cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Kamal
Contact Email
assegafkamal@gmail.com
Phone
+6281341108090
Journal Mail Official
assegafkamal@gmail.com
Editorial Address
Jalan Di Ponegoro No 14
Location
Kota palu,
Sulawesi tengah
INDONESIA
Jurnal Ekonomi Trend : Pemasaran, Produksi, Keuangan, SDM, Akuntansi dan Sistem Informasi Manajemen
Published by Universitas Alkhairaat
ISSN : 2088107X     EISSN : 27226565     DOI : https://doi.org/10.31970/trend.v8i2.193
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Jurnal Ekonomi Trend : Pemasaran, Produksi, Keuangan, SDM, Akuntansi dan Sistem Informasi ManajemenJurnal Trend adalah jurnal yang terbit dua kali dalam satu tahun, jurnal ini di terbitkan oleh Fakultas Ekonomi Universitas Alkhairaat, jurnal ini merupakan hasil riset dalam dunia Ekonomi Manajemen, mencakup Manajemen Pemasaran, Manajemen Keuangan, dan Manajemen Sumber Daya Manusia.Jurnal Trend adalah jurnal yang berada di bawah program studi Manajemen yang telah diterbitkan semenjak tahun 2012. Jurnal Trend adalah media publikasi ilmiah berisi hasil-hasil penelitian, kajian, pemikiran, dan analisis kritis mengenai kebijakan di bidang ekonomi, Fakultas Ekonomi  Universitas Alkhairaat menerbitkan JKE sebagai media bagi para akademisi untuk mengkomunikasikan berbagai penelitian, kajian, pemikiran, dan analisis kritis terhadap kebijakan ekonomi.ISSN ONLINE : 2722-6565ISSN CETAK : 2088-107X
Arjuna Subject : Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (semua kategori) - Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (Lain-Lain)
Articles 4 Documents
 1 
Search results for , issue "Vol 2 No 2 (2014)" : 4 Documents clear
PENERIMAAN PAJAK BUMI DAN BANGUNAN KECAMATAN BALINGGI SERTA KONTRIBUSINYA TERHADAP PENERIMAAN PAJAK BUMI DAN BANGUNAN KABUPATEN PARIGI MOUTONG Akhmad Akhmad
Jurnal Ekonomi Trend Vol 2 No 2 (2014)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Alkhairaat

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31970/trend.v2i2.34

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah (1). Untuk mengetahui efektifitas penerimaan Pajak Bumi dan Bangunan Kecamatan Balinggi dalam meningkatkan penerimaan Pajak Bumi dan Bangunan Kabupaten Parigi Moutong; (2). Untuk mengetahui seberapa besar kontribusi penerimaan Pajak Bumi dan Bangunan Kecamatan Balinggi terhadap penerimaan Pajak Bumi dan Bangunan Kabupaten Parigi Moutong. Adapun hasil dari penelitian ini yaitu: Tahun 2010 penerimaan Pajak Bumi dan Bangunan Kecamatan Balinggi sebesar 64,21% dengan kategori kurang efektif dan 9% dengan kategori sangat efisien, Tahun 2011 penerimaan Pajak Bumi dan Bangunan Kecamatan Balinggi sebesar 84,21% dengan kategori cukup efektif dan 9% dengan kategori sangat efisien, dan Tahun 2012 penerimaan Pajak Bumi dan Bangunan Kecamatan Balinggi sebesar 85,34% dengan kategori cukup efektif dan 9% dengan kategori sangat efisien. Besarnya kontribusi penerimaan Pajak Bumi dan Bangunan Kecamatan Balinggi tahun 2010 sebesar 7.07 %, tahun 2011 dan 2012 sebesar 11.5%.
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUTUSAN KONSUMEN MEMBELI PADA PT. KALLA TOYOTA CABANG KABUPATEN MOROWALI Marjun Marjun
Jurnal Ekonomi Trend Vol 2 No 2 (2014)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Alkhairaat

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31970/trend.v2i2.35

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah (1). Untuk melihat sejauh mana pengaruh faktor (pelayanan, kualitas produk, harga, promosi) mempengaruhi keputusan konsumen membeli pada PT. Kalla Toyota Cabang Kabupaten Morowali. (2) Untuk menganalisis faktor yang dominan mempengaruhi keputusan konsumen produk elektronik PT. Kalla Toyota Cabang Kabupaten Morowali.Adapun hasil penelitian yang di dapatkan dilapangan bahwa nilai adjust (R-Square/R2)sebesar0.965 menunjukkan bahwa pelayanan (X1), kualitas produk (X2), harga (X3) dan promosi (X4) mempunyai pengaruh sebesar 96% terhadap kepuasan konsumen, sedangkan selebihnya 4% dijelaskan variabel - variabel lainnya diluar dan variabel dalam model penelitian. faktor (pelayanan, kualitas produk, harga, dan promosi) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan. Sedangkan dari hasil uji parsial ternyata kualitas pelayanan , produk, harga, dan promosi dan pelayanan dapatlah dikatakan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan. Dengan demikian hipotesis pertama terbukti.
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KOMITMEN KERJA KARYAWAN PADA BANK PERKREDITAN RAKYAT AKARUMI TOLAI KECAMATAN TORUE Abd Rahman
Jurnal Ekonomi Trend Vol 2 No 2 (2014)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Alkhairaat

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31970/trend.v2i2.36

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah (1). Mengetahui dan menganalisis budaya keterbukaan, kepuasan kerja, dan penghargaan kerja. secara simultan berpengaruh terhadap komitmen organisasi karyawan pada kantor Bank Perkreditan Rakyat Akarumi Tolai Kecamatan Torue. (2). Mengetahui dan menganalisis budaya keterbukaan berpengaruh terhadap komitmen organisasi karyawan pada kantor Bank Perkreditan Rakyat Akarumi Tolai Kecamatan Torue. (3). Mengetahui dan menganalisis kepuasan kerja berpengaruh terhadap komitmen organisasi karyawan pada kantor Bank Perkreditan Rakyat Akarumi Tolai Kecamatan Torue. (4). Mengetahui dan menganalisispenghargaan kerja berpengaruh terhadap komitmen organisasi karyawan pada kantor Bank Perkreditan Rakyat Akarumi Tolai Kecamatan Torue. Adapun hasil penelitian yang di dapatkan dilapangan bahwa nilai R-Square sebesar0.423 menunjukkan bahwa budaya keterbukaan sebagai (X1), kepuasan kerja sebagai (X2) dan penghargaan kerja sebagai (X3) mempunyai pengaruh sebesar 42.3% terhadap komitmen organisasi, sedangkan selebihnya 57.7% dijelaskan variabel - variabel lainnya diluar dan variabel dalam model penelitian.
PENGARUH INSENTIF DAN PROMOSI JABATAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN PT. HASAL LOGAM UTAMA KOTA PALU Muhammad Umar
Jurnal Ekonomi Trend Vol 2 No 2 (2014)
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Alkhairaat

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31970/trend.v2i2.37

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah (1). Mengetahui dan menganalisis apakah Insentif dan Promosi Jabatan secara simultan berpengaruh signifikan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Perusahaan PT. Hasal Logam Utama di Kota Palu. (2) Mengetahui dan menganalisis apakah Insentif berpengaruh signifikan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Perusahaan PT. Hasal Logam Utama di Kota Palu. (3). Mengetahui dan menganalisis apakah Promosi Jabatan berpengaruh signifikan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Perusahaan PT. Hasal Logam Utama di Kota Palu. Adapun hasil penelitian yang di dapatkan dilapangan bahwa nilai adjust (R-Square/R2)sebesar0.739 menunjukkan bahwa insentif sebagai (X1) dan promosi jabatan sebagai (X2) mempunyai pengaruh sebesar 73% terhadap kepuasan kerja karyawan, sedangkan selebihnya 27% dijelaskan variabel-variabel lainnya diluar dan variabel dalam model penelitian.Insentif dan promosi jabatan secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan pada perusahaan PT. Hasal Logam Utama Kota Palu, sehingga hipotesis pertama dinyatakan terbukti.Insentif berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan pada perusahaan PT. Hasal Logam Utama Kota Palu, sehingga hipotesis kedua dinyatakan terbukti.Promosi jabatan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan pada perusahaan PT. Hasal Logam Utama Kota Palu, sehingga hipotesis ketiga dinyatakan terbukti.

Page 1 of 1 | Total Record : 4

 1 

Filter by Year

2014 2014


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 11 No 1 (2023) Vol 10 No 2 (2022) Vol 10 No 1 Vol 9 No 2 Vol 9 No 1 Vol 8 No 2 (2020) Vol 8 No 1 (2020) Vol 7 No 2 (2019) Vol 7 No 1 (2019) Vol 6 No 2 (2018) Vol 6 No 1 (2017) Vol 5 No 2 (2017) Vol 5 No 1 (2016) Vol 4 No 2 (2016) Vol 4 No 1 (2015) Vol 3 No 2 (2015) Vol 3 No 1 (2014) Vol 2 No 2 (2014) Vol 2 No 1 (2013) Vol 1 No 2 (2013) Vol 1 No 1 (2012) More Issue