cover
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota langsa,
Aceh
INDONESIA
J-EBIS (Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam)
ISSN : 25021397     EISSN : 25408100     DOI : -
Core Subject : Economy, Education,
The Journal that published by Faculty of Economic and Islamic Busines, State Institut for Islamic Studies (IAIN) Zawiyah Cot Kala Langsa, This journal focused on Islamic Economics and Finance studies. The Journal is published twice a year on April and October. The aim of the journal is to disseminate the Islamic economics and finance.
Arjuna Subject : -
Articles 6 Documents
Search results for , issue "Vol 2, No 1 (2017)" : 6 Documents clear
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN LEMBAGA TERHADAP KINERJA DOSEN IAIN LANGSA Yusaini Yusaini
J-EBIS (Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam) Vol 2, No 1 (2017)
Publisher : IAIN Langsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32505/v4i1.1235

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja dosen IAIN Langsa. Penelitian ini dilakukan di IAIN Langsa dengan melibatkan 84 dosen yang sedang aktif mengajar pada tahun akademik 2015/2016 dan semua dosen ditetapkan sebagai sampel penelitian. Variable dalam penelitian ini adalah kepuasan kerja, komitmen organisasi, dan kinerja dosen. Instrumen penelitian terlebih dahulu diuji coba, yaitu untuk menguji validitas dengan korelasi Product Moment dan untuk menguji reliabilitasnya dengan Formula Alpha dari Cronbach. Teknik analisis data dilakukan dalam dua tahap yakni secara deskriptif dan inferensial. Uji persyaratan analisis mencakup uji normalitas dan uji linearitas regresi. Uji normalitas data setiap variable menggunakan One Sample Kolmogorov Smirnof Test. Uji kelinearan regresi antar variable dilakukan dengan menggunakan statistic F test. Sedangkan untuk menguji hipotesis digunakan analisis jalur (path Analysis). Hasil Penelitian diperoleh bahwa: (1) terdapat pengaruh secara signifikan kepuasan kerja terhadap kinerja dosen IAIN Zawiyah Cot Kala Langsa, dan (2) terdapat Pengaruh signifikan komitmen organisasi terhadap kinerja dosen IAIN Langsa. Berdasarkan hasil penelitian, kinerja dosen IAIN Langsa dipengaruhi oleh faktor kepuasan kerja, dan komitmen organisasi. Untuk itu, pimpinan IAIN Langsa perlu mengevaluasi bagaimana komitmen yang dibangun pada lembaga dan bagaimana pula upaya yang harus dilakukan agar kepuasan kerja dosen dapat dirasakan.
Analisis Persepsi Muzaki Terhadap Preferensi dan Keputusan Memilih Lembaga Amil Zakat (Studi Kasus di Kota Medan dan Sekitarnya) Satria Darma; Saparuddin Siregar; Mustafa Kamal Rokan
J-EBIS (Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam) Vol 2, No 1 (2017)
Publisher : IAIN Langsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32505/v4i1.1235

Abstract

The objective of this research is; firstly to analyze the impact of the perceptions, that the perception of service, promotions and location of the Muzaki’s preferences, then to analyze the impact of the preferences towards Muzaki’s decision, and finally to analyze the impact of the perceptions of service, promotions, location and preferences of Muzaki’s decision in choosing LAZ. This research is a quantitative research using path analysis method through LISREL 8.80 assisted by MSI (Method of Succesive Interval) and SPSS 16.0 application tool to test the feasibility of the data. The results showed that perception of service very influential to preference compared with promotion and location. And Preference has a significant influence on decisions rather than perceptions of service, promotion and location. This study recommends Amil Zakat Institute to be able to improve the service because it is a matter of great concern and felt directly by muzaki and become preference for muzaki in determining its decision in choosing Amil Zakat Institution.
KONFLIK KERJA-KELUARGA DAN KEPUASAN KERJA PEGAWAI PEREMPUAN Zulkarnen Mora; Erni Junaida; Muhammad Fuad
J-EBIS (Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam) Vol 2, No 1 (2017)
Publisher : IAIN Langsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32505/v4i1.1235

Abstract

Tujuan utama penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh konflik kerja-keluarga terjadap kepuasan kerja pegawai perempuan yang terjadi di lingkungan kerja Pemerintah Kabupaten Aceh Timur. Konflik kerja-keluarga dalam penelitian ini dibagikan kedalam dua bagian yaitu kerja diinterfensi oleh konflik keluarga (WFC) dan keluarga diintervensi oleh konflik kerja (FWC). Responden yang dijadikan sampel dalam penelitian ini berjumlah 236 orang pegawai perempuan yang bekerja pada pemerintah kabupaten Aceh Timur. Data primer diperoleh dari penyebaran angket. Regresi linier baraganda digunakan sebagai teknik analisis data, dan pengujian hipothesis menggunakan Uji t dan Uji f. Hasil penelitian diperoleh bahwa WFC dan FWC baik secara partial maupun simultan memunjukkan pengaruh negatif secara signifikan terhadap kepuasan kerja pegawai perempuan di Kabupaten Aceh Timur.
ANALISIS FINANCIAL INCLUSION TERHADAP PEMBERDAYAAN MASYARAKAT MISKIN DI MEDAN (STUDI KASUS PEMBIAYAAN MIKRO SS II DI BANK SUMUT SYARIAH) Hairatunnisa Nasution; Yasir Nasution; Muhammad Yafiz
J-EBIS (Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam) Vol 2, No 1 (2017)
Publisher : IAIN Langsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32505/v4i1.1235

Abstract

This research aims to analyze the financial inclusion towards the empowerment of the poor in Medan through financing Sumut Sejahtera of the Bank Sumut Syariah. More specifically the research aims to know 1) the concept of financial inclusion that is implemented as a means of expanding access to financial services of banks and non-banks, 2) the application of the financial inclusion Bank Sumut Syariah. Bank Sumt Syariah have significant role in the economic development of the community through a variety of financing micro, Financing of the Sumut Sejahtera. This financing facility has a lofty goal given to the community pre-prosperous society who have a business but not bankable feasibility so as to be worthy of being a customer of the bank, as well a improve people’s lives and help government programs in the framework of poverty reduction. The applicaton of financial inclusion on the financing Sumut Sejahtera of the Bank Sumut Syariah has been very clear benefits in the economic society prosper who enforce the interests for the public good. It is a basic principle in Islamic economic maqashid al-syariah. For financial inclusion theory maqashid al-syariah is one of the logical effort that must be applied as a consequence of the economic understanding of justice on one side and of religious on the other side.
PERANAN ANALISIS RETURN DAN RISIKO DALAM INVESTASI Ainun Mardhiyah
J-EBIS (Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam) Vol 2, No 1 (2017)
Publisher : IAIN Langsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32505/v4i1.1235

Abstract

Tujuan utama investasi adalah untuk mendapatkan return optimal dan risiko terendah. Untuk itu investor perlu menganalisa tingkat return dan risiko dari investasi sahamnya tersebut. Hubungan return dan risiko adalah linear, artinya semakin tinggi return, maka risiko yang dihadapi oleh investor juga tinggi. Pengelolaan return dan risiko yang baik akan menghasilkan return optimal dan risiko yang rendah.
IMPLEMENTASI MARKETING MIX TABUNGAN HAJI PADA PT. PANIN BANK SYARIAH, TBK CABANG MALANG Uun Dwi Al Muddatstsir Firda Azkiya Safitri Su’ud Early Ridho Kismawadi
J-EBIS (Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam) Vol 2, No 1 (2017)
Publisher : IAIN Langsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32505/v4i1.1235

Abstract

This study develops an implementation issue marketing mix hajj savings on PT. Islamic Bank Panin Tbk, Malang Branch. This study by the increase in background backs hajj savings of 40% -60% in 2014-2015 and wanted to know about the application of the mar- keting mix in PT. Islamic Bank Panin Tbk, Malang Branch. The re- sult of this research is PT. Islamic Bank Panin Tbk branch Malang that all the marketing mix can already be applied properly by PT. Bank Panin Tbk Syariah Branch Malang, but its implementa- tion must be adapted to target such people and places that will beaddressed and PT. Bank Panin Tbk Syariah Branch Malang pro- videsinnovations in its products to be in demand by customers such as giving rewards to customers and marketing mix is applied to serve the activities provid- ed to customers.

Page 1 of 1 | Total Record : 6