPUTARAN KAS TERHADAP LIKUIDITAS SEKTOR KEUANGAN PADA PT BANK CENTRAL ASIA, Tbk. Iis Dewi Herawati; Herlina
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Barenlitbangda Kabupaten Semarang

This scientific research is intended to analyze and determine the effect of cash flow turnover on liquidity in a company engaged in banking, in this case at Bank Central Asia, Tbk. As is known, that positive cash flow can affect the level of company liquidity. On this matter, a research was conducted that aims to analyze the significance of the effect of cash turnover on the company's liquidity with various methods. The methods include X-Y Correlation Test and Regression Parameter Test. In the X-Y Correlation Test, the R number of 0.639 explains the strong relationship between Cash Turnover (X) and Liquidity (Y) (above 0.05). The number of R square / determinant coefficient is 0.408. This means that 40.83% of the variation of Liquidity (Y) can be explained by variations of Cash Turnover (X) while the rest (100% - 40.83% = 59.17%).

SISTEM JUAL BELI ONLINE PERSPEKTIF HUKUM EKONOMI SYARIAH (Studi Pada Forum Facebook Jual Beli Tanjab Timur Jambi) Misnawati; Nilfatri; Zeni Sunarti
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Barenlitbangda Kabupaten Semarang

This research contains a research on the system in the review of Islamic Economic Law in the process of buying and selling online on the Facebook group Buying and Selling Tanjab Timur Jambi. This research uses descriptive qualitative research method. The results of this study found that there are several opinions that say that buying and selling must meet the requirements of them in the same place. however, in online buying and selling transactions at the Tanjab Timur Jambi Buying and Selling Facebook Forum, sellers and buyers meet in one assembly, namely the so-called virtual assembly. Sellers and buyers are not in one particular place in a physical sense and transactions may be made from different countries.

ANALISIS BELANJA DAERAH DI KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT Septa Soraida
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 1 No. 3 (2021): NOVEMBER : Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Barenlitbangda Kabupaten Semarang

This study aims to analyze spending on the West Kotawaringin district government in 2018-2020. The results of this study indicate that the year of growth in regional expenditures increased in 2019 and decreased in 2020. The Expenditure Conformity Analysis shows that in 2018-2020 the West Kotawaringin district government tends to have more operational expenditures compared to capital expenditures and the analysis of the level of efficiency of expenditures shows an average an average of 93.33% means that the level of conformity between the budget and realization is in the efficient criteria.

PENGARUH PENGALAMAN, INDEPENDENSI DAN AUDIT FEE TERHADAP KUALITAS AUDIT: (Studi Kasus Pada Auditor yang Bekerja di KAP Semarang ) Gunawan Wibisono
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 1 No. 3 (2021): NOVEMBER : Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Barenlitbangda Kabupaten Semarang

Kualitas audit menjadi hal yang sangat diperhatikan oleh seorang auditor mengingat adanya krisis kepercayaan publik terkait beberapa kasus skandal keuangan yang dilakukan oleh Kantor Akuntan Publik (KAP). Terkait dengan fenomena tersebut, penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pengalaman auditor, independensi auditor dan audit fee terhadap kualitas audit. Responden penelitian ini adalah auditor yang bekerja pada KAP di Semarang. Jumlah sampel sebanyak 53 auditor yang diambil berdasarkan teknik Quota Sampling. Pengumpulan data menggunakan kuesioner dan wawancara (Mixed Method). Adapun analisis data untuk menguji hipotesis menggunakan multiple regression yang diselesaikan dengan program SPSS. Dari hasil penelitian ini diperoleh kesimpulan bahwa: Pengalaman auditor, independensi auditor dan Audit fee berpengaruh positif signifikan terhadap kualitas audit secara simultan (bersama – sama). Selain itu penelitian ini juga menemukan bahwa Pengalaman auditor, independensi auditor dan Audit fee berpengaruh positif signifikan terhadap kualitas audit secara parsial.

PENGARUH PROFITABILITAS TERHADAP PENGUNGKAPAN ISLAMIC CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI JAKARTA ISLAMIC INDEKS Indanaviah Syalsyabilah; Habriyanto; Efni Anita
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Barenlitbangda Kabupaten Semarang

Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui seberapa pengaruh Profitabilitas terhadap pengungkapan ICSR pada perusahaan yang terdaftar di JII periode 2017-2020. Penelitian ini menggunakan variabel independen yaitu Profitabilitas.Variabel dependennya adalah pengungkapan ICSR. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode pengumpulan data sekunder yaitu laporan keuangan perusahaan yang terdaftar di JII. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi sederhana.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Return on Asset (ROA) memiliki pengaruh secara tidak langsung terhadap pengungkapan Islamic Corporate Social Responsibility (ICSR) pada perusahaan yang terdaftar di JII periode 2017 hingga 2020. Return on Equity (ROE) dan Net Profit Margin (NPM) tidak memiliki pengaruh terhadap pengungkapan Islamic Corporate Social Responsibility (ICSR) pada perusahaan yang terdaftar di JII periode 2017 hingga 2020. Kata Kunci: Pengungkapan Islamic Corporate Social Responsibility, Return on Asset (ROA), Return on Equity (ROE), Net Profit Margin (NPM), Jakarta Islamic Indeks.

ANALYSIS OF THE INFLUENCE OF LIQUIDITY LEVEL AND PROFITABILITY ON STOCK PRICES OF SHARIA COMPANIES LISTED IN JAKARTA ISLAMIC INDEX (JII) 2017-2019 Yuhani azma; Novi Mubyarto
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Barenlitbangda Kabupaten Semarang

This research aims to determine the effect of liquidity and profitability on stock prices in Islamic companies listed in the JII in 2017-2019. This study uses independent variables of liquidity and profitability, variables depending on stock prices, secondary data in financial statements in Islamic companies listed in the JII in 2017-2019, and research in descriptive quantitative approaches. The analytical tool used is multiple linear analysis. The result of this study is that the ratio of liquidity and profitability affects the stock price; using the F test of independent variables influence simultaneously against dependent variables, the overall calculation shows that the independent variable explained against the dependent variable by the remaining 65.5% influenced by other variables that were not examined in this study.

PENGARUH SISTEM INFORMASI AKUNTANSI DAN KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN Riska Ramadani; H. Maulana Yusuf; Mellya Embun Baining
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Barenlitbangda Kabupaten Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada pengaruh sistem informasi akuntansi dan kualitas sumber daya manusia terhadap kualitas laporan keuangan di kantor bupati Muaro Jambi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik pengumpulan data primer dan data sekunder. Sampel penelitian ini ditentukan menggunakan rumus Slovin, dengan menghasilkan sampel sebanyak 71 responden. Metode analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan bantuan software SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan sistem informasi akuntansi dan kualitas sumber daya manusia berpengaruh terhadap kualitas laporan keuangan. Sedangkan secara parsial sistem informasi akuntansi tidak berpengaruh terhadap kualitas laporan keuangan, dan kualitas sumber daya manusia berpengaruh terhadap kualitas laporan keuangan.

Page 2 of 8 | Total Record : 73

1 2 3 4 5

Filter by Year

2021 2023

Filter By Issues

All Issue Vol. 3 No. 3 (2023): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 3 No. 2 (2023): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 3 No. 1 (2023): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 3 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2022): Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Vol. 1 No. 3 (2021): NOVEMBER : Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi

Home Page

OAI Link

Editorial Team

Contact

Reviewer

Google Scholar

Contact Name
Danang

Contact Email
lpkdgeneration2022@gmail.com

Phone
+6285726173515

Journal Mail Official
danang@stekom.ac.id

Editorial Address
Jl. Gatot Subroto No. 20, Kab. Semarang, Provinsi Jawa Tengah, 50226

Location
Kab. semarang,

Jawa tengah

INDONESIA

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Home Page

OAI Link

Editorial Team

Contact

Reviewer

Google Scholar

Contact Name Danang

Contact Email lpkdgeneration2022@gmail.com

Phone +6285726173515

Journal Mail Official danang@stekom.ac.id

Editorial Address Jl. Gatot Subroto No. 20, Kab. Semarang, Provinsi Jawa Tengah, 50226

Location Kab. semarang, Jawa tengah INDONESIA

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Contact Name
Danang

Contact Email
lpkdgeneration2022@gmail.com

Phone
+6285726173515

Journal Mail Official
danang@stekom.ac.id

Editorial Address
Jl. Gatot Subroto No. 20, Kab. Semarang, Provinsi Jawa Tengah, 50226

Location
Kab. semarang,

Jawa tengah

INDONESIA