Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : Majalah Ilmiah Dian Ilmu

Kualitas Pelayanan Administrasi Kependudukan di Masa Pandemi Covid-19 di Kabupaten Lumajang Millatus Sholihah
Majalah Ilmiah DIAN ILMU Vol 21, No 1 (2021): MAJALAH ILMIAH "DIAN ILMU" OKTOBER 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Administrasi (STIA) Pembangunan Jember

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37849/midi.v21i1.241

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kualitas pelayanan administrasi kependudukan dimasa covid-19 di Kabupaten Lumajang. Penelitian ini menggunakan paradigma kualitatif  yang bersifat deskriptif dengan menggunakan sumber-sumber data yang berasal dari jurnal ilmiah, buku, situs web resmi yang kemudian digambarkan dalam sebuah analisis untuk menggambarkan kualitas pelayanan administrasi kependudukan dimasa pandemi covid-19 di Kabupaten Lumajang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pada masa pandemi covid-19 terdapat beberapa inovasi pelayanan administrasi kependudukan di Kabupaten Lumajang yang berbasis pada peningkatan kualitas pelayanan terhadap masyarakat.
PENGARUH KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA ORGANISASI DI DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN JEMBER Millatus Sholihah; Djoko Poernomo; Edy Wahyudi
Majalah Ilmiah DIAN ILMU Vol 16, No 2 (2017): MAJALAH ILMIAH "DIAN ILMU" APRIL 2017
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Administrasi (STIA) Pembangunan Jember

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (259.432 KB) | DOI: 10.37849/midi.v16i2.67

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan, budaya organisasi dan pengembangan sumber daya manusia terhadap kinerja organisasi di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Jember, baik secara simultan maupun parsial. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah paradigma kuantitatif bersifat explanatory. Populasi berjumlah 34 pegawai negeri sipil, teknik  pengambilan sampel menggunkan teknik samplig jenuh/sensus sehingga seluruh populasi yang berjumlah 34 orang dijadikan sampel penelitian dan responden penelitian. Teknik pengumpulan data menggunakan observasi, kuesioner dan studi kepustakaan. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil uji regresi menunjukkan bahwa baik secara simultan maupun parsial variabel kepemimpinan, budaya organisasi dan pengembangan sumber daya manusia berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja organisasi. Berdasarkan hasil penelitian diatas, hendaknya Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Jember mampu mempertahankan dan meningkatkan aspek-aspek yang berkaitan dengan kepemimpinan, budaya organisasi dan pengembangan sumber daya manusia guna meningkatkan kinerja organisasi.