cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Siska Narulita
Contact Email
siska.narulita@itbsemarang.ac.id
Phone
+6281228202122
Journal Mail Official
lppm@itbsemarang.ac.id
Editorial Address
Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat (LPPM) Institut Teknologi dan Bisnis Semarang Jl. Jenderal Sudirman No. 346, Kec. Gisikdrono, Kota Semarang Jawa Tengah
Location
Kota semarang,
Jawa tengah
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains
Published by INSTITUT TEKNOLOGI DAN BISNIS SEMARANG
ISSN : 29639433     EISSN : 29629373     DOI : https://doi.org/10.54066/jiesa.v1i1
Core Subject : Economy, Science, Education,
Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Library & Information Science Other
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains (JIESA) merupakan jurnal penelitian untuk menampung hasil penelitian bagi seluruh dosen dan civitas akademika Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang maupun di luar Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang, yang mencakup bidang ekonomi, bisnis, sains, dan teknologi.
Arjuna Subject : Umum - Umum
Articles 36 Documents
 1   2   3   4 
Pengaruh Literasi Keuangan dan Sikap Keuangan terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan Pelaku UMKM di Desa Gogik Kecamatan Ungaran Barat Kabupaten Semarang Agus Ubaidillah; Ninik Dwi Atmini
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 3 No 2 (2022): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: November 2022
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) - Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54066/jiesa.v3i2.261

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk: 1) Mengetahui dan menjelaskan pengaruh Literasi Keuangan terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan; 2) Mengetahui dan menjelaskan pengaruh Sikap Keuangan terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan; 3) Mengetahui dan menjelaskan pengaruh Literasi Keuangan dan Sikap Keuangan secara bersama-sama terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan. Populasi penelitian adalah pelaku UMKM di Desa Gogik Kecamatan Ungaran Barat Kabupaten Semarang. Bentuk penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan survei. Pengambilan sampel menggunakan teknik non probability sampling dengan purposive sampling diperoleh sampel sebanyak 76 responden. Teknik analisis menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian adalah: 1) Literasi Keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan; 2) Sikap Keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan; 3) Literasi dan Sikap Keuangan secara bersama-sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan.
Strategi Pembangunan dalam Ekonomi Islam: Menelusuri Pemikiran Filosofis Musa Asy’arie Syamsuddin Syamsuddin
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 3 No 2 (2022): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: November 2022
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) - Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54066/jiesa.v3i2.274

Abstract

Sangat kurang tepat dikatakan bahwa Islam hanya berhubungan dengan kehidupan spiritual, tanpa sangkut paut sama sekali dengan masyarakat dan negara. Termasuk pembahasan tentang konsep pembangunan dalam Islam. Pembangunan merupakan konsep yang multidimensi dan komprehensif mengandung persoalan ekonomi dan bukan ekonomi. Pembangunan ekonomi adalah salah satu komponen penting dalam konsep pembangunan yang komprehensif dan juga merangkum aspek-aspek yang boleh diukur dan tidak boleh diukur. Penelitian ini konsen dalam membahas pemikiran Musa Asy’arie tentang strategi pembangunan dalam Islam. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan conten analysis sebagai alat analisis data. Hasil penelitian ini menyimpulkan bahwa skala prioritas dalam pembangunan adalah membangun kualitas pribadi manusia karena sesungguhnya gagal tidaknya suatu pembangunan ekonomi ditentukan oleh kualitas manusia itu sendiri.
Profitabilitas dan Debt to Equity Ratio: Analisis Pengaruhnya terhadap Nilai Perusahaan Erisa Aprilia Wicaksari; Bogy Febriatmoko
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 3 No 2 (2022): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: November 2022
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) - Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54066/jiesa.v3i2.288

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk memberikan gambaran pengaruh variabel Debt to Equity Ratio (DER) dan profitabilitas terhadap nilai perusahaan. Data yang digunakan adalah data sekunder berupa laporan keuangan yang tersedia pada website IDX. Populasi yang digunakan adalah perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2017 hingga 2021. Kriteria yang digunakan untuk pengambilan sampel penelitian adalah perusahaan manufaktur yang menghasilkan laba tahun 2017 hingga 2021 dan mengumumkan dividen sepanjang waktu tersebut. Data sekunder diolah menggunakan SPSS. Analisis penelitian menggunakan analisis regresi. Kesimpulan penelitian menunjukkan bahwa profitabilitas dan Debt to Equity Ratio (DER) adalah dua variabel independen yang berpengaruh pada variabel dependen, yaitu nilai perusahaan. Hasil penelitian juga menunjukkan bagaimana profitabilitas dan debt to equity ratio, variabel independen, bersama-sama mempengaruhi nilai perusahaan.
Implementasi Nilai Tabligh dalam Konsep Pengendalian Internal Pengelolaan Keuangan Masjid Al Jimahela Aditya Rizqi Senoaji; Christina Retno Gayatrie
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 4 No 1 (2023): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) - Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54066/jiesa.v4i1.305

Abstract

Penelitian ini berisi tentang implementasi nilai-nilai keagamaan salah satunya tabligh dalam pengelolaan dana masjid. Penelitian ini menguji tentang seorang takmir masjid yang mengelola dana masjid untuk mempertanggungjawabkan ke umat. Masjid merupakan organisasi nirlaba yang tidak mengenal profit dan tidak perlu mempertanggungjawabkan dananya. Akan tetapi, menurut prinsip keagamaan dan akuntansi, dana yang dihimpun wajib untuk dipertanggungjawabkan kepada umat. Dalam rangka pertanggungjawaban dana tersebut, seorang takmir harus mempunyai sifat tabligh yang berarti penyampaian atau menyampaikan. Hal yang perlu disampaikan diantaranya laporan pemasukan dan pengeluaran dana masjid. Dengan adanya sifat tabligh membuat dana yang dihimpun oleh masjid dapat diketahui mutasi secara berkala oleh umat muslim. Hasil penelitian ini juga menunjukkan bahwa di masjid AL JIMAHELA takmir sudah menyampaikan pelaporan dana masjid secara berkala dan rutin tiap hari Jumat dan pada saat hari besar keagamaan. Hal ini berarti bahwa seorang takmir masjid telah mengimplementasikan sifat tabligh dalam bekerja mengurus operasional masjid.
Analisis Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Gaji dan Upah pada Barberstory Semarang Bagas Putra Pradana
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 4 No 1 (2023): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) - Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54066/jiesa.v4i1.306

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji implementasi sistem informasi akuntansi penggajian yang digunakan oleh Barberstory Barbershop. Metodologi penelitian yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan teknik deskriptif kualitatif. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini meliputi observasi, wawancara, dan dokumentasi. Metodologi yang digunakan untuk analisis data dalam penelitian ini adalah triangulasi sumber. Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Penggajian di Barberstory Barbershop tidak sesuai dengan kerangka teoritis. Ketidakcukupan dokumentasi proses penggajian terbukti karena tidak adanya kertas pendukung penting, termasuk catatan penyesuaian penggajian, kartu waktu, penerimaan arus kas keluar, dan catatan akuntansi. Selain itu, ada peran bersamaan tambahan yang terkait dengan fungsi akuntansi. Dalam skenario khusus ini, disarankan untuk mengembangkan Sistem Informasi Akuntansi (SIA) yang efisien untuk tujuan pengelolaan gaji dan upah karyawan secara efektif. Tujuan utama dari implementasi ini adalah untuk merampingkan proses penggajian.
Meningkatkan Minat Beli Mitra Go-Food di Kota Salatiga Andriyan Eka Sapta
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 4 No 1 (2023): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) - Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54066/jiesa.v4i1.307

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana pengaruh kualitas barang dan persepsi harga terhadap minat beli pedagang Go-Food di Salatiga. Penelitian ini membahas beberapa faktor seperti kualitas produk dan persepsi harga serta pengaruhnya terhadap e-WOM, dan pengaruhnya terhadap niat beli. Populasi dalam penelitian ini adalah pelanggan pedagang Go-Food di Semarang. Jumlah sampel yang digunakan sebanyak 130 orang yang dipilih secara purposive sampling melalui kuesioner. Hasil penelitian yang menunjukkan bahwa kualitas produk berpengaruh signifikan terhadap e-WOM. Persepsi harga berpengaruh signifikan terhadap e-WOM. e-WOM berpengaruh signifikan terhadap minat beli. Hasilnya, pedagang Go-Food dapat meningkatkan minat beli melalui pengaruh kualitas produk dan harga terhadap e-WOM.
Audit Judgmen? Kompleksitas Tugas dan Tekanan Ketaatan Auditor Kantor Akuntan Publik di Semarang Sudarman Sudarman; Endang Dwi Wahyuningsih; Nanik Qosidah
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 1 No 1 (2020): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: Mei 2020
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) - Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian bertujuan untuk menguji kompleksitas tugas dan tekanan ketaatan terhadap audit judgment. Desain penelitian menggunakan penelitian deskriptif eksploratif, dimana hasil penelitian digunakan untuk mengungkap kejadian-kejadian yang terjadi atau fenomena penelitian di objek penelitian. Sumber data menggunakan data primer yaitu dari jawaban responden melalui kuesioner tertutup. Sampel penelitian yaitu akuntan yang bekerja di Kantor Akuntan Publik yang ada di Semarang dan berjumlah 147 responden. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling. Hasil penelitian menjelaskan bahwa kompleksitas tugas berkontribusi meningkatkan audit judgment dan tekanan ketaatan juga berkontribusi untuk meningkatkan audit judgment. Hal ini membuktikan jika kompleksitas tugas merupakan peran untuk meningkatkan audit. Tekanan ketaatan juga mempunyai peran meningkatkan audit judgment.
Keahlian dan Tekanan Ketaatan terhadap Audit Judgment pada Auditor Akuntan Publik di Semarang Endang Dwi Wahyuningsih; Hani Krisnawati; Nanik Qosidah; Aniqotunnafiah Aniqotunnafiah
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 1 No 1 (2020): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: Mei 2020
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) - Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan dari penelitian yaitu menganalisis keahlian dan tekanan ketaatan terhadap audit judgment. Desain penelitian ini menggunakan penelitian ekploratif dengan menggunakan data primer dan data skunder. Sampel penelitian yaitu akuntan yang bekerja di Kantor Akuntan Publik di Semarang yang berjumlah 147 responden. Hasil penelitian menjelaskan bahwa keahlian meningkatkan audit judgment. Tekanan ketaatan memberikan kontribusi peningkatan audit judgment secara siginifikan. Hal ini membuktikan bahwa akuntan lebih dipercaya oleh klien karena pengalaman, selain itu tekanan ketaatan memiliki peran untuk meningkatkan secara keseluruhan.
Pengaruh Motivasi, Disiplin Kerja, dan Kompensasi terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pendidikan, Kebudayaan, Kepemudaan Dan Olahraga Kabupaten Semarang Suwarto Suwarto; Amin Kuncoro; Endro Pramono
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 1 No 1 (2020): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: Mei 2020
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) - Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Studi ini mengkaji permasalahan tentang kinerja aparatur negara yang belum optimal dan hubungannya terhadap budaya organisasi pegawai negeri sipil dengan menggunakan tiga variabel bebas yaitu kepemimpinan, disiplin kerja, dan motivasi dikaitkan dengan peningkatan kinerja. Tujuan dari penelitian ini adalah: 1) Untuk menganalisis pengaruh motivasi terhadap kinerja pegawai di Dinas Pendidikan, Kebudayaan, Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Semarang, 2) Untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja pegawai di Dinas Pendidikan, Kebudayaan, Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Semarang, 3) Untuk menganalisis pengaruh kompensasi terhadap kinerja pegawai di Dinas Pendidikan, Kebudayaan, Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Semarang, 4) Untuk menganalisis pengaruh motivasi, disiplin kerja, dan kompensasi terhadap kinerja pegawai di Dinas Pendidikan, Kebudayaan, Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Semarang secara simultan. Penelitian ini menggunakan angket atau kuesioner yang telah disebar dengan objek penelitian karyawan Dinas Pendidikan, Kebudayaan, Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Semarang sebanyak 100 kuesioner (100 data). Teknik analisis yang peneliti gunakan adalah multivariate (termasuk yang menggunakan analisis regresi multivariate). Hasil penelitian menunjukan bahwa ketiga variabel bebas (independen) yaitu motivasi, disiplin kerja, dan kompensasi berpengaruh terhadap variabel terikat (dependen) kinerja pegawai secara parsial dan simultan.
Pengaruh Insentif dan Pelatihan terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada PT. Bukit Inti Makmur Abadi Semarang) Tia Sukowati; Pipiek Septianingrum; Endro Pramono
Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 1 No 1 (2020): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: Mei 2020
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) - Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan dari penelitian ini: 1) Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh insentif terhadap kinerja karyawan, 2) Untuk mengetahui dan menganalisi pengaruh pelatihan terhadap kinerja karyawan, 3) Untuk mengetahui dan menganalisis apakah insentif dan pelatihan secara bersama-sama dapat berpengaruh terhadap kinerja karyawan di PT. Bukit Inti Makmur Abadi Cabang Semarang. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan di PT. Bukit Inti Makmur Abadi Semarang, sebanyak 125 orang. Teknik analisis yang digunakan regresi linier berganda metode least square. Hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa: 1) Insentif berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, 2) Pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, 3) Insentif dan pelatihan secara bersama-sama berpengaruh terhadap kinerja karyawan.

Page 3 of 4 | Total Record : 36

 1   2   3   4 

Filter by Year

2020 2023


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 4 No 1 (2023): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains Vol 3 No 2 (2022): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: November 2022 Vol 3 No 1 (2022): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: Mei 2022 Vol 1 No 2 (2020): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: November 2020 Vol 1 No 1 (2020): JIESA: Jurnal Ilmiah Ekonomika & Sains: Mei 2020