Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ekonomi dan Manajemen (JEKMA)
Izma Nurillah Unais
STEI Hamfara Yogyakarta
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
IDENTIFIKASI DIMENSI PENTING UNTUK MEMAKSIMALKAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA PT ANGKASA PURA (PERSERO) KANTOR PUSAT Wijiharta Wijiharta; Izma Nurillah Unais; Sugeng Nugroho Hadi
Jurnal Ekonomi dan Manajemen Vol. 1 No. 3 (2022): Oktober : Jurnal Ekonomi dan Manajemen
Publisher : Asosiasi Dosen Muda Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Organizational Citizenship Behavior (OCB) memiliki beberapa dimensi. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dimensi penting OCB pada PT Angkasa Pura (Persero) Kantor Pusat. Penelitian kuantitatif ini mengambil sejumlah 110 sampel dari karyawan PT Angkasa Pura (Persero) Kantor Pusat, untuk dianalisis menggunakan statistika deskriptif. Kesimpulan dari penelitian ini adalah tingkat OCB karyawan pada PT. Angkasa Pura II (Persero) Kantor Pusat cukup tinggi mencapai skor 3,875 atau 77,5%. Dimensi yang teridentifikasi terpenting dari OCB karyawan perusahaan tersebut adalah civic virtue, yaitu mencapai skor 4,431 atau 88,6%. Sedangkan dimensi cortesy mendapatkan skor terendah yaitu 3,167 atau 63,3%. Civic virtue sebagai dimensi kunci OCB pada PT. Angkasa Pura II (Persero) Kantor Pusat, perlu mendapatkan perhatian dari manajemen perusahaan untuk memaksimalkan OCB. Perlu penelitian lebih lanjut tentang OCB terkait dengan latar belakang demografi karyawan dan bidang perusahaan.
Co-Authors Sugeng Nugroho Hadi Wijiharta, Wijiharta