cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Alim Syariati
Contact Email
alim.syariati@uin-alauddin.ac.id
Phone
-
Journal Mail Official
minds@uin-alauddin.ac.id
Editorial Address
-
Location
Kab. gowa,
Sulawesi selatan
INDONESIA
Jurnal Minds:Manajemen Ide dan Inspirasi
Published by Universitas Islam Negeri Alauddin Makassar
ISSN : 24424951     EISSN : 25976990     DOI : -
Core Subject : Economy, Science, Social,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
Arjuna Subject : -
Articles 6 Documents
 1 
Search results for , issue "Vol 5 No 2 (2018): December" : 6 Documents clear
Board Diversity and Dividend Payout Ratio: Evidence from Family Firms in Indonesia Rahmat Setiawan; Annisa Paramaswary Aslam
Jurnal Minds: Manajemen Ide dan Inspirasi Vol 5 No 2 (2018): December
Publisher : Management Department, Universitas Islam Negeri Alauddin Makassar, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24252/minds.v5i2.6232

Abstract

This study investigates the impact of Board of Commissioners (BoC) diversity on dividend payments in the listed family firms in Indonesia. This study uses diversity for gender, nationality and tenure to describe the board of commissioners diversity. Using a data set of listed family firms in Indonesia Stock Exchange over the period 2012-2016, we find evidence indicating that board gender diversity is positively related to dividend payments. Secondly, we find evidence that board tenure diversity is positively related to dividend payments. However, the board nationality diversity does not remain significant on dividend payments.
Analisis Persepsi Konsumen Terhadap Konsep Hotel Syariah (Sharia Compliant Hotel) Survei Pada Konsumen Hotel Bunda Padang Verinita Verinita; Fadhillah Rizki Irza
Jurnal Minds: Manajemen Ide dan Inspirasi Vol 5 No 2 (2018): December
Publisher : Management Department, Universitas Islam Negeri Alauddin Makassar, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24252/minds.v5i2.6312

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui persepsi konsumen terhadap hotel syariah pada Hotel Bunda Padang. Variabel dalam penelitian ini adalah Konsep Syariah pada Hotel yang terdiri dari 3 sub variabel yaitu operasi pelayanan, desain dan interior dan keuangan.Untuk mengetahui hasil persepsi konsumen, peneliti menggunakan Analisis Univariat dengan program SPSS versi 23. Populasi yang digunakan adalah pengunjung Hotel Bunda Padang dengan sampel 135 responden dengan metode purposive sampling. Hasil penelitan ini menunjukan bahwa rata-rata responden memberikan persepsi yang positif terhadap konsep Hotel Syariah pada Hotel Bunda Padang dengan nilai rata-rata tertinggi pada bagian sub variabel Keuangan yaitu manajemen dan fasilitas keuangan berbasis kepatuhan syariah.
Kelelahan Emosional Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Pada PT. PLN Persero Wilayah Maluku dan Maluku Utara Imelda Talahatu
Jurnal Minds: Manajemen Ide dan Inspirasi Vol 5 No 2 (2018): December
Publisher : Management Department, Universitas Islam Negeri Alauddin Makassar, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24252/minds.v5i2.6233

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kelelahan emosional terhadap motivasi kerja dan kepuasan kerja pegawai pada PT PLN (Persero) Wilayah Maluku dan Maluku Utara. Data penelitian ini dikumpul menggunakan kuesioner yang dibagikan kepada 52 orang responden, dan dianalisis secara deskriptif serta analisa jalur. Hasilnya menunjukan kelelahan emosional berpengaruh secara negatif dan signifikan terhadap motivasi kerja dan kepuasan kerja pegawai PT PLN (Persero) Wilayah Maluku dan Maluku Utara. Demikian pula motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja pegawai PT PLN (Persero) Wilayah Maluku dan Maluku Utara. Hasil analisis deskriptif menunjukan para pegawai cukup mengalami kelelahan emosional, namun motivasi kerja dan kepuasan kerja mereka tetap terjaga.
Pengaruh Kesadaran Merek dan Citra Merek terhadap Loyalitas Pelanggan (Studi pada Pelanggan Teh Pucuk Harum Wilayah Surabaya Utara) Anik Lestari Andjarwati; Eka Chusniartiningsih
Jurnal Minds: Manajemen Ide dan Inspirasi Vol 5 No 2 (2018): December
Publisher : Management Department, Universitas Islam Negeri Alauddin Makassar, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24252/minds.v5i2.6736

Abstract

The purpose of this study is to examine and analyze the effect of brand awareness and brand image to customer loyalty on customer of Teh Pucuk Harum. This research is a causality research with quantitative approach. Technique of sampling using non probability sampling with amount 220 respondents in North Surabaya. Statistical analysis in this study is multiple linier regresiom with the help of SPSS 22.0 software. The results of this study explain that brand awareness had a positive and significant effect on the customer loyalty, and brand image had a positive and significant effect on the customer loyalty.
Pengaruh Kecerdasan Spritual dan Gaya Hidup Hedonisme terhadap Manajemen Keuangan Pribadi Mahasiswa Perguruan Tinggi Negeri di Kota Makassar Rika Dwi Ayu Parmitasari; Zulfahmi Alwi; Sunarti Sunarti
Jurnal Minds: Manajemen Ide dan Inspirasi Vol 5 No 2 (2018): December
Publisher : Management Department, Universitas Islam Negeri Alauddin Makassar, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24252/minds.v5i2.5699

Abstract

Arus teknologi informasi berdampak terhadap gaya hidup masyarakat tak terkecuali mahasiswa Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh kecerdasan spiritual dan gaya hidup hedonisme terhadap manajemen keuangan pribadi mahasiswa perguruan tinggi negeri di kota Makassar sebanyak 105 orang. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian asosiatif, dan diuji secara kuantitatif melalui analisis regresi linear berganda untuk pengujian hipotesis. Hasil penelitian yang dilakukan menyimpulkan bahwa terdapat pengaruh antara kecerdasan spiritual dan gaya hidup hedonisme secara simultan dan parsial, terhadap manajemen keuangan pribadi mahasiswa perguruan tinggi negeri di kota Makassar.
Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada KSU. Amboina Mekar di Kota Ambon Deflin Tresye Nanulaitta
Jurnal Minds: Manajemen Ide dan Inspirasi Vol 5 No 2 (2018): December
Publisher : Management Department, Universitas Islam Negeri Alauddin Makassar, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24252/minds.v5i2.6211

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini termasuk jenis penelitian deskriptif dengan pengujian hipotesis. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan KSU “AM” yang berjumlah 50 orang. Seluruh populasi diambil sebagai sampel sehingga disebut penelitian populasi dan tidak menggunakan teknik sampling. Teknik pengumpulan data menggunakan angket yang telah diuji cobakan terlebih dahulu dan diuji validitas serta uji reliabilitasnya. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi berganda. Hasil analisis menunjukan kinerja karyawan dipengaruhi oleh kompensasi dan lingkungan kerja karyawan, baik secara parsial maupun simultan. Untuk itu disarankan agar pihak manajemen KSU “AM” senantiasa memberi perhatian pada kedua faktor tersebut dalam rangka meningkatkan kinerja karyawan maupun organisasi secara keseluruhan.

Page 1 of 1 | Total Record : 6

 1 

Filter by Year

2018 2018


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 10 No 1 (2023): June Vol 9 No 2 (2022): December (in progress) Vol 9 No 1 (2022): June Vol 8 No 2 (2021): December Vol 8 No 1 (2021): June Vol 7 No 2 (2020): December Vol 7 No 1 (2020): June Vol 6 No 2 (2019): December Vol 6 No 1 (2019): June Vol 5 No 1 (2018): Jurnal MINDS: Manajemen Ide dan Inspirasi Vol.5, No.1, 2018 Vol 5 No 2 (2018): December Vol 4 No 2 (2017): Jurnal Minds Vol. 4, No. 2, 2017 Vol 4 No 1 (2017): June Vol 3 No 2 (2016): December Vol 3 No 1 (2016): Jurnal MINDS: Manajemen Ide dan Inspirasi Vol 2 No 1 (2015): Jurnal MINDS Vol. 2. No. 1 2015 Vol 2 No 2 (2015): Jurnal MINDS terbitan ke dua 2015 More Issue