Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
2.024
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JAM : Jurnal Aplikasi Manajemen ATESTASI : Jurnal Ilmiah Akuntansi Jurnal Manajemen Jurnal Ilmiah Metansi (Manajemen dan Akuntansi) Advances in Applied Accounting Research
Andi Jenni Indriakati
Universitas Lamappapoleonro, Soppeng
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Published : 13 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 13 Documents
Search

 1   2 
Financial Performance Analysis Using the Economic Value Added Method Andi Jenni Indriakati
Advances in Applied Accounting Research Vol. 1 No. 2 (2023): February - May
Publisher : Yayasan Pendidikan Bukhari Dwi Muslim

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60079/aaar.v1i2.89

Abstract

The goal of this research was to use Economic Value Added (EVA) analysis to the evaluation of IDX-traded cosmetics companies' performance. Companies in the cosmetics industry that were trading on the Indonesia Stock Exchange were the subjects of this analysis. A sample of financial statements from 2017-2019 was utilized to analyze the performance of cosmetics companies trading on the Indonesia Stock Exchange. Values and statistics culled from audited financial accounts constitute the quantitative data used in this analysis. Financial statement records of cosmetic companies registered on the Indonesia Stock Exchange serve as the secondary data source for this analysis. This study employed a descriptive approach to analysis to detail how the EVA technique evaluates financial performance. This research found that PT Mustika Ratu Tbk and PT Martina Berto Tbk have positive EVA values. A negative EVA value indicates poor financial performance, as in the case of PT. Mandom Indonesia Tbk, whose value is positive. In cases when the value is negative, it shows that the company is having financial difficulties.
Analisis Pengaruh Budaya Organisasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pegadaian Cabang Soppeng Andi Jenni Indriakati
Jurnal Ilmiah METANSI ”Manajemen dan Akuntansi” Vol 7 No 1 (2024): Jurnal Ilmiah Metansi (Manajemen dan Akuntansi)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Lamappapoleonro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57093/metansi.v7i1.284

Abstract

Setiap perusahaan selalu mengharapkan karyawannya mempunyai prestasi, karyawan yang berprestasi sangat penting bagi keberhasilan dan kelangsungan suatu perusahaan. Kinerja karyawan yang baik memberikan sejumlah manfaat, termasuk meningkatkan kinerja keseluruhan perusahaan. Oleh karena itu, penting bagi perusahaan untuk mengidentifikasi, menghargai, dan mendukung karyawan yang berprestasi. Ini dapat mencakup pengakuan atas kinerja yang baik, pengembangan keterampilan dan kompetensi, serta penciptaan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan dan inovasi. Dengan demikian, perusahaan dapat memaksimalkan potensi dan pencapaian mereka melalui karyawan yang berprestasi. Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pada Bank PT. Pegadaian Cabang Soppeng dan Untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan pada Bank PT. Pegadaian Cabang Soppeng. Jenis penelitian yang fokus pada pengumpulan dan analisis data yang bersifat kuantitatif, dengan menggunakan metode statistik dan matematika untuk menguji hipotesis serta menggeneralisasi hasil penelitian. Metode kuantitatif sering digunakan dalam penelitian ilmiah untuk mengukur hubungan antara variabel, mengidentifikasi pola, atau menguji hipotesis dengan pendekatan yang sistematis dan terstruktur. Hasil penelitian menunjukkan Pengaruh budaya organisasi (X1) terhadap kinerja karyawan (Y) Dalam penelitian ini, budaya organisasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, hal ini di tunjukan dengan nilai t hitung sebesar 2.408 dan nilai signifikasi sebesar 0.021, dimana nilai signifikasi lebih kecil dari nilai alfa 0.05. hal ini menunjukan bahwa semakin tinggi budaya organisasi maka kinerja karyawan semakin meningkat
Pengaruh ROA dan ROE Terhadap Harga Saham PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk Cabang Soppeng Andi Jenni Indriakati
Jurnal Ilmiah METANSI ”Manajemen dan Akuntansi” Vol 6 No 1 (2023): Jurnal Ilmiah Metansi (Manajemen dan Akuntansi)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Lamappapoleonro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57093/metansi.v6i1.285

Abstract

Hubungan antara ROE dan harga saham bukanlah hal yang jarang terjadi dalam literatur ekonomi dan keuangan. Pilihan untuk menggunakan ROA (Return on Assets) dan ROE (Return on Equity) sebagai faktor yang mempengaruhi harga saham adalah pendekatan yang sangat relevan dalam analisis investasi. Kedua rasio ini memberikan wawasan yang penting tentang kinerja keuangan perusahaan dan dapat menjadi pertimbangan penting bagi investor dalam membuat keputusan investasi. ROA dalam 8 tahun terakhir (tahun 2015 s/d tahun 2022) mengalami fluktuasi. Hal ini disebabkan oleh kurangnya kemampuan perusahaan dalam menghasilkan laba. Namun, pada kondisi ini harga saham perusahaan tetap terjaga terbukti dari tahun ketahun harga saham terus mengalami peningkatan. Penetilitian ini bertujuan Untuk mengetahui pengaruh ROA terhadap harga saham PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk Cabang Soppeng. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian Asosiatif. Penelitian asosiatif adalah jenis penelitian ilmiah yang bertujuan untuk menentukan hubungan atau asosiasi antara dua atau lebih variabel atau fenomena tanpa adanya upaya untuk mengendalikan atau memanipulasi variabel tersebut. Dalam penelitian ini untuk mengetahui pengaruh ROA dan ROE terhadap Harga Saham pada PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk Cabang Soppeng. Berdasarkan hasil analisis didaptkan nilai koefisien korelasi (R) sebesar 0,993 yang dapat diartikan bahwa terdapat hubungan yang positif dan searah antara variabel X dengan variabel Y. Nilai R Square sebesar 0,986 menjelaskan bahwa variabel X (Return on Asset dan Return on Equity) memengaruhi variabel Y (Harga Saham) sebesar 0,986 atau 98,6%. Sedangkan sisanya 1,4% dipengaruhi oleh faktor lain di luar variabel independen yang diteliti
Co-Authors A. Zulfayani A.Muh Achyar Alfabetian Harjuno Condro Haditomo Fahni Ananda Fitriana Fitriana Ika Mahkota Putri Jusmiati Masyadi Muh Sahrul Mutmainna Andi Sudirman Nur Aziza Nur Vita Opu Nurmawati Mambuhu Ramlawati Ramlawati Rosnaini Daga Rosnaini Daga SE.M.Si., ANDI ZULFAYANI Sitti Murniati Sukma Aini Sukma Aini Verri Ginoga Vira Siska