cover
Contact Name
Cahyadi Husadha
Contact Email
cahyadi.husadha@dsn.ubharajaya.ac.id
Phone
+6281381099898
Journal Mail Official
jurnalekonomi@ubharajaya.ac.id
Editorial Address
Jl. Perjuangan No.81, Marga Mulya, Kec. Bekasi Utara, Kota Bks, Jawa Barat 17143
Location
Kota adm. jakarta selatan,
Dki jakarta
INDONESIA
JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
ISSN : 02167832     EISSN : 7759326     DOI : https://doi.org/10.31599/jiam.v17i2
Core Subject : Economy,
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen merupakan jurnal ilmiah yang menyajikan hasil karya ilmiah baik secara teori dan empiris dari bidang ilmu Akuntansi dan Manajemen yang mendukung pembangunan nasional ekonomi di Indonesia. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen menyajikan tulisan-tulisan ilmiah yang memuat hasil-hasil penelitian, ulasan-ulasan ilmiah serta membahas penelitian yang menjadi obyek kajian yang dapat dipertanggungjawabkan. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen diterbitkan pertama oleh Fakultas Ekonomi Universitas Bhayangkara Jakarta Raya (FE UBJ) pada Mei 2007. Hal ini ditandai dengan diberikan ISSN oleh LIPI Indonesia. Untuk menjamin berlangsungnya penerbitan jurnal, maka sumbangan tulisan dan atau resensi serta referensi buku-buku ilmiah sangat dihargai. Karangan ilmiah dan tinjauan buku-buku yang diterbitkan, sepenuhnya menjadi tanggung jawab penulis. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen dikelola oleh FE UBJ pada mulanya, dan kemudian terjadi perubahan nama menjadi Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB UBJ) pada tahun 2020. Diterbitkan secara konsisten pada bulan Mei dan November setiap tahunnya. p-ISSN 0216-7832 e-ISSN 2775-9326
Articles 67 Documents
ANALISIS PENGENDALIAN INTERNAL KOPERASI SIMPAN PINJAM UBHARA JAYA Maidani; Milda Handayani; Cahyadi Husadha
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen Vol 16 No 2 (2020): JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (169.912 KB) | DOI: 10.31599/jiam.v16i2.286

Abstract

penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi pengendalian internal pada Koperasi Ubhara Jaya yang harus menjadi perhatian bagi Pimpinan dan pembina koperasi. Penelitian dilakukan dengan membandingkan sistem pengendalian internal yang dijalankan koperasi Ubhara Jaya dengan teori sistem pengendalian internal. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara, observasi, dan penelitian langsung ke objek. Berdasarkan hasil studi pengendalian internal koperasi Ubharajaya, dengan indikator pengendalian internal diantaranya; Struktur organisasi yang memisahkan tanggung jawab fungsional secara tepat, Sistem wewenang dan prosedur pencatatan yang memberikan perlindungan yang cukup terhadap kekayaan Koperasi, Praktik yang sehat dalam melaksanakan tugas dan fungsi-fungsi setiap unit organisasi, Karyawan yang mutunya sesuai dengan tanggung jawabnya. Dari hasil uji atas indicator tersebut, menunjukkan hasil bahwa pengendalian internal koperasi belum berjalan dengan baik, hal ini karena belum adanya struktur organisasi dan jobdesk yang jelas, mutu karyawan belum cukup baik. Selain itu prosedur permohonan pinjaman penyaluran kredit di koperasi tidak efektif karena tidak sesuai dengan prosedur yang ada dalam teori.
PENGARUH PENGETAHUAN KEUANGAN, PENDAPATAN DAN PERILAKU KEUANGAN TERDAHAP KEPUASAN KEUANGAN PADA TENAGA HARIAN LEPAS SATPOL PP DI KABUPATEN (X): (Studi Kasus pada warga 07 Kampung KB Marga Mulya Bekasi Utara) Eri Bukhari; Bintang Narpati; Adi Wibowo Noor Fikri
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen Vol 17 No 1 (2021): JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (670.218 KB) | DOI: 10.31599/jiam.v17i1.292

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah mengukur tingkat pendidikan dan pendapatan yang diterima oleh warga RW 07 Kampung KB Marga Jaya – Bekasi Utara terhadap keinginan atau minat menabung. Metode yang digunakan adalah analisa deskriptif kuantitatif dengan menggunakan teknik random sampling dengan metode purposive sebanyak 97 (Sembilan puluh tujuh) kepala keluarga. Menggunakan teknik analisis regresi linier berganda dengan hipotesis : (1) Apakah ada pengaruh yang signifikan antara tingkat pendidikan terhadap minat menabung bagi warga 07 Kampung KB Marga Mulya - Bekasi Utara (2) Apakah ada pengaruh yang signifikan antara tingkat pendapatan terhadap minta menabung bagi warga 07 Kampung KB Marga Mulya - Bekasi Utara (3) Apakah ada pengaruh yang signifikan antara tingkat pendidikan dan pendapatan terhadap minat menabung bagi warga 07 Kampung KB Marga Mulya - Bekasi Utara. Hasil penelitian menunjukkan adanya pengaruh signifikan tingkat pendidikan dan pendapatan secara simultan terhadap minat menabung bagi warga RW 07 Kampung KB Marga Mulya Bekasi Utara.
ANALISIS KOMPARASI PENGHASILAN DRIVER GO-JEK DAN GRAB TERHADAP STANDAR UPAH MINIMUM REGIONAL KOTA BEKASI PADA SAAT PANDEMI COVID-19 Eri Bukhari; Aditya Ramadhan
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen Vol 16 No 2 (2020): JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (495.594 KB) | DOI: 10.31599/jiam.v16i2.293

Abstract

Tujuan penelitian ini adakah untuk mengetahui perbandingan pendapatan driver Go-jek dan Grab yang bekerja secara full time apakah berada di atas atau di bawah besarnya Upah Minimum Regional yang berlaku di Kota Bekasi pada saat konsisi normal dan pada saat pandemi covid – 19. Jenis penelitian ini merupakan adalah studi kasus.dan metode yang dipergunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif dengan teknik pengumpulan data berupa penyebaran kuesioner pada sejumlah responden yang merupakan driver Gojek dan Grab yang bekerja penuh waktu sebanyak 70 orang driver, dengan tenggang waktu selama 30 hari. Hasilnya menunjukkan bahwa pendapatan bersih yang diterima driver Go-jek dan Grab yang bekerja penuh waktu, mayoritas berada di atas besarnya UMR yang berlaku di Kota Bekasi, dan menurun drastis sampai mencapai dibawah Upah Minimum Regional selama masa pandemi Covid -19 Kata kunci : Pendapatan, Go-Jek, Grab, Upah Mimimum Regional , dan Covid – 19.
PENGARUH ABSENSI FINGERPRINT TERHADAP PENINGKATAN DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA KEMENTERIAN KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA Fahmi Kamal; Widi Winarso; Wastam Wahyu Hidayat
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen Vol 16 No 2 (2020): JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (471.639 KB) | DOI: 10.31599/jiam.v16i2.352

Abstract

Absensi fingerprint merupakan absensi yang memakai sidik jari manusia, dan sidik jari adalah identitas pribadi yang tidak mungkin ada yang menyamakannya. Sifat-sifat atau karakteristik yang dimiliki oleh sidik jari adalah parennial nature yaitu guratan-guratan pada sidik jari manusia yang melekat seumur hidup. Lazimnya absensi dipakai pada setiap kehadiran dalam bekerja sehari – hari. Absensi fingerprint merupakan alat penggerak pegawai untuk hadir tepat waktu dan pulang kerja sesuai dengan waktu yang telah ditetapkan. Hal ini diharapkan agar para pegawai dapat meningkatkan kedisiplinan dalam bekerja. Metode yang digunakan dalam penelitian ini untuk mengetahui seberapa besar pengaruh absensi fingerprint terhadap peningkatan disiplin kerja pegawai yaitu dengan metode statistik SPSS versi 25. berupa Uji Koefisien Korelasi, Uji Koefisien Determinasi dan Uji Persamaan Regresi sehingga dapat diketahui tindakan dan pemecahannya. Berdasarkan olah data yang penulis lakukan hasil penelitian ini menunjukkan bahwa nilai Koefisiensi Korelasi sebesar 0,773 artinya absensi fingerprint yang diselenggarakan mempunyai hubungan yang positif dan kuat terhadap peningkatan disiplin kerja pegawai pada Kementerian Komunikasi dan Informatika Jakarta, sedangkan hasil Koefisien Determinasi berkontribusi sebesar 59,7% dan sisanya 40,3% dipengaruhi oleh faktor lain. Hasil Persamaan Regresi sebesar Y=-1,625+1,010 X artinya setiap variable mengalami penurunan 1 kali maka akan mengalami penurunan sebesar 1,010. Dengan demikian absensi fingerprint berpengaruh kuat terhadap peningkatan kedisiplinan kerja pegawai.
PENGARUH KUALITAS LAYANAN, KESADARAN PAJAK, PEMERIKSAAN PAJAK, PENGETAHUAN PAJAK DAN SANKSI PAJAK TERHADAP KEPATUHAN WAJIB PAJAK KENDARAAN BERMOTOR DI KECAMATAN DELANGGU Adi Hartopo; Endang Masitoh; Purnama Siddi
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen Vol 16 No 2 (2020): JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (446.655 KB) | DOI: 10.31599/jiam.v16i2.394

Abstract

This study aims to determine the effect of service quality, tax awareness, tax audits, tax knowledge, and tax sanctions on tax payer compliance. The population in this study are private motor vehicle taxpayers registered in SAMSAT in Delanggu sub-district. The sample in this study is the motor vehicle taxpayer who is domiciled in the Delanggu sub-district. The sampling technique in the study is the accidental sampling method, which is a method based on coincidence that anyone who is subject to PKB accidentally encountered by the researcher can be sampled if the PKB mandatory that happens to be encountered is assessed right as a data source. Data analysis techniques in this study used multiple linear regression. This study found that the compliance of individual taxpayers was influenced by tax awareness, tax audits, tax knowledge. Meanwhile, service quality and tax sanctions do not affect the compliance of motor vehicle taxpayers in Delanggu sub-district.
PENGARUH PROFITABILITAS, LEVERAGE, LIKUIDITAS, UKURAN PERUSAHAAN DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN Regia Rolanta; Riana R Dewi; Suhendro
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen Vol 16 No 2 (2020): JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (695.795 KB) | DOI: 10.31599/jiam.v16i2.395

Abstract

This study aimed to analyze the effect of profitability, leverage, liquidity, company size and dividend policy on firm value in the Consumer Goods Industry Sector Companies listed on the Stock Exchange in 2015-2018. In this study the Company Values measured using the Price to Book Value (PBV). This research method using descriptive analysis. The technique used is purposive sampling technique, so found 14 Consumer Goods Industry Sector Companies listed on the Stock Exchange from 2015 to 2018 period. The analysis used is multiple linear regression analysis. The results of this study showed that the variables of profitability, liquidity, and dividend policy affects the value of the company, while the company size and leverage variables do not affect the value of the company.
THE EFFECT OF LIQUIDITY RATIO, PROFITABILITY SOLVENCYON STOCK PRICE IN CONSTRUCTION AND BUILDING COMPANIES LISTEDON INDONESIA STOCK EXCHANGE PERIOD 2014-2018 Yurika Sepindo; Suhendro; Yuli Chomsatu
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen Vol 17 No 1 (2021): JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (434.727 KB) | DOI: 10.31599/jiam.v17i1.396

Abstract

The development of infrastructure will certainly have a positive impacton share holders, it is reflected by government support by raising funds for infrastructure development. The seopportunities will certainly affect the price of shares in the property sector including financial performance. Financial performance can be seen from several financial ratios : liquidity ratio, profitability, and solvency. Sample in this study asmanyas 8 companies for 5 years sothatin 40 samples. The result soft his study simultane ouslyal variable sin this study we reaffected by the stock price. Partial liquidity variables (CR) donot affect the stock price, profitability (ROA) and (ROE) donot affect the stock price, solvability (EPS) affects the stock price, while DER does not affect the stock price.
ANALISIS RASIO PROFITABILITAS UNTUK MENENTUKAN INVESTASI SAHAM PADA PT UNILEVER, TBK PADA TAHUN PERIODE 2010-2018 Ery Prasetyo; Triana Yuniati
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen Vol 16 No 2 (2020): JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (488.601 KB) | DOI: 10.31599/jiam.v16i2.404

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Rasio Profitabilitas (NPM, PER, ROA dan EPS) terhadap harga saham. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Data yang digunakan adalah data sekunder yang diambil dari laporan keuangan perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dalam hal ini PT. Unilever, Tbk untuk periode 2008 -2018. Analisis data menggunakan analisis regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial variabel Net Profit Margin (NPM) dan R eturn O n A sset (ROA) tidak berpengaruh signifikan terhadap harga saham. Sedangkan variabel Price Earning Ratio (PER), Earnings Per Share (EPS) memiliki pengaruh yang signifikan terhadap harga saham. Hasil Secara Simultan menunjukkan bahwa variabel Net Profit Margin, Price Earning Ratio, Return On Assets, dan Earning Per Share mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap harga saham.
PENGARUH RELIGIUSITAS, PENGARUH SOSIAL DAN DUKUNGAN PEMERINTAH TERHADAP MINAT MENABUNG DI BANK SYARIAH MANDIRI - BEKASI Mumammad Richo Rianto; Tutiek Yoganingsih
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen Vol 16 No 2 (2020): JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (387.614 KB) | DOI: 10.31599/jiam.v16i2.405

Abstract

Penurunan market share bank syariah mandiri dalam 10 tahun terakhir menimbulkan tandatanya faktor yang mempengaruhinya. Penelitian ini merupakan penelitian yang dibangun untuk mempelajari hubungan religiusitas, pengaruh sosial dan dukungan pemerintah terhadap minat menabung di Bank Syariah Mandiri. Penelitian ini mengambil tiga variabel bebas yaitu religiusitas, pengaruh sosial dan dukungan pemerintah serta satu variabel terikat minat menabung. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan teknik wawancara dengan kuesioner. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dengan sampel adalah nasabah bank syariah mandiri dengan kriteria tertentu. Penelitian ini menggunakan teknik pengambilan sample yaitu purposive sampling. Responden dalam penelitian ini berjumlah 183 responden, dimana 22 responden tidak memenuhi syarat sehingga ada sebanyak 161 responden yang dapat digunakan dalam penelitian ini. Penelitian ini menggunakan SmartPLS 3.3.2 untuk mengolah data dalam menemukan jawaban atas hipotesis. Hasil penelitian ini menyimpulkan bahwa religiusitas dan pengaruh sosial berpengaruh terhadap minat menabung di bank syariah mandiri – Bekasi, namun dukungan pemerintah memberikan hasil yang berbeda dimana dukungan pemerintah tidak berpengaruh terhadap minat menabung di bank syariah mandiri – Bekasi. Penelitian ini fokus kepada faktor internal dan eksternal yang mempengaruhi minat menabung di Bank Syariah Mandiri – Bekasi. Penelitian ini diharapkan akan memberikan gamabaran kepada Bank Syariah Mandiri dalam mempertimbangkan keputusan bisnis dalam meningkagkan kinerja perusahaan. Kata Kunci : Religiusitas, Pengaruh Sosial, Dukungan Pemerintah, Minat Menabung, dan Bank Syariah
ANALISA KEPUASAN BEKERJA DI PERUSAHAAN ELEKTRONIK Bintang Narpati; Cahyadi Husadha; Kardinah Indrianna Meutia; Milda Handayani
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Manajemen Vol 17 No 2 (2021): JURNAL ILMIAH AKUNTANSI DAN MANAJEMEN
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (725.266 KB) | DOI: 10.31599/jiam.v17i2.471

Abstract

Riset ini bertujuan menilai akibat pengaruh lingkungan tempat karyawan bekerja dan beban pekerjaan terhadap kepuasan dalam bekerja di ‘PT PET’. Hasil penelitian ini menjelaskan antara Beban pekerjaan dan Lingkungan Kerja positif dan signifikan bagi Kepuasan dalam bekerja secara parsial dan juga simultan di ‘PT. PET’. Beban kerja karyawan dapat diselesaikan dengan maksimal apabila lingkungan kerja mendukung. Apabila kedua variabel tersebut berjalan dengan kondusif maka dapat menimbulkan kepuasan dalam bekerja bagi karyawan. Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Beban Kerja dan Kepuasan Kerja.