Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.408
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Manajemen Bisnis Jurnal Terapan Abdimas Jurnal Manajemen Pemasaran Patria : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat
Hastuti Naibaho
Universitas Pembangunan Jaya
Economics, Econometrics & Finance Education Health Professions Public Health Social Sciences Other

Published : 4 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

 1 
Pengaruh Budaya Nasional Terhadap Keefektifan Praktek Kompensasi di Indonesia Naibaho, Hastuti
Jurnal Manajemen Bisnis Vol 5, No 1: March 2014
Publisher : Universitas Muhammadiyah Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The results of previous research that examines the effect of national culture on the effectiveness of human resource management practices provide empirical support that national culture affects human resource management practices. Nevertheless, the results have not been conclusive toward the degree of influence of national culture on the effectiveness of human resource management practices. It is caused that the previous studies on the influence of national culture toward human resource management practices is majority done by bundling all human resource management practices such as selection and recruitment, training, performance appraisal, compensation, and career in one study. Few studies discuss the influence of national culture on certain human resource management functions whereas national cultures specifically lead to certain human resource management functions. Therefore, it can be said that the degree of influence of national culture on human resource management practices depend on the certain functions of human resource management. This article discusses the influence of national culture on the effectiveness of the employee compensation practices in Indonesia, which will provide an important contribution to the development of compensation theory and organizational behavior to predict employee behavior. In addition, this article will also contribute to the organization as a reference to the decision in the company’s compensation plan.
STRATEGI PENJUALAN PEDAGANG PASAR MODERN BERBASIS CUSTOME DATA MINING Hastuti Naibaho; Yohanes Totok Suyoto; Dion Dewa Barata
Jurnal Terapan Abdimas Vol 5, No 1 (2020)
Publisher : UNIVERSITAS PGRI MADIUN

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.25273/jta.v5i1.4479

Abstract

Abstract. Business competition between merchant in the modern market which is is getting tighter needs effective marketing strategies. An effective sales strategy can be arranged based on the knowledge of consumers. The increasingly competitive business environment that causes businesses must continue to provide the best service to customers for the development and success of trading businesses in the present and who will date. This problem can be addressed properly if you have accurate information about customers. Accurate information about these consumers can be obtained through customer data collection methods that is called customer data mining. Customer data mining is a method of finding consumer data which includes various kinds of aspects ranging from characteristics to the way consumers purchase. Using the instrument questionnaire, this research is a consumer survey. This paper is a brief report on the results of consumer data excavation, analysis of the results of statistical data based on the results of consumer data processing, and formulation of recommendations regarding promotion and sales strategies for merchant in the modern marketAbstrak. Persaingan bisnis antar pedagang yang semakin ketat menuntut pedagang manciptakan strategi penjualan yang efektif. Strategi penjualan yang efektif dapat disusun berdasarkan pengetahuan tetang perilaku konsumen. Lingkungan bisnis yang semakin kompetitif menyebabkan pelaku usaha harus terus berupaya memberikan pelayanan terbaik kepada konsumen demi perkembangan dan kelangsungan usaha dagang di masa sekarang dan yang akan dating. Masalah ini dapat diatasi dengan baik jika pedagang mempunyai informasi akurat mengenai perilaku konsumen. Informasi akurat mengenai perilaku konsumen tersebut dapat diperoleh melalui metode pengalian data konsumen (customer data mining). Customer data mining merupakan metode mencari data konsumen yang mencakup berbagai macam aspek mulai dari karakteristik sampai dengan perilaku pembelian yang dilakukan konsumen. Menggunakan instrumen kuesioner, penelitian ini merupakan seuatu survei konsumen. Tulisan ini merupakan merupakan laporan singkat mengenai hasil penggalian data konsumen, analisis hasil data statistik berdasarkan hasil pengolahan data konsumen, dan rumusan rekomendasi mengenai strategi promosi dan penjualan bagi pedagang pasar modern. 
Peningkatan Kemampuan Perpajakan Rumah Sakit Bagi Pegawai Rumah Sakit Permata Pamulang Melalui Pelatihan Perpajakan Agustine Dwianika; Hastuti Naibaho
Patria : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 2, No 2: September 2020
Publisher : Universitas Katolik Soegijapranata

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24167/patria.v2i2.2774

Abstract

Perbedaan persepsi pegawai keuangan rumah sakit tentang perlakuan pajak rumah sakit antar berbagai divisi menimbulkan polemik tersendiri, terutama terkait pengenaan Pajak Pertambahan Nilai (PPN). Pertanyaan yang sering timbul adalah apakah jasa rumah sakit dikenai PPN ataukah tidak serta bagaimana perlakuan perpajakan yang sesuai dengan aturan di Indonesia. Kemampuan karyawan dalam perpajakan menjadi sangat penting agar tidak terjadi kesalahan perhitungan dan pelaporan pajak yang berakibat harus dibayarnya sanksi administratif ataupun denda perpajakan. Hal ini dipahami dengan baik oleh manajemen Rumah Sakit Permata Pamulang, mereka serius memperbaiki kemampuan manajemen dari waktu ke waktu agar lebih baik dan lebih efisien, termasuk dalam hal manajemen perpajakan. Berdasarkan permasalah tersebut Universitas Pembangunan Jaya  melakukan kegiatan pengabdian masyarakat berupa Seminar Perpajakan Rumah Sakit dengan tujuan untuk membantu seluruh karyawan rumah sakit tersebut memahami perlakuan pajak dengan benar. Seminar tersebut membahas lebih lanjut kaitan transaksi yang sering terjadi di rumah sakit dengan terhutang pajak yang timbul atas transaksi tersebut seperti pembayaran dokter, sewa alat laboratorium, transaksi obat dan yang lainnya. Pembahasan mengenai perlakuan PPN untuk transaksi rawat inap dan rawat jalan tidak sama, begitupun perlakuan untuk biaya berobat bagi keluarga yang kurang mampu tidak dapat disamakan. Pengetahuan perpajakan yang cukup diperlukan oleh semua pihak terkait, semakin akurat pelaporan pajak maka semakin kecil risiko kesalahan pajak perusahaan. Pada akhir sesi kegiatan pengabdian masyarakat, tim melakukan evaluasi atas pemahaman peserta terkait perpajakan rumah sakit. Hasil perbandingan sebelum dan sesudah mereka mengikuti kegiatan seminar ini menunjukkan perubahan yang signifikan, dari sebelumnya tidak terlalu paham dan  mampu menghitung transaksi yang terkait perpajakan rumah sakit, menjadi mengerti perlakuan perpajakan rumah sakit secara umum dengan baik.  
PENGARUH LINGKUNGAN KAMPUS TERHADAP MOTIVASI BELAJAR MAHASISWA (Studi Kasus Universitas Pelita Harapan Surabaya) Hastuti Naibaho; Firmanto Adi; Veryco .; Sugiarto .
Jurnal Manajemen Pemasaran Vol. 5 No. 1 (2010): APRIL 2010
Publisher : Institute of Research and Community Outreach - Petra Christian University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (42.178 KB) | DOI: 10.9744/pemasaran.5.1.22-26

Abstract

Lingkungan kampus yang kondusif dapat mempengaruhi prestasi belajar mahasiswa sedangkan lingkungan kampus yang tidak sehat akan membuat siswa merasa stres, menurunnya motivasi belajar mahasiswa yang pada akhirnya mempengaruhi prestasi belajarnya.Tujuan dari penelitian ini untuk menemukan variable-variabel lingkungan kampus berdasarkan preferensi mahasiswa yang mempengaruhi prestasi belajar mereka. 166 mahasiswa Business School diminta memberikan unsure-unsur variable lingkungan kampus yang nyaman berdasarkan preferensi mereka. Berdasarkan jawaban dari responden, terdapat Sembilan variabel lingkungan kampus yang sesuai dengan teori yaitu ukuran ruang kelas, tata letak ruang kelas, kebersihan kampus, fasilitas internet, fasilitas perpustakaan, suhu udara di ruang kelas, tingkat kebisingan, hubungan antara mahasiswa, hubungan mahasiswa dengan dosen. Sembilan variable tersebut kemudian dimasukkan dalam kuesioner penelitian untuk mencari urutan preferensi tertinggi dan terendah. 157 mahasiswa (84 perempuan dan 73 laki-laki) diminta untuk menjawab kuesioner. Sembilan mahasiswa diambil sebagi pengujian validitas dan reliabilitas kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel lingkungan kampus yang dapat mempengaruhi prestasi belajar mereka dan yang mendapat peringkat tertinggi adalah hubungan antara dosen dan mahasiswa, urutan berikutnya adalah kebersihan kampus. Variabel yang mendapat urutan terendah adalah fasilitas internet.
Co-Authors Agustine Dwianika Dion Dewa Barata Firmanto Adi Sugiarto . Veryco . Yohanes Totok Suyoto