Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
2.392
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Riset Akuntansi dan Bisnis KUMPULAN JURNAL DOSEN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SUMATERA UTARA EDUTECH: Jurnal Ilmu Pendidikan dan Ilmu Sosial Prosiding Seminar Nasional Pendidikan Akuntansi dan Keuangan LIABILITIES (JURNAL PENDIDIKAN AKUNTANSI) Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat International Journal of Supply Chain Management Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Budapest International Research and Critics Institute-Journal (BIRCI-Journal): Humanities and Social Sciences Proceeding International Seminar of Islamic Studies FRIMA: Festival Riset Ilmiah Manajemen & Akuntansi Journal of International Conference Proceedings
Henny Zurika Lubis
Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Astronomy Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Environmental Science Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Mathematics Physics Social Sciences Transportation Other

Published : 44 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search
Journal : Jurnal Riset Akuntansi dan Bisnis

 1 
PENGARUH SISTEM INFORMASI BERBASIS KOMPUTER DAN KEPERCAYAAN TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL (STUDI EMPIRIS PERBANKAN DI KOTA MEDAN) Henny Zurika Lubis
Jurnal Riset AKuntansi dan Bisnis Vol 13, No 2 (2013): JURNAL RISET AKUNTANSI DAN BISNIS
Publisher : Jurnal Riset Akuntansi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30596/jrab.v13i2.150

Abstract

This study is an empirical study conducted with the aim to test hypothesesabout the impact of computer-based information systems and reliance on individual performance. The data in this study were drawn from the banking company in the city of Medan. The data was collected by distributing questionnaires to the respondents 30 pieces. By using simple regression analysis, testing hypothesis 1 was done and based on a hypothesis test results are received, that the computer-based information systems have a significant influence on individual performance. The next two hypotheses are tested using the same simple regression analysis showed that the trust has a significant influence on individual performance, so that hypothesis 2 is received. For the third hypothesis using multiple regression analysis were tested simultaneously showed that computer-based information systems and trust together have a significant influence on individual performance, the hypothesis 3 accepted.
Pengaruh Biaya Kualitas Terhadap Jumlah Penjualan Pada PT Fajar Agung Medan Hastari Ningtyas; Henny Zurika Lubis
Jurnal Riset AKuntansi dan Bisnis Vol 18, No 1 (2018): Maret 2018
Publisher : Jurnal Riset Akuntansi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30596/jrab.v18i1.2044

Abstract

Biaya kualitas adalah segala pengeluaran yang mendukung perbaikan kualitas suatu produk akan dimasukkan sebagai biaya kualitas. Dan sebagai biaya-biaya sehubungan dengan aktivitas untuk mengontrol kualitas dan dalam mengoreksi risiko kegagalan yang timbul. Biaya kualitas dikelompokkan kedalam 4 (empat) kategori, yaitu biaya pencegahan, biaya penilaian, biaya kegagalan internal, dan biaya kegagalan eksternal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh biaya kualitas terhadap jumlah penjualan pada PT. Fajar Agung Medan. Penelitian ini menggunakan pendekatan asosiatif kausal. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara pengumpulan laporan keuangan perusahaan. Teknik analisis data yang digunakan adalah persamaan regresi linier berganda. Hasil pengujian menunjukkan bahwa biaya kualitas secara simultan (uji F) memiliki pengaruh yang signifikan terhadap jumlah penjualan. Namun tidak demikian bila diuji secara parsial (uji T), hasil pengujian menunjukkan bahwa biaya kualitas secara parsial (uji T) tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap jumlah penjualan. Dengan adjusted R square diketahui bahwa biaya kualitas memiliki pengaruh sebesar 78,9% terhadap jumlah penjualan.
PENGARUH TOTAL QUALITY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN SISTEM PENGUKURAN KINERJ SEBAGAI VARIABEL MODERATING (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI KIM). Henny Zurika Lubis
Jurnal Riset AKuntansi dan Bisnis Vol 8, No 1 (2008): JURNAL RISET AKUNTANSI DAN BISNIS
Publisher : Jurnal Riset Akuntansi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30596/jrab.v8i1.445

Abstract

Penelitian ini adalah penelitian empiris yang dilakukan dengan tujuan untukmenguji hipotesis mengenai pengaruh TQM terhadap kinerja manajerial dengansistem pengukuran kinerja sebagai variabel moerating. Data dalam penelitian inidiambil dari perusahaan-perusahaan manufaktur di Kawasan Industri Medan(KIM). Pengumpulan data dilakukan dengan mendistribusikan 165 buah kuesionerkepada para responden yang tersebar dalam 55 perusahaan. Dari 102 buahkuesioner yang diterima kembali hanya 97 buah kuesioner yang dapat diolah lebihlanjut.Dengan menggunakan analisis regresi sederhana hipotesis 1 yangmenyatakan terdapat pengaruh TQM terhadap kinerja manajerial sehingga dapatditerima karena TQM mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerjamanajerial. Sedangkan, hipotesis 2 yang diuji dengan menggunakan analisis regresiberganda menunjukkan bahwa interaksi antara TQM dan sistem pegukuran kinerjatidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja manajerial, sehinggahipotesis 2 ditolak.
Pengaruh Budgetary Goal Characteristics Terhadap Kinerja Manajerial Dengan Dimoderasi Budaya Paternalistik (Studi Empiris Perguruan Tinggi Swasta di Medan) Henny Zurika Lubis
Jurnal Riset AKuntansi dan Bisnis Vol 9, No 2 (2009): JURNAL RISET AKUNTANSI DAN BISNIS
Publisher : Jurnal Riset Akuntansi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30596/jrab.v9i2.461

Abstract

Penelitian ini adalah penelitian empiris yang dilakukan dengan tujuan untuk menguji hipotesis mengenai pengaruh budgetary goal characteristics terhadap kinerja manajerial dengan dimoderasi budaya paternalistik. Data dalam penelitian ini diambil dari perguruan tinggi swasta di kota Medan. Pengumpulan data dilakukan dengan mendistridusikan 200 buah kuesioner kepada respoden, dari 113 buah kuesioner yang kembali hanya 108 buah kuesioner yang dapat diolah lebih lanjut. Dengan menggunakan analisis regresi sederhana, hipotesis 1 yang menyatakan terdapat pengaruh budgetary goal characteristics terhadap kinerja manajerial sehingga dapat diterima karena budgetary characteristics mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerja manajerial. Sedangkan hipotesis 2 yang diuji dengan menggunakan analisis regresi berganda menunjukkan bahwa interaksi antara budgetary goal characteristics dan budaya paternalistik tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja manajerial, sehingga hipotesis 2 ditolak.
Co-Authors Andi Aulya Ramadhany Anita Harahap, Anita Ari Irawan Bella Aprilia Dahlena Sari Marbun Desi Andriani Lubis Fatmawarni Fatmawarni Hastari Ningtyas Indah Nurlayla M Arief Hidayat Nina Ismaya Ovami, Debbi Chyntia Pipit Putri Hariani MD Pratama, Ikbar Putry Ramadhani Sopi Pulungan Saehu, Uun Ahmad Shahara Rambe Shita Tiara Sulaiman Effendi Yola Winanda