Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal Nursing Research Publication Media (NURSEPEDIA)
I Ketut Krisna Pramana
STIKES Bina Usada Bali
Nursing

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search
Journal : Journal Nursing Research Publication Media (NURSEPEDIA)

 1 
Hubungan Quality Of Work Life dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Perawat di RSUD Kabupaten Klungkung: The Correlation between Quality of Work Life and Work Motivation towards Nurse Job Satisfaction at Klungkung Regency Hospital I Ketut Krisna Pramana; Putu Wira Kusuma Putra; Ida Ayu Agung Laksmi
Journal Nursing Research Publication Media (NURSEPEDIA) Vol. 1 No. 2 (2022): Journal Nursing Research Publication Media (NURSEPEDIA)
Publisher : Yayasan Lentera Mitra Lestari

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1144.762 KB) | DOI: 10.55887/nrpm.v1i2.16

Abstract

Latar Belakang: Perawat memiliki peran utama sebagai sumber daya kesehatan terbanyak di Rumah Sakit.. Kualitas pelayanan yang baik dapat terwujud ketika kepuasan kerja perawat tinggi. Quality of work life dan motivasi kerja perawat merupakan faktor yang mampu mempengaruhi kepuasan kerja, Quality of work life dan motivasi kerja yang baik akan menghasilkan kepuasan kerja yang baik, sehingga perawat dapat memberikan pelayanan yang maksimal kepada pasien. Tujuan: Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan quality of work life dan motivasi kerja perawat dengan kepuasan kerja perawat di RSUD Kabupaten Klungkung. Metode: Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain cross sectional. Teknik sampling menggunakan purposive, dengan jumlah sampel 101 responden. Instrumen menggunakan kuesioner quality of work life, motivasi kerja dan kepuasan kerja. Data dianalisis menggunakan uji Spearman Rank. Hasil: Analisis hubungan quality of work life dengan kepuasan kerja perawat menunjukkan nilai p= 0.000  dan nilai r = 0.629. Sedangkan, analisis hubungan motivasi kerja dengan kepuasan kerja perawat menununjukan nilai p= 0.000 (p value < 0.05) dan nilai r = 0.669. Kesimpulan: Terdapat hubungan quality of work life dan motivasi kerja dengan kepuasan kerja perawat di RSUD Kabupaten Klungkung.
Co-Authors Laksmi, Ida Ayu Agung Putu Wira Kusuma Putra