Claim Missing Document
Check
Articles

Found 7 Documents
Search

EFEK MEDIASI PROFITABILITAS: PADA ANALISIS PENGARUH KEPUTUSAN INVESTASI TERHADAP NILAI PERUSAHAAN ERA PANDEMI COVID-19 Hairudin Hairudin; Rini Loliyani; Rina Loliyana
Valuasi : Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 2 (2022): Jurnal Valuasi : Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen dan Kewirausahaan
Publisher : LP2M Universitas Bina Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46306/vls.v2i2.113

Abstract

This study aims to determine the effect of investment decisions proxied by total assets growth (TAG) on the value of companies proxiedwith price to book value (PBV) with profitability proxied by return on assets (ROA) as an intervening variable in mining sector companies listed on the Indonesia Stock Exchange for the 201 6-20 period  20. The population and samples used in this study were 26 balanced sector companies that had complete financial statements and were listed on the Indonesia Stock Exchange for the period 201 6-2020. The data analysis method used in this study is Path Analysis. The results of this study show that: 1) Investment decisions (TAG) have a positive and significant influence on company value (PBV): 2) Investment decisions (TAG) have a positive and significant influence on profitability (ROA): 3) Profitability has a positive and significant effect on company value: 4)  Profitability is able to mediate the influence  of investment decisions (TAG)  on company value (PBV) in mining sector companies on the Indonesia Stock Exchange for the 2016-2020 period during the Covid-19 pandemic era
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN UMUM DAMRI CABANG LAMPUNG Hadi Busri; Rini Loliyani
Jurnal Manajemen dan Bisnis (JMB) Vol 4, No 1 (2023)
Publisher : Universitas Mitra Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57084/jmb.v4i1.1051

Abstract

ABSTRACTThis study aims to determine the correlation between organizational culture and organizational communication to employee job satisfaction in a national company, the Damri Branch Lampung. The population in this study were all employees who worked at the Damri Branch Lampung with a total population was 69 respondents. The technique of selecting a sample with the entire population as the research sample, so that the number of respondents used as a sample of 69 respondents. The data analysis technique used in this research is multiple linear regression analysis with the help of the SPSS program. This study's results indicate that the results of the f-test hypothesis test have a positive and significant effect simultaneously on organizational culture variables and organizational communication on employee job satisfaction at the national company, the Damri Branch Lampung.Keywords: Organizational Culture, Organizational Communication, Employee Job Satisfaction.
PENGARUH KEPEMIMPINAN, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BALAI DESA WILAYAH TRIMULIA LAMPUNG BARAT Rini Loliyani; Rina Loliyana; Nety Kumalasari
Jurnal Manajemen dan Bisnis (JMB) Vol 3, No 01 (2022)
Publisher : Universitas Mitra Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57084/jmb.v3i01.793

Abstract

ABSTRACTThis study aims to determine the effect of partial and simultaneous leadership variables, education and training on the performance of employees in the Central Region trimulia lampung barat. Populasi in this study are employees in the Central Region trimulia lampung barat with a sample of 46 respondents. Sampling technique using Saturated sampling method. Data collection techniques used were questionnaires, documentation and interviews. Instrument test instrument of this study is the test of validity and reliability test, while for testing the hypothesis using f test and t test. Researchers also use multiple linear regression analysis to analyze data and reinforced by the classical assumption test that is test of normalistas, multikolinearitas, heterokedastisitas and autokorelasi. The result of data analysis shows that leadership, education and training variables have a significant positive effect both simultaneously and partially on the performance of employees in River trimulia lampung barat. Keywords: leadership, Education, Training and Performance
Pengaruh Pembiayaan Jual Beli. Pembiayaan Bagi Hasil, Pembiayaan Sewa Dan Rasio Non Performing Financing Terhadap Profitabilitas Bank Syariah Di Indonesia Rini Loliyani; rina loli yana
Journal of Accounting Taxing and Auditing (JATA) Vol 2, No 2 (2021)
Publisher : Universitas Mitra Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57084/jata.v2i2.689

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan secara empiris pengaruh pembiayaan jual beli, pembiayaan sewa dan non performing financing terhadap profitabilitas bank syariah yang terdaftar di Bank Indonesia. Variabel independen dalam penelitian ini adalah pembiayaan jual beli, pembiayaan bagi hasil, pembiayaan sewa dan rasio non performing financing (NPF) dan variabel dependen adalah profitabilitas diproksikan dengan return on assets (ROA). Metode data pengumpulan menggunakan purposive sampling pada Bank Umum Syariah yang terdaftar di Bank Indonesia dari periode 2016 sampai dengan 2020, sampel yang diperoleh adalah 7 bank. Metode analisis data yang digunakan adalah metode regresi linier berganda dengan menggunakan program IBM SPSS versi 20. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pembiayaan jual beli dan bagi hasil berpengaruh terhadap profitabilitas, sedangkan pembiayaan sewa dan rasio non performing financing tidak berpengaruh terhadap profitabilitas.  Kata kunci : Pembiayaan Jual Beli, Pembiayaan Bagi Hasil, Pembiayaan Sewa, Rasio Non Performing Financing, Return On Asset
PENGARUH KOMPENSASI, PENGEMBANGAN KARIR DAN KOMUNIKASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN Rini Loliyani; Rina Loliyana; Astrid Aprica Isabella
Jurnal Ilmiah Ekonomi Manajemen Jurnal Ilmiah Multi Science Vol 14, No 01 (2023): Jurnal Ilmiah Ekonomi Manajemen
Publisher : Universitas Muhammadiyah Pringsewu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52657/jiem.v14i01.2050

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruhhkompensasi, pengembangan karir dan komunikasi terhadap produktivitas kerja karyawan di perusahaan umum damri cabang Lampung. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer, data yang diperoleh secara langsung dari sumbernya, yaitu melalui 69 responden yang mengisi kuesioner dan data sekunder berupa data dukung dari perusahaan. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan teknik regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS. Berdasarkan hasil penelitian ini menunjukan bahwa hasil uji hipotesis uji-t terdapat pengaruh positif dan signifikan secara parsial pada variabel kompensasi, pengembangan karir dan komunikasi terhadap kinerja karyawan. Hasil uji hipotesis uji-f terdapat pengaruh positif dan signifikan secara simultan pada variabel kompensasi, pengembangan karir dan komunikasi terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada perusahaan umum damri cabang Lampung.
Pelatihan Akuntansi Dasar Bagi Usaha Mikro dan Kecil Di SMK Global Surya Hero Desyantama; Rini Loliyani; Rina Loliyana
VIDHEAS: Jurnal Abdimas Multidisiplin Vol. 1 No. 1 (2023): Juni 2023
Publisher : VINICHO MEDIA PUBLISINDO

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Setiap laporan yang dibuat oleh perusahaan mengandung arti sehingga bagi mereka yang memperoleh laporan tersebut dapat memahami apa yang terjadi dalam tubuh perusahaan tersebut. Dari laporan keuangan tersebut dapat dilihat kondisi perusahaan sesungguhnya pada saat ini atau pada suatu periode tertentu. Kondisi yang dimaksud adalah kondisi keuangan perusahaan secara keseluruhan. Tujuan dari pengabdian kepada masyarakat ini adalah agar siswa/siswi SMK Global Surya Bandar Lampung mengetahui dan memahami jenis-jenis laporan keuangan sederhana yang wajib digunakan oleh usaha mikro dan kecil sehingga dapat meningkatkan laba usaha. Setelah dilakukan sosialisasi, peserta mengetahui jenis-jenis laporan keuangan sederhana yang harus dibuat oleh pelaku usaha mikro dan kecil sehingga dapat meningkatkan pendapatan masyarakat. Dengan diberikannya keseluruhan sosialisasi tersebut, siswa/siswi SMK Global Surya Bandar Lampung diharapkan dapat menerapkan laporan keuangan digital yang saat ini dapat di download pada smartphone.
Pelatihan Pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM), Konsep Kewirausahaan dan Pemasaran Digital Bagi UMK Di Desa Branti Raya Lampung Selatan Rina Loliyana; Hero Desyantama; Rini Loliyani
VIDHEAS: Jurnal Abdimas Multidisiplin Vol. 1 No. 1 (2023): Juni 2023
Publisher : VINICHO MEDIA PUBLISINDO

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Sumber daya manusia atau biasa disingkat dengan SDM adalah potensi yang terkandung dalam diri manusia untuk mewujudkan perannya sebagai mahluk sosial yang adaptif dan transformatif yang mampu mengelola dirinya sendiri serta seluruh potensi yang terkandung di alam menuju tercapainya kesejahteraan kehidupan dalam tatanan yang seimbang dan berkelanjutan. Usaha kecil dan menengah (UKM) merupakan kelompok usaha yang paling dapat bertahan ketika krisis ekonomi melanda negeri ini. Kegiatan ini bertujuan untuk membuka wawasan dan menanamkan semangat serta rasa percaya UMK yang pada akhirnya dapat meningkatkan semangat berwirausaha kepada para peserta selain wawasan dan semangat, melalui kegiatan ini juga para peserta akan diberikan pengetahuan dan beberapa keterampilan dasar yang harus dimiliki oleh pelaku UMK seperti : Spririt entrepreneur, menemukan Peluang Bisnis di era digital, Pengembangan SDM, Kiat-kiat pemasaran produk secara online serta Sharing session. Metode yang digunakan adalah pemaparan materi tentang pengelolaan SDM yang baik, konsep kewirausahaan, dan praktek pemasaran digital. Peserta dalam pengabdian kepada masyarakat di Desa Branti Raya Kec. Natar Kabupaten Lampung Selatan ini berjumlah 20 orang yang merupakan UMK bidang kuliner.