cover
Contact Name
Adriani
Contact Email
ejurnal@sti-lpi.ac.id
Phone
+6287855327130
Journal Mail Official
ejurnal@stie-lpi.ac.id
Editorial Address
Jl. Bung No. 32, Km. 9 Tamalanrea, Makassar - Indonesia
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi
ISSN : 26210479     EISSN : 27465926     DOI : 10.56070/neraca
Jurnal Ilmiah Neraca : Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi adalah jurnal ilmiah yang dipublikasi oleh Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makassar. Jurnai ini mempunyai tujuan utama untuk mendiseminasi artikel ilmiah dalam bidang ekonomi bisnis, manajemen dan akuntansi. Jurnal ini merupakan wadah bagi komunitas akademik dalam bidang ilmu ekonomi bisnis, manajemen dan akuntansi untuk melakukan komunikasi ilmiah secara tertulis. Oleh karena itu artikel yang diajukan untuk dipublikasi harus berkaitan dengan bidang ilmu ekonomi bisnis, manajemen dan akuntansi. Secara umum, artikel yang dipublikasi oleh Jurnal Ekonomi bisnis, Manajemen dan Akuntansi adalah karya tulis ilmiah yang memberi kontribusi bagi pengembangan dan penyebarluasan ilmu pengetahuan. Karya tulis tersebut diharapkan dapat membantu anggota komunitas akademik dalam bidang ilmu ekonomi bisnis, manajemen dan akuntansi untuk memahami implikasi penting dari temuan riset ilmiah dalam ketiga bidang tersebut. Karya tulis yang merupakan hasil riset dengan menggunakan metode riset terbaru. Karya tulis yang mendiskusikan isu-isu penting, berguna atau menarik dalam bidang ilmu ekonomi bisnis, manajemen dan akuntansi bagi dosen dan mahasiswa atau masyarakat yang berkepentingan dalam ketiga bidang tersebut. Karya tulis semacam itu dapat berupa studi kasus, studi sampel kecil yang membahas aspek-aspek praktis isu-isu ekonomi bisnis, manajemen dan akuntansi atau fenomena bidang industri atau diskusi ilmiah tentang kebijakan ekonomi bisnis, manajemen dan akuntansi serta tinjauan (review) terhadap buku-buku, artikel atau karya tulis ilmiah lain yang dipublikasi.
Articles 47 Documents
ANALISIS LIKUIDITAS DAN ANALISIS PROFITABILITAS UNTUK MENGUKUR KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN PADA PDAM TIRTA BANTIMURUNG KABUPATEN MAROS Baso Sardjan
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2019): Jurnal Imiah Neraca Ekonomi Manajemen Akuntansi
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56070/jinema.v2i1.10

Abstract

Penelitian ini bertujuan Untuk mengetahui kemampuan/kinerja keuangan PDAM Tirta Bantimurung Kabupaten Maros untuk memenuhi kawajiban yang segera harus dibayar melalui analisis likuiditas. Dan untuk mengetahui kemampuan/kinerja keuangan PDAM Tirta Bantimurung Kabupaten Maros untuk menghasilkan laba selama tahun tertentu melalui analisis profitabilitas. Metode analisisnya yang digunakan rasio likuiditas dan rasio Profitabilitas. Tingkat likuiditas perusahaan pada tahun 2016 terbilang sangat tinggi melalui hasil dari ketiga rasio.Sehingga melalui sisi likuiditas, perusahaan dapat memenuhi kinerja keuangan yang baik.Secara angka, perusahaan mencapai kondisi likuid, hanya saja terlampau tingginya persentase likuiditas perusahaan kadang kala justru memberi dampak yang kurang baik terhadap aktivitas perusahaan dalam mencapai laba maksimal. Hal ini disebabkan karena aset yang tidak digunakan akan berpengaruh pada rendahnya profit, misalnya kas dan setara kas tersimpan yang tidak dimanfaatkan (idle money). Tingkat profitabilitas perusahaan pada tahun 2016 dapat dikategorikan kurang baik.Hasil perhitungan satu rasio menunjukkan persentase minus.Sehingga, dengan nilai rasio yang terbilang minus, kinerja keuangan dari sisi profitabilitas belum dapat dikatakan baik.Minusnya tingkat profitabilitas, salah satunya disebabkan oleh sangat tingginya tingkat likuiditas perusahaan dan tingginya beban operasional yang harus dikeluarkan perusahaan.
PENGARUH PELATIHAN DAN PROMOSI TERHADAP PRESTASI KERJA PADA DINAS PERTANIAN DAN PETERNAKAN KABUPATEN MAJENE Maulana Maulana
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2019): Jurnal Imiah Neraca Ekonomi Manajemen Akuntansi
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56070/jinema.v2i1.11

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan promosi terhadap prestasi kerja pada Dinas Pertanian dan Peternakan Kabupaten Majene, pelaksanaan penelitian selama 3 (tiga) bulan dengan jumlah sampel sebanyak 57 orang.Metode pengumpulan data dalam penelitian ini adalah wawancara, metode pengamatan langsung [observasi], kuisioner, dan dukumentasi. Data yang diperoleh selanjutnya dianalisis dengan menggunakan regresi linear berganda dengan pengolahan menggunakan program SPSS 21.0 untuk mengukur pengaruh pelatihan dan promosi terhadap prestasi kerja pada Dinas Pertanian dan Peternakan Kabupaten Majene.Dari hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial variable pelatihan (X1) ditolak, yang artinya pelatihan berpengaruh tidak signifikan terhadap prestasi kerja pada Dinas Pertanian dan Peternakan Kabupaten Majene. Sedangkan variable promosi (X2) diterima, yang artinya promosi berpengaruh signifikan terhadap prestasi kerja pada Dinas Pertanian dan Peternakan Kabupaten Majene. Variabel Promosi (X1) mempunyai pengaruh yang dominan terhadap prestasi kerja, maka dengan demikian variable pelatihan ditolak, yang artinya pelatihan bukan variabel yang dominan berpengaruh terhadap prestasi kerja di Dinas Pertanian dan Peternakan Kabupaten Majene.
PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI KABUPATEN LUWU UTARA - PROVINSI SUL – SEL Revoldai Agusta
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2019): Jurnal Imiah Neraca Ekonomi Manajemen Akuntansi
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56070/jinema.v2i1.13

Abstract

Penelitian ini untuk mengetahui kinerja keuangan terhadap pertumbuhan ekonomi kabupaten Luwu Provinsi Sulawesi Selatan. Hasil Penelitian ini Tingkat Kemandirian, diitinjau dari aspek kemandirian keuangan pemerintah Kabupaten Luwu Utara, disimpulkan bahwa rata-rata kinerja keuangan mengalami peningkatan terhadap rata-rata kinerja keuangan, tingkat Efektivitas ditinjau dari aspek efektivitas keuangan pemerintah Kabupaten Luwu Utara, disimpulkan bahwa rata-rata kinerja keuangan mengalami peningkatan yang signifikan terhadap rata-rata kinerja keuangan, tingkat Efisiensi ditinjau dari aspek efisiensi keuangan pemerintah Kabupaten Luwu Utara, disimpulkan bahwa rata-rata kinerja keuangan mengalami penurunan yang signifikan terhadap rata-rata kinerja keuangan, tingkat Keserasian Belanja Daerah dan PAD ditinjau dari aspek keserasian belanja Daerah dan PAD pemerintah Kabupaten Luwu Utara, disimpulkan bahwa rata-rata kinerja keuangan mengalami penurunan yang signifikan terhadap rata-rata kinerja keuangan.
PENGARUH PELATIHAN DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK DANAMON CABANG MAKASSAR Arsyad Tajuddin arsyad
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2019): Jurnal Imiah Neraca Ekonomi Manajemen Akuntansi
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56070/jinema.v2i1.14

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk melihat sampai sejauhmana pengembangan karyawan dalam meningkatkan kinerja karyawan dan untuk melihat sampai sejauhmana pelatihan karyawan dalam perusahaan. Dari hasil perhitungan kinerjakaryawan selama tahun 2014 sampai dengan 2018 menunjukkan bahwa kinerja karyawan selama tahun tersebut terus meningkat setiap tahunnya. Dengan meningkatnya kinerjakaryawan maka dapatlah dikatakan bahwa peranan pelatihan karyawan sangat berpengaruh dalam meningkatkan kinerjakaryawan.Dengan demikian maka korelasi antara pelatihan dengan kinerjakaryawan terdapat hubungan yang positif dimana nilai r = 0,99.
PENGARUH PARTISPASI ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP SENJANGAN ANGGARAN DENGAN LOCUS OF CONTROLSEBAGAI VARIABEL MODERASI sofyan assuary
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2019): Jurnal Imiah Neraca Ekonomi Manajemen Akuntansi
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56070/jinema.v2i1.16

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji, 1) pengaruh partisipasi anggaran terhadapsenjangan anggaran, 2) pengaruh komitmen organisasi terhadap senjangan anggaran, 3)pengaruh partisipasi anggaran terhadap senjangan anggaran yang di moderasi oleh locus ofcontrol, 4) pengaruh komitmen organisasi terhadap senjangan anggaran yang di moderasioleh locus of control. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif yang menggunakanpendekatan kausal dengan jenis data yang digunakan adalah data primer yang diperoleh darihasil penyebaran kuesioner dan di ukur menggunakan skala likert lima point. Populasipenelitian ini adalah 55 OPD di Pemerintah Kota Makassar dengan jumlah respondensebanyak 90. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling. Metode analisisyang digunakan adalah Moderated Regression Analysis (MRA) dengan bantuan aplikasiSPSS.Hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) partisipasi anggaran berpengaruh positif dansignifikan terhadap senjangan anggaran, 2) komitmen organisasi berpengaruh negatif dansignifikan terhadap senjangan anggaran, 3) partisipasi anggaran berpengaruh negatif tidaksignifikan terhadap senjangan anggaran yang di moderasi oleh locus of control, 4) komitmenorganisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap senjangan anggaran yang dimoderasi oleh locus of control.
ANALISIS PENGAMBILAN KEPUTUSAN KREDIT PADA KOPERASI SIMPAN PINJAM MAJELIS TAKLIM BONTODURI MAKASSAR adriani
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2019): Jurnal Imiah Neraca Ekonomi Manajemen Akuntansi
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56070/jinema.v2i1.17

Abstract

Tujuan Penelitian ini yaituuntuk mengetahui pengambilan keputusan dalam pemberiankredit melalui Koperasi Simpan Pinjam Majelis Taklim Bontoduri dan untuk menganalisispengambilan keputusan dalam proses pemberian kredit sehingga dana yang disalurkan dapatmembantu masyarakat dalam mengembangkan usahanya.Hasil penelitian ini yang mana koperasi merupakan salah satu wadah dalam pemberiankredit yang berguna mensejahterakan masyarakat. Debitur kredit pada koperasi NisfadahAbadi adalah debitur yang tidak sedang menerima kredit modal kerja atau tidak sedangmenerima kredit program dari pemerintah yang dibuktikan .Untuk menentukan nilai kreditdigunakan formulasi yang sudah ada yaitu 4P yaitu personality. Purpose, prospect, danPayment dan 5C, yaitu character, capacity, capital, collateral dan condition. Self liquidaitingsystem adalah 29ystem yang menitikberatkan pada bagian pemberi kredit seperti padapelunasannya, besarnya angsuran yang akan dibayarkan tiap minggu, dan proses integrasidimana penghasilan yang ada pada calon debitur merupakan sumber yang utama dalampelunasan kredit yang dilakukan debitur, MelakukanWhite off yang langkah yang terakhirdilakukan pihak koperasi yaitu langkah penghapusan kredit apabila keadaan kredit macetyang berlarut –larut yang tidak sanggup dibayar pinjaman debitur.
ANALISIS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH PADA DINAS BINA MARGA KOTA MAKASSAR. bakri bakri; Hasliah Hasliah
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2019): Jurnal Imiah Neraca Ekonomi Manajemen Akuntansi
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56070/jinema.v2i1.19

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah laporan keuangan pemerintahan daerahpada dinas bina marga kota Makassar telah sesuai dengan peraturan menteri No 24 Tahun2005tentang standar pemerintah menteri dalam negeri No 13 Tahun 2006.Hasil Penelitian ini pada Dinas Bina Marga Kota Makassar (PU) dalam mempertanggungjawabkankeuangan tidak menyajikan laporan realisasi anggaran saja karena hanya melakukan penyusunanneraca, laporan arus kas, dan catatan laporan keuangan.Hal ini tidak sesuai dengan peraturanpemerintah No. 24 Tahun 2005 tentang standar akuntansi pememrintah.
ANALISIS KEPUASAN KONSUMEN DALAM PERSPEKTIF KUALITAS PELAYANAN PADA PT LOTTE SHOPPING INDONESIA TBK CABANG MAKASSAR fadjriyah fadjriyah
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2019): Jurnal Imiah Neraca Ekonomi Manajemen Akuntansi
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56070/jinema.v2i1.20

Abstract

kualitas pelayanan adalah memenuhi atau melebihi ekspektasi kualitas pelayananpelanggan sasaran. konsumen yang memperoleh pelayanan yang baik dari karyawan akanmemberikan rasa senang serta puas sehingga konsumen akan menunjukkan timbal balik yaknidengan datang berkunjung kembali serta memberikan citra yang baik perusahaan di matakonsumen.Oleh karena itu rumusan masalah dalam penelitian ini adalah, “Apakah ada pengaruhkualitas pelayanan terhadap kepuasan konsumen pada PT. Lotte Shopping Indonesia Tbk CabangMakassar?Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, “Pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasankonsumen pada PT. Lotte Shopping Indonesia Tbk Cabang Makassar. Penelitian ini merupakanpenelitian Expost Facto.Penarikan sampel menggunakan teknik insidental dengan jumlah 100orang. Teknik pengumpulan data menggunakan angket dan pengukuran skala. Analisis datamenggunakan statistik deskriptif dan statistik infrensial.Hasil penelitian menunjukkan, Kualitas pelayanan berpengaruh signifikan terhadap kepuasankonsumen pada PT Lotte Shopping Indonesia Tbk Cabang Makassar. Persamaan regresi Y =1.482 + 0,303X Nilai Adjusted R square sebesar 0,728 dan nilai R2 sebesar 0,530, bahwa 53,00persen kontribusi kualitas pelayanan terhadap kepuasan konsumen, sisanya diabaikan dalampenelitian ini.
PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PADA BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KABUPATEN MAJENE Maulana Maulana
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 1 (2021): Jurnal Ilmiah Neraca Ekonomi Manajemen Akuntansi
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Manajemen Pegawai Negeri Sipil merupakan bagian dari Keberhasilan pencapaian tujuan sebuah organisasi yang sangat dipengaruhi oleh peran dan kinerja para pegawainya. Kepemimpinan, motivasi, dan disiplin kerja merupakan variabel yang menentukan tingkat kinerja. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan, motivasi, dan disiplin kerja secara simultan terhadap kinerja pegawai pada Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Kabupaten Majene. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini merupakan data kuantitatif dengan sumber data primer dan data sekunder. Dalam penelitian ini populasinya adalah seluruh pegawai Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Kabupaten Majene yang berjumlah 27 orang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan teknik observasi, kuisioner, dan dokumentasi. Teknik analisis data penelitian ini menggunakan analisis regresi linear berganda, koefisien determinasi, uji simultan (uji F), dan uji parsial (uji t).Berdasarkan tabel statistik maka secara parsial variabel Kepemimpinan, Motivasi dan Disiplin berpengaruh signifikan terhadap Kinerja di Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Kabupaten Majene. Berdasarkan Tabel koefisien determinasi, menunjukkan bahwa nilai R Square sebesar 0,612 artinya 61,2% Ketiga variabel independen Kepemimpinan, Motivasi dan Disiplin secara bersama sama berpengaruh terhadap kinerja.
PENGARUH KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR BUPATI GOWA KABUPATEN GOWA rilfan Kasitadung
Jurnal Ilmiah Neraca : Ekonomi Bisnis, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 1 (2021): Jurnal Ilmiah Neraca Ekonomi Manajemen Akuntansi
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi LPI Makasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pengaruh Kompetensi terhadap Kinerja Pegawai Kantor Bupati Gowa. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompetensi terhadap kinerja pegawai pada Kantor Bupati Gowa. Dalam penelitian ini termaksud dalam penelitian kuantitatif dengan metode penyajian data dari hasil tanggapan responden (kuesioner) dengan populasi dalam penelitian ini 130 orang pegawai, dengan teknik pengambilan sampel menggunakan rumus Slovin, dan sebagian dari populasi dijadikan sampel sebanyak 33 responden. Teknik analisa data yang digunakan adalah analisis regresi linier sederhana dengan menggunakan Statistical Product and Service Solution (SPSS) versi 22. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel kompetensi secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada kantor Bupati Gowa. Hal ini telah dibuktikan dengan hasil uji t dengan nilai signifikan 0,003 ≤ 0,05 dan nilai thitung 4,329 ≥ dari nilai ttabel 2,035 artinya hal ini menunjukkan bahwa hasil penelitian berpengaruh positif dan signifikan antara variabel Kompetensi (X) terhadap Kinerja Pegawai (Y)