Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal of Innovation Research and Knowledge
Yasmin Kurnia Tote
Universitas Widyagama Malang
Humanities Economics, Econometrics & Finance Education Health Professions Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP STRES KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA TURNOVER INTENTION (Studi pada karyawan PT. Victory International Futures Kota Malang) Yasmin Kurnia Tote; Nasharuddin Mas; Tuti Hastuti
Journal of Innovation Research and Knowledge Vol. 2 No. 8: Januari 2023
Publisher : Bajang Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh beban kerja terhadap stres kerja serta implikasinya pada turnover intention pada karyawan PT. Victory International Futures Kota Malang. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode sampling jenuh, dimana seluruh populasi digunakan sebagai sampel 50 karyawan PT. Victory International Futures Kota Malang. Penelitian ini menggunakan data primer. Pengunpulan data dalam penelitian ini adalah dengan menyebarkan dan mengumpulkan kuesioner menggunakan skala likert 5 poin. Data dalam penelitian ini dianalisis menggunakan PLS (Partial Least Square) Ver. 3.0 dengan bantuan sofware pada komputer. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh positif dan signifikan antara beban kerja dengan stres kerja, beban kerja dengan turnover intention, stres kerja dengan turnover intention dan stres kerja mampu memediasi pengaruh beban kerja terhadap turnover intention.
Co-Authors Nasharuddin Mas TUTI - HASTUTI